この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職から全員始めるが、合わないと思ったら営業事務や経理に変わっている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマなしと聞いてい...続きを読む(全132文字)
株式会社兵住 報酬UP
属性 |
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【良い点】
営業職から全員始めるが、合わないと思ったら営業事務や経理に変わっている人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマなしと聞いてい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休みは希望休をきいてくれるが、土日祝は基本休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝、大型連休は休めない。その代わりの代用もあ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はありません。ほぼ無しと思ってもらった方が良い。
保険は一般的な会社員と同じ。ただそれだけ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やりがいはすごくある!頑張った分貰えるので、評価主義の会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、それに対する疲労などは大きい。
お...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性推進会議などあるが、あまり意味はない。ほとんど知っている常識の範疇を再度教えられる。その度に本社に行くのが大変。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
成果主義なので、頑張れば頑張るほどボーナスがもらえる。また、頑張った分は評価され、すぐに主任にあげてもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは自身の売り上げ次第。
売り上げがないとボーナスはほぼない。
役職につけないと家族を養うことは難しいかも。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
意欲、成績があれば役職に就ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験年数がものを言う。
最初はしんどいかも。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
不動産=体育会系というイメージだったが、アットホームで親しみやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がないとすぐには稼げない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給休暇がしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性(子持ち)の手当などは少ない。
交通費は一律のため、超えると自腹になる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
お店によるが割と土日祝日関わらず、
休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお客様や業者などから連絡があるため...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性営業マンが増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいってもまだまだ体育会系の男社会。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
管理職の方々におかれましては、賃貸住宅営業のノウハウが格別でした。研修での営業ロールプレイングでは、お客様に対する言葉選びの適切さが、特に素晴...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事場の人間関係はとても良かったように感じております。しかし、職場の店長によって大きく変わってくるので入社を検討されている方は勤め先の店舗の店...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給与は固定プラスインセンティブ制度を取っていました。休みはシフト制で個人の売り上げによって自由に休めるかが決まる感じです。売上を上げればあげる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やる気があれば評価される会社です。
従業員の仲は良好で楽しく仕事することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が見て...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
インセンティブは高めでした契約が取れればそれなりに給料は持って帰れますが、ノルマ未達成のなると、月に一回の全社員総会で社員全員の後ろにずっと...続きを読む(全218文字)
会社名 | 株式会社兵住 |
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フリガナ | ヒョウジュウ |
設立日 | 1999年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 74人 |
代表者 | 福島秀星 |
本社所在地 | 〒664-0858 兵庫県伊丹市西台1丁目3番5号 |
URL | http://www.hyoju.co.jp/ |
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