回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の育休取得および復帰は100%。
配属先もある程度優遇してもらえる。
子供のイベントにも参加しやすいし、
体調不良でも休める。
【気にな...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
仙台農業協同組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、仙台農業協同組合の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に仙台農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の育休取得および復帰は100%。
配属先もある程度優遇してもらえる。
子供のイベントにも参加しやすいし、
体調不良でも休める。
【気にな...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女尊男卑の流れにより、逆に男性が働きづらい場面もあるように見える。
男性が育休を取ろうものなら冷ややかな目で見られる続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が産休、育休を取得することは、当然の権利として認められているので、この点は非常に良いと思います。実際、産休後、育休後に復帰して働いている...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休から復帰する女性は多い。女性には良い職場だと思う。復帰後も先が残されていることや窓口業務はほとんどが女性なのではしやすいと思う。
【気に...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとってはかなり働きやすい職場です。子供の学校行事や体調不良などで休みを取りたい時はかなり融通をきかせてくれています。
女性の管理職も最...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
お休みは土日、祝日きっかり休みですし、産休や育休も取得しやすいです。また残業もあまりなく、特別忙しくなければ18時にはみんな退社してると思い...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人はたくさんいるので休みやすい。結婚してしても、子供が生まれても無理なく続けていけると思います。子供の授業参観などで半日休めるのは当たり前で...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場所によっては休みは取りやすい。
有給申請が前日でもOKでる。
子供がいる人はイベントや体調不良でも休める。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
毎年少しずつは上がる。
下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が反映されるのは渉外担当だけ。それ以外は評価で上がる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
良くも悪くも「安定」。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも厳しい厳しいというが何か動くわけでもなく、経費削減して凌いでいるだけの...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな優しい。
「競争」というのがないのでギスギスしたりもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がない職員が大半。
やっても...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの職種にも言えるが、自身の成績が昇給に反映されにくい。年齢が上がる度に微増のパターンがほとんど。
上長による人...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部には自分は仕事ができる、実績を残してきたとアピールする上司がいる。真面目に愚直に業務に取り組む姿勢が信頼を勝...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
業務量はメリハリがついているように感じる。近頃は家庭優先の風土があるので有休も取りやすくなってきている続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
広域合併により様々な業務調整を行う必要があり、特に本店勤務の場合は職員への業務負担が増大している。
合併後退職者...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
印象を良く見せるためか、大企業のような管理運営体制を敷いている。
聞いた話だが、営農事業は蔑ろで金融共済の目標必...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
地域住民に密着した業務を受け持ちできていることに一番やりがいを感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
行政に良いように利用され...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
結婚後も働いている女性社員やパートさんも多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性が多い部署は支店によっていじめは多少ある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の方もどんどん出世しているイメージがあります。
もちろん男性の出世の方が多いのはありますが…
産休、育休を経て復職してる人も多く、産休...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
育休、産休も取りやすいと思います。
お子さんの体調が悪くなって急に休むことになっても平気です。
復職後も、時短勤務ができるのでいいと思います...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男女ともに、育休をとれる制度になっている。復職後も時短が10分単位で取得できるので柔軟に対応してくれる。フレックス制度もあり、営業であれば使...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1人女性の方がいましたが、おじさんにセクハラ発言をされていたが上司はそういう時代の人だから仕方ないと言っていた続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性には定時で仕事も終わるし、それなりに手取りもあるので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は女性ならではのいざ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性が多いため女性に理解があり働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその分女性特有のいざこざもあると聞く。支店に...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は真面目に努力を重ねてたら、昇進する道が与えられます。ほかの企業ではおそらく与えられない職位が当金庫では与えられてるのではないかと感じま...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
女性職員も多く、産休・育休制度が整っているため、ライフイベントを迎えても働き続けやすい環境が整っている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休・育休はしっかり取られている印象です。女性でも資格を取って、長く働けば昇進はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 仙台農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | センダイ |
| 従業員数 | 421人 |
| 売上高 | 55億445万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菅野育男 |
| 本社所在地 | 〒983-0039 宮城県仙台市宮城野区新田東2丁目15番地の2 |
| 電話番号 | 022-236-2411 |
| URL | https://www.jasendai.or.jp/ |
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