この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地元では強い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えられる人間が少ない。
会議をしても何も考えず言いたいことをいうだけで根拠も今後...続きを読む(全86文字)
テレビせとうち株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
地元では強い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えられる人間が少ない。
会議をしても何も考えず言いたいことをいうだけで根拠も今後...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給料は改善されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の少なさ。
若手社員が少ないが新卒採用は減る一方で社員バランスが年々悪...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給与・賞与については県内企業ではトップクラス。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列での評価制度なので、いくら結果を出そうが給料は...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署による休みの格差が激しい。
ただ、楽な部署はカレンダー通り、有休もとりやすい。
その部署にいるとワークライフバ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給料・休みについては恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ何もしない人間しかおらず、基本人のせい。
一部の仕事をする人間...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性管理職の数は増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は増えているが、これは何もしなくても会社に居続ければ自然と役職...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
少しずつ福利厚生は良くなっている。
給料も良し。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はほぼ無し。
役員が現場の状況を全く理解して...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は皆無。
何もしないおじさんとおばさんだらけなので、教えるを通り越し、何をすべきかを理解している社員がいな...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の知名度は地元でトップクラス。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もしない人間が大多数のためとにかく仕事が振られる。
仕事量格差が...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員のレベルの低さ。
怒られらたくないから何もしない、役職が付いていようが責任を取りたくないからすぐに人任...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ボーナスはありませんが、一定額の薄謝が出ていました。事務としては一般企業よりは収入は高く感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
テレビ画面に映るなど、刺激のある仕事に取り組むことができます。その裏では多数の人が汗水流して苦労しているのを見れたのは勉強になりました。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
時間通りに退社できる点は良かったです。社員の方は定時で帰ることはほとんどなく、大変そうに見えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
山陽新聞グループ共通の社員食堂があり、ランチが500円程度で食べれます。
事前申請が必要ですが、ボーリングなどの補助もでます。さらにリロクラブ...続きを読む(全181文字)
会社名 | テレビせとうち株式会社 |
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フリガナ | テレビセトウチ |
設立日 | 1984年10月 |
資本金 | 16億円 |
従業員数 | 94人 |
代表者 | 川端英男 |
本社所在地 | 〒700-0904 岡山県岡山市北区柳町2丁目1番1号 |
電話番号 | 086-803-7000 |
URL | https://www.webtsc.com/ |
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