八王子市の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
評価制度について、上司が、定期的に評価してくれる。面接をして、昇進昇格のテストを受ける。問題なく仕事をしていれば、誰でも昇格できる感じです。
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
会計年度職員だった頃は良かったが、任期付き職員になると、一段仕事のレベルがあがり、大変。
【気になること・改善したほうがいい点】
会計年度と任...続きを読む(全128文字)

【良い点】
休日を取りやすいので、比較的バランスがたてやすい。有給をくっつけて旅行などにもよく行けてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
政策...続きを読む(全95文字)

【良い点】
給与や、休日に関しては良い。休日もぼぼ消化できる。休みやすい環境と言える。任期付き職員で主婦で420万の年収は公務員だからこそだと思う。
【気...続きを読む(全287文字)

【良い点】
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与について、安定はしているが、他の地方自治体同様、同世代の民間の人と比べると低い。定...続きを読む(全99文字)

【良い点】
どこの部署でも有給が取りやすく、業務に支障がない限り急な休みでも嫌な顔されることはない。残業も少ない。窓口がある部署や出先はほぼ定時で帰れる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
他の地方自治体同様、3〜5年程度で部署異動があるため、福祉や年金、保険、産業振興など、幅広い業務を経験出来る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
このような時代にも関わらず、何をするにも紙文化、変えようとする気もない。リモートやフレックスなど働きやすい職場を整...続きを読む(全84文字)

【良い点】
入社理由は、人のために、市民のために、地域のためになる業務を行えると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
市民のためにというよ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
管理職にも女性がいて、育休や産休、時短なども当たり前のように取得できるため、女性が働きやすい環境が整っていると思う。続きを読む(全64文字)