この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味で実力主義。男女関係なくかつやくできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がとにかくころころ変わる・入れ替わるところ。この前...続きを読む(全186文字)
株式会社コアアセットマネジメント 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コアアセットマネジメントの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コアアセットマネジメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味で実力主義。男女関係なくかつやくできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がとにかくころころ変わる・入れ替わるところ。この前...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自身にとっては、WEB業界初の環境であり、WEBを学ぶ貴重な機会となった。
WEB未経験でも構わないという点が入社理由に直結した。
また、WE...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
営業力を身に付けたいという狙いであればお勧めできる会社です。商材力が弱いため、営業力がないと販売することができません。上司はみんな営業が強いの...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
20代でぶっちぎれ というキャッチフレーズ。
面接官の方もちかい年齢なのに貫禄があるように感じられてた。
実際自分の上長としてすごいお世話にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業力を身につけたい、マネジメント力を向上したいという当初入社前に臨んでいたものは身についたと思います。特に次の職場ではこの会社で得た営業力を...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
大学中退後に、早く社会人になりたくて最初に面接でき、採用もすぐ頂けたので何となく入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
完全実力主義なので、頑張ったら頑張った分だけ評価されます。
稼ぎたい想いが強い方には良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
人として出来ている人が多いので、仕事の悩みも相談しやすかったです。
プライベートでも仲良くできたり、コミュニケーションの取りやすい会社でした。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ノリが良くみんなが同じ気持ちで働いている。社長のカリスマ性があるため、それについていく事で評価もされる傾向がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
常に新しい事を取り込もうとするチャレンジ精神のある企業で、某有名企業が失敗したと言われる医療系サービスも展開しており、それなりに成果も上げてい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
教育や福利厚生を見直し力を入れはじめた点
外部の研修システムを導入したり、勤務時間を見直したりしたところは働きやすくなった
結果を残せば何...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
採用のキャッチコピーにも現れているが非常にイキオイがあった。実力を示せればきちんと評価されているように見えた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成績いい人は稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから他者に転籍。入社してから知ることいっぱいあった。残業もみなし残業あるか...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内の体制的な問題は、数多くありますが、そこをマンパワーで乗り越えようとチームワークが生まれているところですかね。皮肉な話ですが、いいところは...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事量は多く、案件に対してのやりがいはありました。
新規案件は、修正点も少なく1案件にかかる時間工数が短く回転が早い感じで数をこなせる内容でし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ベンチャーの割に組織としてはちゃんと規則とかが整備されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注の定義が客への受注確認の電話が入っ...続きを読む(全208文字)
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意味のわからないマネージメント、組織光通信グループになりマシにはなったのかそれより業務として昔の悪文化が根付き放置が多い、学歴とかじゃなく脳筋社員のせいで...続きを読む(全104文字)
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社歴に関係なくスキルアップができ仕事ができれば出世、給与アップができると思って入社した。
実際その辺にギャップはなかったがそれ以上に営業方法がアナログな...続きを読む(全174文字)
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当時の実力主義を徹底的に打ち出した社風にひかれた。実際に結果を出していれば給与、昇進もそれなりにできた環境だったと思う。しかし、実力主義に対する傾向が強す...続きを読む(全193文字)
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医療機関に特化した営業ときいて入社したが、実際はコピー機の販売や、水の販売等、全く面接と違うことをやらされてしまう会社である。退職率も非常に高く、ほぼ全員...続きを読む(全177文字)
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入社面接では直属の上司では無く、採用担当の方だったと思います。それまでのキャリアパスはあまり聞かれず、社内の規定や会社の取り組み、ざっくりとした仕事内容を...続きを読む(全156文字)
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入社時はとても還元率の高い歩合制度で、月収100万もザラにいました。しかし年齢層若いがためかやりたい放題の雰囲気で、数字をとった人は偉いという風潮であって...続きを読む(全171文字)
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個人事業主に対してWEBページの販売・運営を行い、売上upに貢献するという業務を担当。
入社前からイケイケドンドンの印象を受けていたが、その通りだった。...続きを読む(全183文字)
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20代でぶっちぎれ!というスローガンの通り、自己成長する上ではとにかく経験の積める会社だと思って入社した。
入社当時は勢いのあるイケイケの会社で、売上を...続きを読む(全166文字)
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説明会での役員の話や社員の講話、当時の人事担当の人柄など、
完全に人で入社を決めました。
仕事内容というより、彼らと働きたい、という気持ちの方が強かっ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
の長所は、吸収力が高いところです。
人の言うことをまっすぐ素直に聞けるため、その分人より成長スピードが早いと言われることが多いです。
大学の先...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
特になし。あれば教えてほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世なのに、上司や先輩を前に帰宅しようとしたら詰められます。
光通...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
特になし。あれば教えてほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんありますが、何も改善されないでしょう。
とにかく成果主義を前面に...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
評価が明確なところ。フットワークの速い会社であるため、上層部に振り回されることも多いが、結果を出してアピールさえしていれば、必ず評価してくれる...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
質問内容 ・学業面で力を入れたこと(深掘り多め) ・チームではどんな役割をすることが多いか ・大学時代に成長した点(深掘りあり) ・GPAにつ...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいです。希望があれば上長に相談が可能です。制度も整っており安心できます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
満足しています。人によってばらつきもあります希望があれば上長に相談が可能です。制度も整っており安心できます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
業務は任されることが多くやりがいを感じます希望があれば上長に相談が可能です。制度も整っており安心できます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは現代の職場でますます重要視されているトピックです。私の会社では、ワークライフバランスを重視しており、従業員の健康と幸福を...続きを読む(全683文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしっかりと手厚くあります。 が、内容はだいぶ上司の主観の強いイメージがあります。 すぐに漬け込める方は良いか...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
いい人が多かった。様々なバックグラウンドの人と知り合うことができたのは財産だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事機能をはじめと...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給料はほぼ据え置きで良いところはほぼほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は横の繋がりや各部門との連携が取れておらず、バラバ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
能動的に動ける人や、自分のやりたいことや思いをしっかり言語化しアピールできる人にとっては非常にやりがいのある職場だと思います
【気になること・...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
マニュアル、提案資料がすでにかっちり決まっていて入社してもすんなり馴染めるイメージ。ノウハウなどもしっかり形成されており未経験でも入社しやすい...続きを読む(全218文字)
入社していないので分からないが、選考結果の連絡がなく落選だった。誠実な姿勢があると思っていただけに驚いた。続きを読む(全53文字)
座談会を通じて入社前考えていたより高いレベルの仕事を任せられ、忙しさもあり楽しさもあると言っていた。続きを読む(全50文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの悪さ。事業部間での連携の取れてなさ。経営陣が失敗から学ぼうとしない。代表にカリスマがない。未来を描く力もない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生と働き方に不満なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司陣の教育から始めた方がいいと思う。人事に相談しても全く無視なので機嫌...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自由な社風を期待して入社したものの、実際には新しいことへの挑戦が難しいと感じる社員もいます。特に、プロジェ...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベンチャー気質が強く、時代に合わせて変化していけるように感じたから。
また、成長産業であるITだったから。
福利厚生の面で魅力的だったから。ド...続きを読む(全257文字)
会社名 | 株式会社コアアセットマネジメント |
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フリガナ | コアアセットマネジメント |
設立日 | 1997年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 886人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤優 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号 |
平均年齢 | 30.1歳 |
平均給与 | 412万円 |
電話番号 | 03-6430-6622 |
URL | https://www.iflag.co.jp/ |
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