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株式会社コアアセットマネジメント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コアアセットマネジメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全69件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コアアセットマネジメントのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コアアセットマネジメントで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コアアセットマネジメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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社員・管理職
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4.3
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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コアアセットマネジメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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コアアセットマネジメントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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69件中1〜25件表示

株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年10月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実務の中で自ら技術を学んでいくという姿勢が合う人は、合うのではないかと思います。現在は研修など導入されているかも...続きを読む(全105文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育は適当。とにかくやらされる。鬱になる社員も多いが、耐えることができれば、大きくスキルアップはできる。続きを読む(全52文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実務の中で自ら技術を学んでいくという姿勢が合う人は、合うのではないかと思います。現在は研修など導入されているかもしれませんので、気になる方は...続きを読む(全230文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 カスタマーサポート 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数字できちんと評価してくれるので、達成すれば昇級・昇格できる。
    また、抜擢制度というものがあり、マネージャー陣に問題提起のプレゼンテーション...続きを読む(全272文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年11月20日

    回答者: 社員・元社員 女性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にほぼOJTで、体系だった教育体制は無いが、上司や先輩達は自分から積極的に相談すれば親身に色々と教えてくれる方が多かった。良くも悪くも...続きを読む(全179文字)

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    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分次第。自分が何がやりたいか、どうなりたいか次第。自分の努力がすべて結果に反映された感覚がある。当時は結果次第であったのでひたすら結果を老...続きを読む(全167文字)

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    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場配属が早い。入社直後からいきなり業務スタートするケースも珍しくないです。また、従業員の多さから、分からないことは誰かしらに聞くことができ...続きを読む(全188文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張った分だけ評価してくれる社風は良いと思います。インセンティブも当時は達成した分もらえた。業務は基本OJT。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかくOJTが多いので、完全現場主義。
    良くも悪くも現場で揉まれながら経験を積むことができるので、成長が早く、違和感なく現場に順応すること...続きを読む(全187文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に体育会系で、営業での戦闘力を上げて行きたい方にはおすすめ。
    結果にコミットする人は評価されます。
    失敗を恐れたりする人は向かないと思...続きを読む(全170文字)

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    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年1月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験でもチャレンジできるフィールドがあること。やる気があれば、大抜擢される事もあり得る。長く務める会社ではないが、未経験者にはとってみれば...続きを読む(全204文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本当に基礎的なマナーと基礎知識は中途入社でも一括で入社研修がある。その後はOJT(チーム長や相性により良し悪しが異なる) 状況や時期はともか...続きを読む(全210文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上長との距離が近いのでいつでも仕事に対する質問や悩みを相談できる環境です。最近は少なくなりましたが定期的に研修も開催されているので基本的な知...続きを読む(全206文字)

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    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    (いい点)
    上司や誰かに教えてもらうというよりは、自ら学びの姿勢で行かないといけないと前にはすすめない。でも優しいひとがおおいから、聞けば教...続きを読む(全176文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    運が良ければ教えてもらえるかもしれませんが、魅力的な教育制度はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ナレッジが残っておらず、...続きを読む(全197文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自ら手を上げだものだけがスキルアップできるという印象。実力主義の考えが軸にあるため、会社側から全社員にスキルアップさせようという意思は感じら...続きを読む(全192文字)

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    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育はほぼなし。OJTのみ。キャリア開発に関しては、数字を上げつつけることでリーダー、マネージャーと上がっていくので、特に管理者向けの教育プ...続きを読む(全166文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    職場の雰囲気は良いと思う、ブラックな会社やだが人はすごく良いと思う。
    確かに、営業でやったぶん自分に返ってくるが、賞与もなければ退職金もない...続きを読む(全229文字)

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    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    完全実力主義でやっ多分だけ給与がもらえる。昇格も結果を出さないと昇格できないのでわかりやすい。
    人間関係も悪くないので、変なギスギス感がなく...続きを読む(全176文字)

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    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月5日

    回答者: 社員・元社員 男性 19年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    アイフラッグは、成長の為につながる事はしてくれた。会社での研修企画はその時は少なかった。
    でこ成長していきたい人は上司との折衝の中で学んでい...続きを読む(全200文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    営業に必要な業界知識、トーク、資料などはイントラ内で共有されまた随時更新されていくので、自身のスキルアップとしては使い勝手は非常に良かった。...続きを読む(全250文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    光通信がルーツのゴリゴリの営業会社だったのでみんな元気だけはよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップが望めない仕事だ...続きを読む(全216文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    営業会社なので出来によってはスキルアップも稼ぐ事も可能です。また、お客様の業種を問わないのも大きいでしょう。新卒一年目で固定給30万も夢では...続きを読む(全243文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 テレマーケティング 非正社員

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    【良い点】
    どなり声の聞こえてくるような会社でした。ただ、先輩たちのスキルは高く、指導者も尊敬できる人も数多くいました。
    不景気の様子が見えてくるとシフ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    かなり個人の力量に左右される為、やったらやった分だけ報酬を得れる。
    入社してすぐに、テレアポをしてOJTで業務を覚えていった。
    早けれ...続きを読む(全324文字)

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    69件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年7月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 CGデザイナー 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    会社の給与制度については、基本的に明文化されたルールに基づいており、年に一度の人事評価に応じて昇給や賞与の支給が行われる仕組みとなっています...続きを読む(全463文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 財務 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    パッケージでのホームページ制作をしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    システム的な開発や新規事業を行っておらず、時代の流れに乗...続きを読む(全178文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    の長所は、吸収力が高いところです。
    人の言うことをまっすぐ素直に聞けるため、その分人より成長スピードが早いと言われることが多いです。
    大学の...続きを読む(全212文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。あれば教えてほしい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    たくさんありますが、何も改善されないでしょう。
    とにかく成果主義を前面...続きを読む(全334文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。あれば教えてほしい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    このご時世なのに、上司や先輩を前に帰宅しようとしたら詰められます。
    光...続きを読む(全267文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価が明確なところ。フットワークの速い会社であるため、上層部に振り回されることも多いが、結果を出してアピールさえしていれば、必ず評価してくれ...続きを読む(全212文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 統括本部長クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    質問内容 ・学業面で力を入れたこと(深掘り多め) ・チームではどんな役割をすることが多いか ・大学時代に成長した点(深掘りあり) ・GPAに...続きを読む(全456文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 サーバ運用・保守 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    満足しています。人によってばらつきもあります希望があれば上長に相談が可能です。制度も整っており安心できます。続きを読む(全60文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 サーバ運用・保守 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    業務は任されることが多くやりがいを感じます希望があれば上長に相談が可能です。制度も整っており安心できます。続きを読む(全59文字)

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    株式会社コアアセットマネジメントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 サーバ運用・保守 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスは取りやすいです。希望があれば上長に相談が可能です。制度も整っており安心できます。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社タイミーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個々の責任範囲が広いポジションが多い分、自走力が求められる環境です。自分で取りに行ける人は一早く活躍しているイメージです。
    【気になること・...続きを読む(全107文字)

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    株式会社LIFULLの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属部署で成果を出して役職や能力を突き抜けることはできる環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ポータブルスキルを高める...続きを読む(全87文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣の分際でスキルアップは望むなと言わんばかりの仕事ではありません。何も成長できませんでした。
    それ続きを読む(全79文字)

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    株式会社インフォマートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度無形商材の取扱い方や、SaaSの経営について学ぶことができ、優秀な人材も一定集まっている印象。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手のナショナルクライアントや予算規模の大きいを若手ながら任せてもらえたことは大きなやりがいとなり、自身の経験にもなった。
    【気になること・...続きを読む(全177文字)

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    株式会社メドレーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ※医療に関する業務の幅が非常に広いので一概には言えない

    [研修制度の有無や内容]
    研修制度は整ってはいる

    [資格取得支援の有無]
    TOE...続きを読む(全291文字)

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    株式会社電脳交通の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    1on1をしっかり取ってくださるので、悩みの改善に繋がった。
    話しやすい環境であるので不安な点も解決しやすく、働きやすい環境である。続きを読む(全72文字)

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    LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 女性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内研修制度が整っていて、自ら学ぼうとする姿勢があれば様々な知識、スキルを身につけることができた。
    社員の自主企画で勉強会や講師を招いたセミ...続きを読む(全231文字)

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    Sansan株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    固定パスがない自由度の高さが特徴で、「Jump!」という社内公募制度や、マネジメント・プロフェッショナルの2軸キャリアパスで、主体的に事業成長と自己成長を...続きを読む(全82文字)

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    アマゾンウェブサービスジャパン合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 テクニカルサポート その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トレーニングなども充実しており、自ら進んで勉強をすれば外でも通用する技術力が身につくと思います。また、ソフトスキルも身につくため、技術営業な...続きを読む(全91文字)

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    コアアセットマネジメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社コアアセットマネジメント
    フリガナ コアアセットマネジメント
    設立日 1997年6月
    資本金 1億円
    従業員数 886人
    決算月 3月
    代表者 工藤優
    本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号
    平均年齢 30.1歳
    平均給与 412万円
    電話番号 03-6430-6622
    URL https://www.iflag.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1323464

    コアアセットマネジメントの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。