メディカル・ケア・プランニングの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
グループホームといえば調理を共にしたりリネンとかも一緒にやると思っていたがほぼ動かないでやろうとする人が極端に少ないこと、調理法も湯煎かけたり...続きを読む(全175文字)

【良い点】
面接の通過率、担当者面接で採用。その際に本部は一切タッチしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部に決済、その他のメール、ファック...続きを読む(全184文字)

【良い点】
よくも悪くも自由なので、縛られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
たばこを勤務時間に吸いに行きすぎなパートがいること。あと業務フロ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
スムーズに辞められたこと。ケアマネ受験に際しての金部機関の書類は、スムーズに出してもらえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員募集に応募したものの、試用期間（三か月）はパート扱いとのことであった。三か月後、正社員に以降の話が出るかと思...続きを読む(全314文字)

【良い点】
各施設を統括する事業本部の人たち(部課長クラス)は、偉ぶるところがなく、とてもフレンドリーです。社長は、けっこうな「ワンマン」ですが…。
【気...続きを読む(全352文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨年(2015年)の2月、入社時より勤務していた
デイサービスから、系列のサービス付高齢者向け住宅へ異動になったの...続きを読む(全317文字)

福利厚生の加入がありますが、
都内のものが多くて、実質的に使えるとところがないとももっぱらの評判です。よっくよく聞いてみると周りの人は退会して行くみたい...続きを読む(全165文字)

ワークライフバランスについては、
人によります。頑張る人はすごく頑張りますが、評価は難しい。
3年在籍すると給与が少し上がります。
育児休暇もありま...続きを読む(全159文字)

社内研修は毎年あります。
しかし、社員が講師となる為、レベルの高い研修を望まれている場合は、どうかなぁという感じです。
なんとなく研修と言う形を取って...続きを読む(全165文字)

退職理由は、業務の多さと社風です。
職員の退職が非常に多く、
立ちあがってから1.2年で職員が総入替えもあります。
周りを気にせず仕事をすれば、我慢...続きを読む(全150文字)

給与はこの業界では高い方かもしれません。
しかし、給与は一般職の人は3年で上がりますが、
管理職になるとあがりません。
ですから、それを覚悟で頑張る...続きを読む(全159文字)