住宅情報館の評判・口コミ一覧（全282件） 11ページ目

仲介業のみで培えなかった木造在来工法の建築に関する知識を大枠で身につけることができました。
また、上司のサポートが手厚いので、よくもわるくも二人三脚で...続きを読む(全168文字)

給料は悪くないと思います。固定給がやや高めで、ボーナスはありません。毎月のノルマがあってそのノルマを達成してから毎月の歩合が発生します。昇進昇給は完全に...続きを読む(全154文字)

在籍時の社員同士の仲間意識はそこそこ高く協力しあう関係がありました。直属の上司と言うより店長対策が支店でうまくやっていける要素です。直属の上司も店長の顔...続きを読む(全154文字)

在職当時は残業残業で毎日深夜まで仕事をしていました。営業時間中は店長が口うるさく仕事になりませんでした。営業時間終了後に(店長帰宅後)に営業が本来の業務...続きを読む(全166文字)

人間関係特に店長との関係がこの会社でうまくいくか左右する。店長職は基本営業はしません。(役員にはするけど)店舗の売上げで歩合給が決まるので以下部下に対し...続きを読む(全178文字)

入社を決めるきっかけは稼げる会社という事での知人からの紹介です。
実際に入社してみて、給料面では待遇も良く、休みもしっかり取らして貰えましたので環境的...続きを読む(全160文字)

他の不動産業者に比べて、給料水準が高く、反響も営業マンの努力なしでひっきりなしに入るので、稼げる環境は他社と比べて圧倒的にある。昔は夜中まで仕事が当たり...続きを読む(全154文字)

当時の城南建設は、イケイケドンドンな社風で常識しらずの上司が多かった。また店長も同じ。ただ怒鳴っているだけで、やっている仕事の意味は教えてもらえず、言わ...続きを読む(全193文字)

はっきりいって、何もしていない。
売れている営業と役職者の一部だけが幅をきかせている。
週休2日がとれるのが唯一、ありがたかった。
残業はいまはど...続きを読む(全163文字)

研修期間は2週間程本社で行いました。建築の基礎知識・自社製品の特徴・住宅ローン・接客の仕方・ロープレなど淡々とこなす感じで。いざ現場に入ると上司のアシス...続きを読む(全152文字)

基本的に1人で業務を完結できる。基本的な不動産仲介の流れが実践できるので、他に行っても通用するスキルが身に付いた。まあ、個人事業主の集まりといった感じが...続きを読む(全170文字)

社員は良い人柄の人が多い。社員同士の仲は良く、不満は特にない。役員は、、、よく分からないが、不条理な事を言われることはなかったからマシな方なのか?前トッ...続きを読む(全162文字)

労働条件は、良い方だと思う。というか、労基のおかげか。。。それほど残業時間もないし、休日出勤もない。サービス残業もなく、ある意味理想的と言えたのかも?そ...続きを読む(全151文字)

一建設さんによる買収が発表されたので、今なら記入しても問題ないと思うので回答します。
不採算店舗が多すぎるのに、切る決断を出来る人がいないのか、財務的...続きを読む(全160文字)

売上げ=給与なシステムですが、基本給が27万円ほどあり、売れなくても生活できる社員が一杯います。そのため会社維持の為に営業力がある社員が苦しむことになり...続きを読む(全195文字)

実力主義の会社でやりがいがあった。各営業店ごとに雰囲気が全く違うので配属先で変わるかも。会社の商品は正直いって魅力がないが、その分営業力を身につけること...続きを読む(全155文字)

社風は完全成果主義なので分かりやすかった。昇格等の人事は営業はその時の数字のみである。
入社当時は、待遇が他社に比べて良かったので入社した。
業績は...続きを読む(全154文字)

年収が下がったことが退職理由。また年齢的にエンドユーザーのみの営業職に疑問を感じる部分があったから。スキルアップも含めて退職をした。
人間関係は基本的...続きを読む(全150文字)

完全にエンドユーザーのみを対象にしているので、お客様の家作りに対して責任感がつくしやりがいもある。お客様から紹介をもらった時などはとてもやりがいを感じる...続きを読む(全160文字)

・私が勤めていた当時は営業職に女性はおりませんでした。
・女性のキャリアパスというものは会社として考えていないのではないでしょうか。営業職に女性が存在し...続きを読む(全166文字)

仕事に専念し高収入を得たい方には最適だと思われます。
・出産・育児・介護等に対する会社の理解はあまりないのかなと感じました。自身がそういう立場ではなかっ...続きを読む(全154文字)

とにかく売上げ重視。売上げをあげれば年齢、社歴に関係なく昇給・昇格できる。
支店長は人格や部長からの推薦。
しかし降格も早い。波はあるので安定を求め...続きを読む(全151文字)

業績が低迷しているので大幅な発展は見込めないのではと思います。リーマンショック前までは業績給与ともに業界の平均水準を遥かに超えていましたが、今後はそのよ...続きを読む(全161文字)

内勤職は水曜の定休日ともう一日自由に休めるので予定は立てやすい(基本は土日のどちらか)。
有休も自由に取れるし、夏休みは7～9月の間で好きな時に取れる...続きを読む(全153文字)

以前は資格取得の補助(合格すれば授業料の半分)があったが、業績の悪化に伴い現在は特にない。
役職者が多い為、監督・営業以外は昇格しない。
昇給もない...続きを読む(全157文字)