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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様一人ひとりの悩みや希望を伺い、その方に合った眼鏡を提案するため、ヒアリング力や提案力が自然に身につきます。目の前の人の役に立てたことを...続きを読む(全137文字)
株式会社ゾフ
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【良い点】
お客様一人ひとりの悩みや希望を伺い、その方に合った眼鏡を提案するため、ヒアリング力や提案力が自然に身につきます。目の前の人の役に立てたことを...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないため、代わりにライフプラン手当が毎月支給されています。
販売職なので仕方ないですが、収入は同世代に比...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
上下関係が厳しくなく、役職や年次に関係なく気軽にコミュニケーションを取れるところが良い点だと思います。仕事中も先輩や上司に相談しやすく、意見...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足が続いており、改善されない状況に課題を感じています。人員不足によって一人ひとりの業務負担が大きく...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
コロナ渦でも給与をだしたりとちゃんとしているが、正社員になっても給料自体は残業しないと増えない。
昇給も見込めず、店長クラスになってマンショ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員になってから副店長、店長になりたい場合は、積極的に自分の上司やマネージャーにアピールをしたり気に入られれば昇進自体はしやすい。
あとはポ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
店舗の人間関係の改善と改革を頼まれて終えたところで、精神障がいを発症してしまい退職した
【気になること・改善したほうがいい点】
自分以外にも...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
専門的な技術と接客スキルの両方をバランスよく磨ける点が最大の特徴です。「お客様一人ひとりに寄り添う接客が好き」「専門知識を身につけて頼られる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
労働環境の遵守(1分単位の残業代支給、コンプライアンス等)は徹底されているため、残業手当がしっかり支払われる。
やりがいとスキルアップ: メ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
役職手当のほか国家資格「眼鏡作製技能士」、社内検定に応じた資格手当があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワーキングマザーが復...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立ち仕事が中心であり、繁忙期(土日祝・セール期)は接客・検眼・加工が連続するため体力を消耗しやすく、また、土日祝...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職した理由は、メガネ業界・接客業以外のスキルを身につけたいと考え、別業界へ転職を決意する人が一定数いる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
Zoffでの仕事のやりがいは、お客様一人ひとりの悩みや希望を丁寧にくみ取り、最適なメガネを提案することで、日常生活をより快適にできることです...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新卒ですと、定期的な出張を伴う研修があったため、手厚く感じました。また、社内の店舗対抗での接客コンテストなどもあり、チームワークが良くなった...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は名ばかりであり、実際はかなり狭き問でした。1000人以上いる社員から毎年選ばれるのは数人であり、条件も...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
視力や眼鏡といった専門的なことを学ぶことができたのは貴重な経験だと感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にファッション感...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はエリア内で配属する店舗の希望は基本的に通らないです。なので、かなり遠方に通勤しているスタッフもたくさんお...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
何年か勤めれば本社の部署への挑戦権自体は得られること。
定期的(頻度は少なめ)に社内公募があるので、応募自体はできる。
【気になること・改善...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
残業は1分単位で出ます。販売業にありがちな裏で休憩をとって、呼ばれたら休憩時間でも表に出なければいけないなども特にありませんでした。販売業の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お客様から直接反応を頂けること、言葉をかけて頂ける喜びは自分にとってやりがいでしかありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与額が少ないと思います。
月収自体は同年代に比べ劣っているとは思わなかった。残業代も分単位で出るのできちんと管...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育マニュアルはとても充実している。
計画表や動画、研修なども適宜ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に進捗は店舗によりけり...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休職後復帰する際のフォローアップがぐだぐだでした。結論現場で解決してくれという丸投げで、会社の人事労務が信用でき...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
これも店舗や店長の方針によるかと思いますが、基本的に休みの希望が通らないことはなく、シフト制に慣れてしまえばとても快適でした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できると信じています。実際にここ数年管理職に上がっていく女性の人数も増えている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)
| 会社名 | 株式会社ゾフ |
|---|---|
| フリガナ | ゾフ |
| 設立日 | 1993年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,534人 |
| 売上高 | 494億8900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 上野博史 |
| 本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-5468-8675 |
| URL | https://www.zoff.com/ |
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