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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員にはとにかく売り上げを上げればなることはできる。
逆に言うと売り上げのないものは社員にはなることはできない。続きを読む(全62文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社クロックワークホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クロックワークホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クロックワークホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員にはとにかく売り上げを上げればなることはできる。
逆に言うと売り上げのないものは社員にはなることはできない。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は上に行けば行くほどコスパが悪くなるので居心地が悪くなければ店長のままでダラダラ続けるのが良いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られれば、社員の話が貰える。1店舗に社員は1人体制なので、社員になる=店...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
店長になれば、自分のやり方で仕事が出来る。また、シフトで休みを作れたり、お店づくりにはやりがいを感じるかもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
1バイトの事でもちゃんと話を聞いて答えてくれたり、悩みなどを店長より上の方が対応してくれたり、いろいろよくしてくれるところですかね。
怒るよ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
一度仕事を覚えてしまうと、比較的営業は楽である。修理業務のスキルを身につけることが出来る、会社が時計修理技能士の免許を取らせてくれる。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
若くて勢いのある人間、お調子者が多く数字を残せば店長に上がっていくような印象でした。年功序列でなくどれだけ上に媚びることができるかなどで上に...続きを読む(全257文字)
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社員と管理職の関係は自分次第で良くも悪くもなります。ここは接客業であり、人間関係については深く学べると思います。若い方もいれば、ある程度の年齢に達してい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が少ないため、退職希望日を延ばしてもらえないかエリアマネージャーから相談を受け...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
時計の社員割引があります。比較的シフトの調整はしやすいと思いました。通勤可能な地域であれば、忙しい店舗をさけて勤務することもできました。
【...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
業務を通じて時計に詳しくなれます。特にお客様の時計の修理や、ラッピング等の作業は、自分の私生活でも役立ちました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
主婦の方も多く、また店長さんやマネージャーにも女性の方はいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤められている主婦...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは無くなると思った方が良い。
休みの日でも電話がかきて対応せざるおえなくなる。
また、他店ヘルプのた...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
商品が売れた際のやりがいはとてもある。
自身の接客や、やり方によってはいくらでも売り上げを上げることができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
男女問わず、実力主義の会社ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性しかいない。
働き方的にも完全にプライベートはなく...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特にギャップはかんじなかった。
入社時から言われていることと同じことではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくプライベー...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
例えば、「希望した部署に配属されなかった」「人手が足りておらず、いきなり担当をまかされた」といったケースです。
...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
普通の企業くらいなもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
販売しても特にインセンティブが発生するわけではないのであまり販売する気が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員の人は比較的優しくていい人が多い。年齢が離れてることが多いので心に余裕がある人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ若い...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が自分自身の評価を上げるために部下が犠牲になっている。
下っ端は辛かった記憶がある。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は一部を除き穏やかな方が多い印象です。一部の役員の方以外は例外ですが。
社員の平均年齢は高い印象です。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーはいわゆる見た目通りの成金のような風体で研修でも新入社員を怒鳴り散らす昭和的指導方法だったが、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社員は穏やかな方が多く、接しやすかったです。若い方から年配の方まで幅広い年代で長く働ける環境だと感じました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
管理職の若手への教育は現場経験を重ねさせながら、少しずつ責任のある仕事を任せると言ったものが多いです。困難な業務に挑戦した際には、具体的な改...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
優しい人が多いですし、人が良いと感じます。自分のために働くというよりは、お客様や他のスタッフの役に立ちたいという思いのもと、働かれている方が...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
テキパキとした人が多い。質問したことに対してストレートに答えてくれる。話が脱線しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハキハキ話す...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
人間関係がかなり良好。上司も後輩もいい人ばかりです。こんなに人がいい会社はないと思います。人間関係で悩むことはほぼないと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
働けば働くほど楽になる職業。ある程度仕事を覚えるとルーティンワーク+日々の接客なので、苦痛は少ない。給与も20万円はあるので。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | 株式会社クロックワークホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | クロックワークホールディングス |
| 設立日 | 1971年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,000人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 平野信之 |
| 本社所在地 | 〒167-0042 東京都杉並区西荻北2丁目28番7号 |
| 電話番号 | 03-6867-0672 |
| URL | https://www.theclockhouse.jp/ |
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