この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給と調整給に分かれており、調整給が月給の大部分を占めている。そのため残業しても残業代はほぼ付かない。年に1回...続きを読む(全125文字)
野村不動産パートナーズ株式会社 報酬UP
野村不動産パートナーズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給と調整給に分かれており、調整給が月給の大部分を占めている。そのため残業しても残業代はほぼ付かない。年に1回...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職は残業もなく、休みも取りやすく、育休産休も取れ、子供の看病などでの急なお休みも取りやすいので、女性にとっては働きやすいと思う。
【気に...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・副業不可
・契約社員は退職金なし
・契約社員には使えない福利厚生が多数ある
・年1回健康診断があるが、契約社員...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・契約社員の正社員登用制度がない
・契約社員でもある一定の入社時期以降に入社した人は退職金が出ない
・契約社員に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
毎月の業務スケジュールが確立されているため、自分のペースで仕事がしやすく、有給も取りやすい。連続休暇や急な有給取得も可能。残業もほぼなく、休...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の思っているビジョンが全てで、課員の意見は全く聞かない。
採用活動に対するスケジュール管理や、危機感が甘く、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年功序列の会社ですが、能力のある方であれば派遣社員から契約社員になったりという例もあった。また、社内の人間関係はとてもよく四半期ごとに上長と...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助や配偶者手当、子供手当が充実しているかと思う。
住宅購入者における住宅ローン金利補助がある。また、単身赴任の際には家賃が補助される。...続きを読む(全190文字)
不動産という幅広いステージの中でマンション管理やオフィス管理といった既存の物件の管理の役割の会社であり、これまで住んでいた物件の管理やリフォームに興味を持...続きを読む(全99文字)
野村不動産というグループ会社の規模が大きいため、給与や評価制度は一般に会社と比べて良く、評価次第ではグループ内で出向なども行われる。続きを読む(全66文字)
家賃手当やリロクラブなどの福利厚生があることに加えて、帰省手当という珍しい手当があり、地方出身者によっては嬉しい福利厚生である。続きを読む(全64文字)
職種によっても異なるが、基本的に完全週休2日制で祝日も休みであることや有給休暇もとりやすい環境であるとのこと。続きを読む(全55文字)
近年では、女性にとって働きやすい環境にするような取り組みが行われており、不動産業界の中では珍しいと思う。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると高水準の年収が期待できるかと思います。評価制度に関しては少し不透明さを感じるが、順当な評価をしてもらえると感じます。
【...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在、積極的に女性管理職を登用しようとしているので、中途採用でキャリアのある女性はかなりチャンスがあると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マンションマネージャーは基本フルフレックスの勤務形態であるため、子育て世代の方は働きやすいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
残業代も賞与もしっかり出ます。
契約社員でも経験年数等に応じて少しずつ給与は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職の意思を伝えたあとも変わらずある程度重要な仕事も任せていただき、最後までやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として女性登用やDX推進、コンプライアンス意識の向上を積極的に進めています。生理休暇を生理以外の女性ならではの問題でも取得できるようにな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
交通費の支給が、以前まで最安経路だったのが、効率重視の経路も選択可能になりました。
資格取得の支援や、学習コンテンツの普及なども行っており、...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
最初の1年は、ひたすら学びの期間でした。
業務内容が多岐に渡るため、知識を吸収すればするほど仕事に活かせる点がとても面白くやりがいがありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本優しい、穏やかな人が多いので働きやすい、女性が多い部署は明るい雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては放任主義で、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
永年勤続表彰制度、資格支援制度、インフルエンザワクチン補助、出産、結婚祝い制度、リロクラブ、社内レク費用負担、グループ会社のジムへ特別価格で...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性が多い部署だとお子さんがいる方も多く、急な休みにも対応してくれて働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負担が大き...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
毎年少ないが昇給する
ボーナスは毎年支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低すぎて自立出来ないほど年収が低く、部署によ...続きを読む(全109文字)
会社名 | 野村不動産パートナーズ株式会社 |
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フリガナ | ノムラフドウサンパートナーズ |
設立日 | 1977年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 4,864人 ※平成29年1月1日現在 |
売上高 | 757億円 ※平成28年3月期実績 |
代表者 | 黒川 勇治 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
電話番号 | 03-3345-0611 |
URL | https://www.nomura-pt.co.jp/ |
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