この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の人間関係は比較的良いです。残業はかなり多いけど、雰囲気の良さでなんとか頑張れたりします。
営業以外はあまり休日出勤はないです。
【気にな...続きを読む(全185文字)
株式会社コアアセットマネジメント 報酬UP
属性 |
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【良い点】
職場の人間関係は比較的良いです。残業はかなり多いけど、雰囲気の良さでなんとか頑張れたりします。
営業以外はあまり休日出勤はないです。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた頃、営業部に女性はほぼいなかった。
ハードすぎて中々務まらなかったのではないかと思います。
女性がいたの...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
光通信系で、すごく活気のある会社なので、かなり若い乗りの部bんがある。営業は、わたしは営業から事務職にうつったのでちょうどよかったです。
活気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
(いい点)
上司や誰かに教えてもらうというよりは、自ら学びの姿勢で行かないといけないと前にはすすめない。でも優しいひとがおおいから、聞けば教え...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
営業部が元気が良くて賑やかな社内でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの営業会社だったので、入社当初は営業は使い捨てみたい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
上司や先輩とのコミュニケーションがよく取れる環境です。
いい人も多く、一緒に飲みに行ったりすることもあります。
自分の仕事をちゃんとやれば特に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
光通信がルーツのゴリゴリの営業会社だったのでみんな元気だけはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップが望めない仕事だっ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ベンチャーの割に組織としてはちゃんと規則とかが整備されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注の定義が客への受注確認の電話が入っ...続きを読む(全208文字)
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組織変更が何回もあったり
社名が2〜3回変わったりと
慌ただしい状況でしたが
バックオフィスは安定していました。
ただ、私のいた部署はルーチン業務が
主で...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ベンチャーらしく、活発で明るい雰囲気の社員が多かった。
若い管理者が多かったので、理解があってやり易かった。
【気になること・改善した方...続きを読む(全157文字)
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代表の変更で、会社の方向性が大きく変わった。大株主の意向が大きく反映されるようになった。
今後、子会社化への不安がある。急激に従業員を増やしているが、能...続きを読む(全175文字)
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休暇制度、労働時間など満足できる環境ではありませんでした。
手当てなどもほとんど無く業績悪化により人がどんどん減っていき必然的に仕事が増えていく状況でし...続きを読む(全161文字)
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商材は以前より良くなっていて、売りやすくはなっているとは思う、
それに加えて某ショッピングサイトや、某運送会社とのコラボは他社ではやってない
とても良...続きを読む(全182文字)
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・研修はかなりしんどい。気合と根性という言葉がピッタリ。研修後も営業はきつい。タフな精神が身に付く。
・ここでしんどい思いもした分、どの会社に行ってもラ...続きを読む(全156文字)
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・社内全体的に、平社員も管理職もお互いにフランクな関係で仕事のことやプライベートの事などなんでも話しやすい。風通しがいい会社だと思う。
・比較的みんな明...続きを読む(全153文字)
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20代の社員が多く色々な事に対しチャレンジする事が日常の環境でした。
毎日夜の9時、10時帰りは当たり前でしたがやりがいがありましたので疲れていましたが...続きを読む(全152文字)
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賞与は無し。昔は歩合が青天井だったが、経営者が変わり給料システムも変更。
歩合は殆どでなくなった。固定残業費が給料に入っているため多く見えるが、9時~2...続きを読む(全248文字)
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バックオフィスに関してなんですが、人の入れ替わりがあまり無いので年功序列になりがちで、なかなか仕事を任せてもらえず、出世やスキルアップは長いこと勤めないと...続きを読む(全175文字)
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福利厚生に関しては、退職金が出ない以外はまあ良い方じゃないでしょうか!?
無料で受けられるマッサージルームもあるし、有給も取りやすいし。
完全週休2日...続きを読む(全155文字)
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ボーナス無し、残業代も固定以外では出ません。
非営業は仕事が楽な方だからまだ良いけど、営業は歩合が出なきゃ最悪だし、歩合の出にくいシステムになってるよう...続きを読む(全162文字)
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非常に体育会系な会社のため、文化系の人間にはついていくのがしんどいぶぶんがありました。給料も同世代の他の会社で働いている人たちに比べても納得の行く額ではな...続きを読む(全154文字)
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元いた会社がこの会社の子会社と合併しました。合併前から体育会系の企業と聞いていたので、特にギャップは感じなかった。ただ、経営陣が2009年から一掃され、情...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社コアアセットマネジメント |
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フリガナ | コアアセットマネジメント |
設立日 | 1997年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 886人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤優 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号 |
平均年齢 | 30.1歳 |
平均給与 | 412万円 |
電話番号 | 03-6430-6622 |
URL | https://www.iflag.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。