北九州農業協同組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
母体が大きいので、全体の研修などは豊富です。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、人事について。金融機関ということもあり、お金を扱...続きを読む(全917文字)

【良い点】
良くも悪くも頑張った人が報われる仕組み作りに取り組んで入るため、目標を達成すれば賞与や評価は相対的に良くなる。
目標を達成すれば評価は良くな...続きを読む(全602文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事の評価について。きちんとした評価基準はある。しかしながら、まじめにやるだけでは評価されない。できないやつ、い...続きを読む(全173文字)

【良い点】
入社前には農業を中心に利用者の方々によりそった仕事ができると思っていた。また名前の通り業務の多くは農業に関することだと思っていた(下調べが足...続きを読む(全270文字)

【良い点】
私の支店は残業が少なかったのですが、支店によりばらばらだと思います。特に若い人が多い支店は残業が多かったイメージです。
【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

【良い点】
研修は他の地域の農協さんも集まり、しっかりと行われておりました。ひとり教育係がつきますが、教育係によっても支店によっても教育体制は異なってく...続きを読む(全83文字)

【良い点】
お客様と直接接することのできる仕事でしたので、人と接することが好きな人は向いているなと感じました。また、営業活動をするうえでお客様に提案する...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験の乏しい者を経験の乏しい者が指導しているため、様々なトラブルになりやすい。
それはで...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが過多である。この分野を強化しようということは何となく伝わってくるが、それを本当に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
収益を上げないといけない。これはわかるが組合員、利用者のためといった名目で様々なことに手...続きを読む(全203文字)

【良い点】
産休、育休制度は整っている
カレンダー通りの勤務のため予定が立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は独身者がほとんど...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性の営業担当や支店長もいるため、性別で出世や待遇が変わることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
窓口の女性は正社員だと営業担...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特にありません。優しい人は優しいですが体制がとにかく古いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差別が酷く、おねえ様方からの小言...続きを読む(全111文字)

【良い点】
最近では女性の管理職を増えてきておりキャリアアップも狙える。残業も内勤であればほとんどすることなく帰宅することができワークライフバランスはい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
近年は女性職員は内勤だけでなく、外回りに配属される可能性も出てきているので、以前より働きやすさは低下していると感じる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
休暇は取りやすいが、配属店によって全く雰囲気が異なるので取りずらい場合もあ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を積極的に増...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性はとても働きやすい職場。休みも取りやすいし、労働者の立場をとても考慮してくれる。セクハラ・パワハラがあれば労組に訴えれば解決に導いてくれ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境があります。
小さなお子様がいらっしゃる方は時短勤務が可能です。産休、育休もしっかり取れます。最近では男性側も育休取...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休や育休が整備されていて積極的に活用されていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与があまり高くないため一人暮らしは難しい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休、育休、復職はとてもしやすい環境で女性はとても働きやすかったと思う。自分の支店でもそういう方は多かった。続きを読む(全60文字)