北九州農業協同組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
入社前には農業を中心に利用者の方々によりそった仕事ができると思っていた。また名前の通り業務の多くは農業に関することだと思っていた(下調べが足...続きを読む(全270文字)

【良い点】
私の支店は残業が少なかったのですが、支店によりばらばらだと思います。特に若い人が多い支店は残業が多かったイメージです。
【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

【良い点】
女性の育休は取りやすい環境だと思います。支店の上司の方も過去に２度取得したと聞いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の...続きを読む(全98文字)

【良い点】
お客様と直接接することのできる仕事でしたので、人と接することが好きな人は向いているなと感じました。また、営業活動をするうえでお客様に提案する...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験の乏しい者を経験の乏しい者が指導しているため、様々なトラブルになりやすい。
それはで...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが過多である。この分野を強化しようということは何となく伝わってくるが、それを本当に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益を上げないといけない。これはわかるが組合員、利用者のためといった名目で様々なことに手...続きを読む(全203文字)

【良い点】
温かい人が多く人間関係に苦労しなかった。
就業場所にもよるが、いい人が多い。
長い目で見て人材を育てようとしてくれるので、プレッシャーを感じ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1番の理由はノルマです。
共済はしんどい。
新聞・購買・米・家の光など消費するものはなんとかなりますが、共済だけ...続きを読む(全245文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマは大きい、できる人とできない人の差はありきついだけ。
支店長は口だけ。最後だけ詰めてくる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
9ヶ月間OJTの期間があるので、出納、融資、渉外様々な係を体験できます。
その後、適正を見極められ各係に配属されます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
研修や外部試験には、とにかく積極的だった。忙しい中試験勉強をするのは大変だったが、割と業務に活かせるものが多かったので良かった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
業務検定試験など頻繁に案内してくれ、スキルアップにつながると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強する時間が取りにくいこと...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修の回数はほどほどにあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務、融資、渉外部門があり、渉外は事務融資の内容を出先で受付するの...続きを読む(全120文字)

【良い点】
資格が沢山とれます。取らないと仕事にならないのもありますが、補助金も出たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険の資格など...続きを読む(全159文字)

【良い点】
先輩がついて教えてくれますが、忙しいので自分から積極的にタイミングを見計らって聞きに行かないといけない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しても2~3日間の事前研修のみ。
初日に入社式はあるが、その日に配属されてそのまま窓口に出る。
基本的...続きを読む(全132文字)

【良い点】
県内の信用組合での集合研修が年に１回、社内研修が年に５回ほど。商品知識やトーク術を学ぶ研修が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ディスクロージャーには研修費を多くかけていると記載があるが、実際のスキルアップには疑問。一般企業というかビジネス...続きを読む(全227文字)