この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げればやりたいことをやらせてくれる。
逆に手を挙げてやりたいことをやって成果を出さないと昇進昇級は渋い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
GMOリサーチ&AI株式会社(旧:GMOリサーチ株式会社) 報酬UP
GMOリサーチ&AI株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を挙げればやりたいことをやらせてくれる。
逆に手を挙げてやりたいことをやって成果を出さないと昇進昇級は渋い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は基本みな優しく、聞いたことは手を止めて大体教えてくれる人がほとんど。教育といえる教育はOJTの域を出ず、カリキュラム的なものも部署によっ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性の取締役も居た。管理職位なら結果を出せばすぐに性別関係なく役職はつく。
男性もそうだが、育児休暇、時短勤務もフレキシブルに対応してもらえる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員同士は仲もよく、管掌役員も含め良好。
管掌外の役員はちょっと距離遠かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスと、社員...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
私の働いている会社は素晴らしいワークライフバランスを提供しています。柔軟な勤務時間やリモートワークのオプションがあり、仕事とプライベートの調和...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
研修チームがあるので、人を育てようという意識はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に未経験の方が入社されることが多いので、研...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
モニターに対してポイントとして原価を払い、マーケティングに役立つ市場のデータ販売するという面ではこの後の時代にも生きていける会社なのではないか...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社内にカフェがあったりお弁当を無料で貰えたりするので一人暮らしで外での食費を気にされる方には良いかもしれないです。託児所が会社内にあるのでお子...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
成果を出していればその分給与は上げてもらえる環境だと思います、何度か面談の機会があるので自分の成果を表現する機会もあります。特に頑張っていれば...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特徴かと思うが、深夜にまで及ぶ長時間労働により、心身ともに疲弊し、長くは勤められない...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
GMOグループの傘下なので、その福利厚生を受けることはできる。Cafeが無料で利用できるので、重宝している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
残業を強要するような風潮はない。月始めの全体朝礼で各部署の残業時間が前年比とともに共有される。時間が月45時間以上になると上長がそれを抑えるた...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
手を挙げれば大きなプロジェクトを任せられる可能性がある環境。
フロー化された教育体制は無いものの、分からない事があれば皆で教え合う雰囲気・環境...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
リサーチ企業として中堅的ポジションとして業界に存在しているが、海外事業に力を入れていたり、新規事業の立ち上げも行っている。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
フレックス制度の導入や、有給休暇の取得や夏季休暇などがあるため仕事と休日のメリハリがついているため、趣味の時間や勉強をする時間を確保できる。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
市場に出回る前の商品の動きが分かるので、最先端の情報を追いかけるのが好きな人は面白いと思う。
基本的に社内システムを利用して業務を行うため、困...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
既存のビジネスモデルに関しては非常に良い視点だったと思う。おかげで競合が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存ビジネスモデルの...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。役職者が辞めないとなかなか上に上がれない実態があり、逆に言えば相手が辞めるまで我慢すれば、辞めた瞬間昇格できる。
【気に...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
海外事業が拡大していくにあたり、英語学習支援制度を設け、希望者はエントリーできる。成績優秀者は会社負担でフィリピンなどへの語学留学に行くことが...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
フレックス制度や無料の社員食堂など福利厚生が手厚いため、離職率は改善されているのではないかと思います。フレックス制度導入により残業をする人が大...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になにか制度があるわけではないが、やりたいと思ったことをきちんと声に出してアピールすれば任せてもらえる雰囲気がある。待っているだけではなにも...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
グループ全体で福利厚生には力をいれており、特にいつでも無料でコーヒーやドリンクが飲めるカフェの制度はとてもありがたかった。
【気になること・改...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
・30時間のみなし残業制で、30時間を超えた分は1分単位で追加の残業代が出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
・実際にはみなし残業...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
フレックス制度、在宅勤務制度など、働きやすい環境作りを構築しようと管理部門が頑張っている。残業を強いるような人はいない。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
チャレンジできる環境があること。手を上げたらやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リソースが基本的に少ないので一人でやら...続きを読む(全188文字)
会社名 | GMOリサーチ&AI株式会社 |
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フリガナ | ジーエムオーリサーチアンドエーアイ |
設立日 | 2002年4月 |
資本金 | 2億9903万円 |
従業員数 | 112人 ※2017年12月現在 |
売上高 | 30億9100万円 ※2016年12月 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 細川 慎一 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町26番1号 |
平均年齢 | 35.0歳 |
平均給与 | 496万円 |
電話番号 | 03-5962-0037 |
URL | https://gmo-research.ai/ |
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