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株式会社ライスター・テクノロジーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライスター・テクノロジーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライスター・テクノロジーズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライスター・テクノロジーズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ライスター・テクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.5
年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ライスター・テクノロジーズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ライスター・テクノロジーズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月1日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンライントレーニングが準備されており、製品単位とキャンペーン単位でスイスから提供される。主幹となる製品ラインは両者とも義務となるが、希望す...続きを読む(全211文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジすることは多々あるが、結果を出すだけ外部コンサルタントが持っていく。個人学習、スキルアップをしている人はいなかった。トレーニングと...続きを読む(全233文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 財務 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員通しの関係性が密接なので、わからないことはすぐに聞ける環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはいいが入社時のパッケージが必要。続きを読む(全79文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ライスター・テクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は簡単に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は有給を取らず、会社に来ず、何をやっているかわからない人、営業に出ても一向...続きを読む(全107文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援はあるようだが、明確にしていない為、誰も行っていないし、申請の方法も不明であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資零細...続きを読む(全95文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スイス製品だけあり、堅牢にできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本法人設立以来、利益は出ていない。在籍中は、資本金を使い果...続きを読む(全127文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同時期に退職された方々は優秀な方ばかりでしたので、色々な面で苦労を分かち合ったので、とても勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全209文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 財務 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の経験が活かせる業務と面接時に感じたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時面接と実際の職務内容に食い違いがあった。退職ま...続きを読む(全86文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 財務 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が放とん社長の胸先三寸、形式的にはあったが形骸化してた。社内における昇進機会は殆どない。必要であれば社外...続きを読む(全83文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 財務 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さな会社なので社員全員の顔ががよく見えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が外部コンサルタントで常駐しておらず、たまにし...続きを読む(全150文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 財務 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語能力を使用しグローバルに活躍できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容がルーティン化し、長年勤務していると飽きてくる。続きを読む(全77文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 財務 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
創業以来、赤字経営が続いており、成長性が見込めない。競合他社との差別化をどう展開するか難しいところ。続きを読む(全70文字)

株式会社ライスター・テクノロジーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 3年前 財務 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習支援は希望者は会社に相談の上補助が一部可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が就業規則で禁止されてました。中小企業な...続きを読む(全88文字)

商社・卸(専門商社(機械・プラント))のスキルアップ、教育体制の口コミ

マルマテクニカ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取りたい資格は言えば取り方や、費用についてを相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ強制的に取らなければいけない資...続きを読む(全96文字)

Daigasエナジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制、なし。
教育するつもりはないくせに教えてますよということをアピールする言葉、わからないことがあれば何で...続きを読む(全128文字)

東洋重機工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒だとさまざまなセミナーに行かせてもらえる。
資格も必要なものは取らせてもらえる。
教育担当もついてもらえるのでサポート面はしっかりしてい...続きを読む(全81文字)

株式会社酒重の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業はルート営業が中心。外資系のような派手さはないが取引先との信頼関係をじっくり築ける。納期調整や急な要望への対応も多く、その分、判断力や段...続きを読む(全235文字)

明伸工機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は数日で終わります。
研修という研修はなく、現場で自ら学んでいく必要があります。営業所によってはメーカーの勉...続きを読む(全99文字)

株式会社IECの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員であっても、充分な引継ぎがないまま、大きな工事を任される事がある。総じて教育体制が不足している。続きを読む(全72文字)

川重商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によるが営業職は初年度から担当を任される為、比較的早い段階から実務経験を積む事ができる。また新卒採用を毎年行なっている為、各年代にロール...続きを読む(全192文字)

ダイキンエアテクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、半年間ほどはずっと研修なので
研修制度は充実してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いですが、実際現場に...続きを読む(全96文字)

株式会社小泉の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修はみっちりやります。年次研修が若手の内はあります。研修には力を入れているようです。資格取得の報奨制度も整ってます。また、毎年一回...続きを読む(全174文字)

キヤノンマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
階層別研修をベースとしている。
選択制の単科式の有料講座を受けられる。先に自己負担で支払う必要があるが、期間内に修了すれば受講費用が会社から...続きを読む(全260文字)

ライスター・テクノロジーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ライスター・テクノロジーズ
フリガナ ライスターテクノロジーズ
設立日 2010年1月
資本金 1億円
従業員数 12人
代表者 マークス・シェードリッヒ
本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目20番12号
電話番号 045-477-3637
URL https://www.leister.com/ja/
NOKIZAL ID: 2601329

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