中央区のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
女性は働きやすいです。
休みも取りやすく、産休育休を取ることができ、最長2年間でその後戻ってくることもできます。また子供ができてからもその日...続きを読む(全110文字)

【良い点】
休みが取りやすいため、産休・育休に対しても理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てのしわ寄せが男性職員及び独身の女性職員に来る。続きを読む(全79文字)

【良い点】
直属の上司は心優しい方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度、教育制度が崩壊している上、行政事務という特性上、ゼネラリス...続きを読む(全161文字)

【良い点】
年収が担保されており、近年は初任給も増加している。
良くも悪くも公務員という感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度、教育制...続きを読む(全86文字)

【良い点】
休日はこれ以上無いほど取れる。125日程度に加えて、部署によっては有休を使い切れる。年末年始なども十分に休みが取れる。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持に努める仕事の仕方になる。
将来性、成長性は見込めなくても安定して働ければ構わない...続きを読む(全92文字)

【良い点】
各種手当が地方公務員としては最高レベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
民間の大企業と比べると新卒給与額に見劣りがある。
それでも...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは全く感じられないこと、慣習に従った業務のみのため革新性が無いことを覚悟するべき。続きを読む(全79文字)

【良い点】
職員の能力は若手であればあるほど優秀な人が多いと感じる。
個人の理解能力によってやっと仕事が回っていると感じた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
良くも悪くも公務員のイメージそのまま。
他区と比べるとアナログ作業が多いようにも感じるので、ギャップはあるとすればそこ。続きを読む(全66文字)

【良い点】
スキルアップについては色々な座学講座を受けられるサービスあるが、なんのためのスキルアップなのか不明。続きを読む(全56文字)

【良い点】
しっかり真面目に仕事に取組み、係長試験の勉強を地道にすれば、着実に役職につける。もちろん人事評定も無関係ではないが、努力次第で早期に昇進する...続きを読む(全483文字)

【良い点】
研修は多いと思われる。いや、多すぎのような気もする。基本的なワード、エクセルの研修などもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全124文字)

【良い点】
研修はかなり多い。若手のうちは特に充実していると思う。

教員は採用後すぐに研修が始まり、
• 初任者研修
• 年次研修
• 教科別研...続きを読む(全145文字)

【良い点】
一般人では触れない物が触れたりするので特別感はあります。
また、再就職の斡旋などもあるので有効活用したら職には困らないかと思われます。
【気...続きを読む(全221文字)

【良い点】
臨時職員でもマナー研修などの研修が充実していました。とてもありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。充実して...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チューター制度は名ばかり。運よく面倒見のいい職員にあたれば日々相談をしやすいという程度で、組織として新人を育てて...続きを読む(全93文字)

【良い点】
その人のやる気次第だと思うが、調整力や自分で調べる能力、PCの基本スキルは身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に役...続きを読む(全90文字)

【良い点】
優秀な方が多いです。研修もしっかりしていますができて当たり前のため、能力不足で自分から退職する方もいます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
丁寧な指導をしていただき研修も本当に素晴らしくその後の転職先でも使えるスキルとなったので感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)