この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
契約社員だったこともありステップアップのために辞めました。
当時は部長以上は株主企業からの出向者で2年おきに変わるため皆腰掛けです。
業界も成熟してい...続きを読む(全192文字)
株式会社ケーブルテレビ品川 報酬UP
社員・元社員による株式会社ケーブルテレビ品川の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケーブルテレビ品川で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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契約社員だったこともありステップアップのために辞めました。
当時は部長以上は株主企業からの出向者で2年おきに変わるため皆腰掛けです。
業界も成熟してい...続きを読む(全192文字)
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契約社員だったからか研修は一切ありませんでした。他の営業の方は派遣社員で契約が取れなくなれば人が変わり毎月誰かが入れ替わっていました。 新規契約取得が業務...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
再就職支援等の制度が用意されていたことは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共放送に求められる在り方については様々な批...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
退職について、特に気になることはなく淡々と手続きはしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になる前の試験があった気がす...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的にはいい人たちが多かった。稀に癖のある人やパワハラ気味の人、などもいたが、それはどこでも同じだと思う。全体として見るときちんと昇進する人...続きを読む(全289文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化を希望したが、拒絶。これまで使用する機会もなく滞留していた経緯も見て見ぬふり。
なんとか交渉して半分ほど消化。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体育会ノリで、パワハラ・セクハラが横行していたため。
精神衛生上よくないと判断して退職しました。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員のレベルの低さ。
怒られらたくないから何もしない、役職が付いていようが責任を取りたくないからすぐに人任...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
きちんとした研修があり休みも取りやすかったと思います。研修期間がとても長く1ヶ月ほどあったと思います。約30人ほど一気に座学をします。学校の教...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職種が一般事務しか選べなかったが、正確には営業職採用のカメラマン兼、記者でした。
気仙沼では普通ではあるが給料が...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部しか分からないが、とにかく無駄な社内報告が多い。あとルール改正や社内規定が増える事で、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
単純にたまたま配属された局の人が上司含め良い人が多かったので、働きやすい今の環境を手放す事には若干の不安がありました。
局全体で早く帰ることを...続きを読む(全506文字)
会社名 | 株式会社ケーブルテレビ品川 |
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フリガナ | ケーブルテレビシナガワ |
設立日 | 1985年3月 |
資本金 | 25億円 |
従業員数 | 100人 |
売上高 | 29億1586万8000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橋本夏代 |
本社所在地 | 〒142-0041 東京都品川区戸越1丁目7番20号 |
電話番号 | 03-3788-3811 |
URL | https://www.cts.ne.jp/ |
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