ファイブ・フォックスの評判・口コミ一覧（全2639件） 87ページ目

事業の成長性について、具体的な実行項目もなく役職者や管理職者の入れ替わりがないかぎり会社の体質としてよくならい一方です。
社員を解雇しながゆえに会社の力...続きを読む(全182文字)

給与は入社5年目でも今期の新卒入社と900円程度しか差はありません。
仕事内容は違えど給料はほとんどあがりません。
年一回昇給制度がありますが現在は全...続きを読む(全200文字)

社員ではワーク・ライフバランスを取るのはかなり難しいと思います。特に役職がつく立場ではかなり難しいと思います。ただ、パート程度のアルバイトだと店舗にもよる...続きを読む(全163文字)

入社当時は拡大路線まっしぐらでした。そのため、一時的には売り上げが上がっていたものの、飽和状態になり、店舗の撤退が相次ぎ売り上げの減少に歯止めが効かない状...続きを読む(全157文字)

当時は社員に早番・遅番のシフトがなくオープン1時間前から閉店後の閉店作業の終了までの勤務でした。毎日、12時間以上店にいる状況でした。ただ、残業はすべてつ...続きを読む(全188文字)

ノルマはあるが、達成出来なくても給料には影響しない。お店の予算を個人に振り分けていいくので、達成しないといけないというプレッシャーもあったが、月末になると...続きを読む(全160文字)

残業代がちゃんとにつく点が良いと思う。
でも毎日残業をしていた気がする
。ノルマはありませんが毎月個人の売り上げ目標が割り振られそれを意識していました...続きを読む(全175文字)

来店したお客さんにはすぐ接客につく。どんなに嫌な顔をされても3回は話かけなければならなかった。お客さんを盛り上げる為に他のスタッフがフォロー接客したりもす...続きを読む(全167文字)

販売採用されたら本部への道はない。来る日も来る日も販売販売。テレマもある。昇進は良くてマネージャー。しかし男性以外みたことないなー。
お店を結界とかいって...続きを読む(全206文字)

若い年代の毎月の収入は少なくはないですが、手当のカラクリでボーナスが極端に少なくなってしまいます。
残業代は主任以上は付かなくなるため、それ以前での残業...続きを読む(全151文字)

企画職に関してはやりがいはあると思う。ただパソコンを使わない業務が主になるので、イラストレーターやフォトショップのスキルアップを考えると成長しずらい環境。...続きを読む(全182文字)

月に1度は会社で企画したキャンペーンがあり、その都度毎回手書きのDMを提出している。DMが届いたとDM片手に御来店していただいたお客様、または顧客様に対し...続きを読む(全179文字)

かすみ草という労働組合があり、福利厚生として東京ディズニーリゾートやユニバーサルスタジオジャパンの割引特別利用券が頂ける。これは、会員1人に対し、同居のご...続きを読む(全176文字)

販売スタッフとして社員さんのフォローをする裏方の仕事がほとんどでしたが、どの会社に行っても対応できる、どのようにして一日を有効活用できるか、それがとても身...続きを読む(全154文字)

会社の考え方や社風、仕事内容に不満もなく喜びを感じながら10年間勤めています。
3年前に担当ブランドの異動があり、キャリアもあるためすぐに店長として2店...続きを読む(全251文字)

10年勤めています。礼儀正しさや親切な心、人への心遣い、お客様だけでなく全ての人々に喜んで頂くことの追求心を学びました。生活に買い物は必要不可欠(洋服以外...続きを読む(全192文字)

お店の営業時間によりますが人員不足の店は必然的に残業も多くなります。
配属先の店舗により食事手当ての額が変わります。
出産育児支援はしっかりしていまし...続きを読む(全191文字)

販売が仕事なので、一般社員と店の店長とでスキルの差はそこまで離れていません。店長より上の管理職もスキル面では大きな差は無く、人柄が一番ですが管理職と一般社...続きを読む(全152文字)

給与は他のアパレルと比べると高いかもしれない。でも基本給は低く手当てでプラスされているので賞与は低いです。賞与は年2回の自己評価を提出しますが提出するだけ...続きを読む(全225文字)

笑顔やあいさつには特に厳しい会社なので、徹底して研修はある。そのため、同業種では役立つと思う。
そのほか清掃なども美しいレベルを保つため非正規社員のみな...続きを読む(全167文字)

ノルマは無く、目標に向かって取り組みます。個人の能力は当然求められますがチームワークもとても大切にしています。未達成でも給与が減ることは無く、達成すれば評...続きを読む(全172文字)

女性は20代が中心。よって既婚者は少なく、結婚・出産=退職 が多い風潮のように思います。
販売スタッフは個人売上の高い方、店舗では売上の高い店に女性が占...続きを読む(全245文字)

個人予算を3年間?ほど達成し続けるとプラチナメンバーになって3万円給料がUPする。年に一度昇給があるが1万円もあがらない場合がほとんど。キャリアは店長、ト...続きを読む(全162文字)

販売力、会話力は身につきます。
先輩社員にもよりますが、接客に関しては丁寧に教えてくれます。
まだ、精神論で話をする人もいるので、その点は微妙です。
...続きを読む(全199文字)

お客様との会話で、自分のトータルコーディネートの提案をそのまま、お買い上げ頂いた時。
そして、再来店して頂き自分を覚えていてくれた時。
本社からのモチベ...続きを読む(全154文字)