
株式会社電通
- Q. 人生3代エピソード
-
A.
私の人生は、「知らない世界に飛び込むことで自分の可能性を広げてきた歴史」だと思う。
最初の転機は中学時代だった。私は当時、人前で話すことが苦手で、学級委員や発表の役割を避けていた。しかし文化祭の実行委員を決める際、誰も立候補しなかったため半ば勢いで手を挙げた。最...続きを読む(全646文字)
株式会社電通
株式会社電通の社員・元社員による総合評価は4.4点です(口コミ回答数83件)。ESや本選考体験記は147件あります。基本情報のほか、株式会社電通の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
目次
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社電通の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社電通の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私の人生は、「知らない世界に飛び込むことで自分の可能性を広げてきた歴史」だと思う。
最初の転機は中学時代だった。私は当時、人前で話すことが苦手で、学級委員や発表の役割を避けていた。しかし文化祭の実行委員を決める際、誰も立候補しなかったため半ば勢いで手を挙げた。最...続きを読む(全646文字)

“狭い世界の住人”だった私が壊れた瞬間
大学入学後、それまで出会ったことのない多様な価値観を持つ人々と関わり、自分の常識が大きく揺さぶられた。異なる環境や考え方に触れる中で、自分がいかに限られた世界の中で物事を見ていたかを痛感し、「当たり前」を疑う視点を持つよう...続きを読む(全423文字)

サッカーサークルの運営 50...続きを読む(全34文字)

大手ITプラットフォーム企業のグローバル展開において、SNS動画の企画・制作を担当しました。発信内容が画一化されている課題に対し、「まだ知らない現地のカルチャー」をテーマに、インディーバンドの魅力を伝える動画を企画しました。 工夫した点は2点です。1つ目は、ターゲ...続きを読む(全400文字)

ダンスサークルの組織再建と演出刷新(30%)
都市政策ゼミでの人流解析と政策提言(25%)
SNSでのセルフ...続きを読む(全123文字)

「挑戦への恐れを払拭」
中学受験の失敗以来、挑戦を避けて過ごした中高時代。高校3年時に第一志望校の学生に憧れ、「挑戦できない自分を変えよう」と受験を決意。毎日10時間は勉強した結果、偏差値を25上げて目標を達成し、自分の可能性を強く信じられるように。
「周...続きを読む(全328文字)

アルバイトで最も長く継続しているのは個人経営の小規模な居酒屋だ。
小規模な飲食店にとっては常連の顧客が非常に重要だが、コロナ禍により、常連の客足は遠のいてしまい、店舗の1日の売り上げが0円を記録した事もあった。
当時の目先の目標は顧客の定着ではなく、それ以前の...続きを読む(全404文字)

大学での体育会活動:6...続きを読む(全28文字)

野球と勉強の文武両道30%
私立高校への教育...続きを読む(全53文字)

大学での体育会活動:35%
高校での文化祭実行委員会:30%
中高続け...続きを読む(全81文字)

私は、人々の肖像権が守られる社会を作りたい。
近年、SNSでは本人の許可なく顔写真が晒されたり、悪意ある切り取りで拡散されたりする問題が日常化している。
そこで私は、AIによる顔認識技術を活用して、投稿時に映る人物の顔を自動検出し、本人に通知する仕組みを提案し...続きを読む(全437文字)

生成AIに文章の出だしを任せることで、自分で「一言目」を探す機会が減っていることだ。 私は、この変化を単なる効率化ではなく、「自分の違和感を最初の言葉にする力」が弱まる変化だと捉えている。文章の一言目は、単なる導入ではなく、自分が物事をどう切り取ったのかが最...続きを読む(全295文字)

・「コロナ前は」という言い出しを聞くと、どことなく憂鬱な気持ちになること。
・90年代の音楽を聴いて夜に運転していると、自分がおしゃれな人のように思えること。
・学校の教室に不審者が入ってきた時、刃物を持っている犯人を倒して教室にいる友達を逃がす妄想をすること...続きを読む(全210文字)

① 部費滞納が増え〇〇費用が不足。幹部と協働し「...続きを読む(全54文字)

これが大きな質問。回答はより...続きを読む(全34文字)

近年、大学生の就職活動において、SNSでの行動が変化してきていると強く感じます。これまでSNSは、成果や成功体験を中心に自己を発信する場として活用されてきました。しかし、現在では、「就職活動そのもの」を発信対象とし、ESの進捗や面接に対する不安を率直に発信する学生...続きを読む(全343文字)

スカッシュラケットサークルで仲間と意見を出し合い、初心者の参加率を向上させるイベントを企画した。 陸上競技部で短距離長を務め、長距離長と全種目合同の練習メニューを考案しチームとしての団結力を固めた。 新しいファッションアイテムを開発。友人に着用モデルを...続きを読む(全156文字)

人数の多い組織で役割設計を見直し、準備と運営の停滞を改善した。人数の多い組織で役割設計...続きを読む(全93文字)

私は、学生時代〇〇として、自身の作品で多くの人々に感動を与える存在となるべく、活動を行ってきた。この経験から、メディアやコンテンツを通じて、人々に影響を与える仕事に強い興味を抱いており、貴社のインターンシップへの参加を志望している。特に、多くの人の心を動かすことの...続きを読む(全284文字)

誰かの記憶に残り続けるような作品をこの世に残す 自分の価値を追求するため、...続きを読む(全86文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月5日【良い点】
私が所属している部署のことしか分からないのですが、人はみんな優しく、向上心があるように感じます。自分もその中にいることが出来てやりがいを感じま...続きを読む(全505文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2026年6月20日【良い点】
成果に応じた評価制度が整っており、自分の頑張りが年収に反映されやすい点は大きな魅力だと感じています。法人営業は担当する案件の規模も大きく、成果...続きを読む(全556文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年6月12日【良い点】
電通で働いていて特に印象に残っているのは、大手飲料メーカーの新商品のプロモーションを担当した際の出来事です。当初、クライアントからは「若年層向...続きを読む(全648文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年6月8日【良い点】
改善点としては、部署や担当案件による業務量の差が大きい点が挙げられる。繁忙期には長時間労働になりやすく、個人の負担が集中してしまう場面もあった...続きを読む(全536文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2026年6月3日【良い点】
最大の魅力は「世の中に大きな影響を与えられる」点です。自分たちのチームが提案したキャンペーンが全国で放映され、街中で話題になる瞬間は非常に興奮...続きを読む(全233文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2026年6月3日【良い点】
広告業界はデジタルシフトとデータ活用の加速に力を入れています。電通はグローバルネットワークとAI・DXを活用した先進ソリューションで業界をリー...続きを読む(全369文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年5月31日【良い点】
大手クライアントの広告やブランディングに携わる機会が多く、自分の関わった仕事が世の中に広く影響を与える実感を得られる点は大きなやりがいです。案...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年5月31日【良い点】
良い点は若手のうちから裁量の大きい仕事を任される点です。
評価制度も成果主義の色合いが強く、大型案件への関与やクライアントへの貢献度が高いほど...続きを読む(全310文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年3月11日【良い点】
電通では、多様な人材が能力を発揮できる環境づくりを重視しており、女性が長期的にキャリアを築きやすい制度や風土の整備が進められています。育児やラ...続きを読む(全212文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月4日【良い点】
福利厚生がじゅうじつ
していた
長く働くには
...続きを読む(全68文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年06月04日
電通の仕事のやりがいは、広告やマーケティングを通じて、多くの人の行動や社会の流れに影響を与えられる点だと感じました。単に広告を作るだけではなく、企業の課題...続きを読む(全284文字)
投稿日: 2026年06月04日
電通は、広告代理店としての知名度だけでなく、マーケティング、デジタル、データ活用、顧客体験設計、コンサルティングなどへ事業領域を広げており、将来性は十分に...続きを読む(全287文字)
投稿日: 2026年06月04日
広告業界の中でも年収水準はかなり高い企業だと感じました。新卒採用サイトでは、2025年4月入社実績として初任給が合計356,100円とされており、内訳は基...続きを読む(全185文字)
投稿日: 2026年06月04日
就労環境や福利厚生の面でもかなり整っている企業だと感じました。完全週休2日制で、土日祝日や年末年始が休日とされており、休みの制度はしっかりしている印象です...続きを読む(全151文字)
投稿日: 2026年06月04日
ワークライフバランスに関する制度はかなり整っている企業だと感じました。完全週休2日制に加えて、原則全社員を対象としたコアタイムなしの「スーパーフレックスタ...続きを読む(全174文字)
投稿日: 2026年05月23日
OG訪問をした際に、フリー...続きを読む(全33文字)
投稿日: 2026年05月23日
比較的、同業他社と比較...続きを読む(全29文字)
投稿日: 2026年05月23日
繁忙期は退勤が遅くなるが、...続きを読む(全33文字)
投稿日: 2026年05月23日
風通しの良い環境であ...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2026年05月23日
実際に女性の社員の方からお話を聞き、女...続きを読む(全44文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
| 会社名 | 株式会社電通 |
|---|---|
| フリガナ | デンツウ |
| 設立日 | 1901年7月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 5,283人 |
| 売上高 | 2237億4000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 佐野傑 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-6216-8781 |
| URL | https://www.dentsu.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.career.dentsu.jp/recruit/2024/ |
| 21年 | 22年12月期 | 23年12月期 | 24年12月期 | 25年12月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
5553億4800万 | 5101億4800万 | 4783億7400万 | 4982億200万 | 4995億2700万 |
|
純資産
(円)
|
963億1400万 | 1080億100万 | 1068億2000万 | 1125億1100万 | 1137億8200万 |
|
売上高
(円)
|
1兆4748億2600万 | 1兆3774億8600万 | 2102億6100万 | 2174億1300万 | 2237億4000万 |
|
営業利益
(円)
|
515億6900万 | 578億3600万 | 568億3900万 | 619億7200万 | 659億5800万 |
|
経常利益
(円)
|
520億7600万 | 610億4900万 | 565億9100万 | 690億9200万 | 660億5400万 |
|
当期純利益
(円)
|
307億9600万 | 415億700万 | 384億2600万 | 434億9100万 | 454億6000万 |
|
利益余剰金
(円)
|
276億5900万 | 415億700万 | 384億2600万 | 434億9200万 | 467億2700万 |
|
売上伸び率
(%)
|
7.32 | - 6.6 | - 84.74 | 3.4 | 2.91 |
|
営業利益率
(%)
|
3.5 | 4.2 | 27.03 | 28.5 | 29.48 |
|
経常利益率
(%)
|
3.53 | 4.43 | 26.91 | 31.78 | 29.52 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。