この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い上司に当たるかどうかは運次第な部分が大きいが、基本的に悪い人ばかりでないことは確か。営業で成果を残して上がった人が多いので相談しても適切な...続きを読む(全204文字)
いるま野農業協同組合 報酬UP
属性 |
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【良い点】
良い上司に当たるかどうかは運次第な部分が大きいが、基本的に悪い人ばかりでないことは確か。営業で成果を残して上がった人が多いので相談しても適切な...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休完全2日/祝日休みといえば聞こえはいいが、月に2,3回の頻度で休みがつぶれる。
それも顧客...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低い。
5年ほど前のことにはなるが、月に20万にも満たない給料から(後述するが)...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
一刻も早く退職したかったので、変な引き留め等が無かったという意味では良い点だと思う。引継ぎも比較的スムーズだった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
地域に根差した活動が出来る地盤(地域住民の情報など)があるので、それを活かした商品を開発できれば、かなり展望はあるのではないかと思う。
【気に...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
支店所属の女性であれば基本的にカレンダー通りの休みが取れるので予定をたてやすい。
営農関係職の場合は休日出勤がほぼある。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組合員のために、農家のために、と口では言うだけ。採用も本店職員や役職者が行うため現場の実態も把握できていないため、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
高齢者から感謝されることが度々ある
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者につけ込んだ営業。非営利の組織で、組合員のために、農家のため...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
研修などは多い。運が良ければ教育も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
運が悪いと、ロクな教育も受けられず営業に放り出される...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このままいくと支店の数は減る一方、他の農協とも合併が進む。また、高齢者がインターネットを使えるようになったら相当き...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
交通費支給(基本的に全額にはならないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でも男性は業務用携帯などはなく全て自腹。地元前提なので住...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
給与と賞与はある程度保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の成績と個人の成績両方で評価が決まる印象。ちなみに残業代は内...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
残業するなといいつつ、絶対に終わらない仕事量でサービス残業前提。営業はノルマで雁字搦め。貯金関係や投資信託、共済など様々な種類があり、中でも共...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
女性は基本窓口、もしくは窓口→1、2年営業をやって窓口に戻るなどが多く正直優遇されていると感じる。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
主に組合員さんの為に行動するので役に立てた時にやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の影響で個人の仕事量が多く...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同じ地域の新卒の年収と比べるといるま野は若干高いと思います。
特に賞与が年3回出るのが大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
営業は自分でスケジュールを管理している為、休みたい日に休む事ができます。
また、土日祝日休みなので予定が立てやすい。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなく一人暮らしをするには中々厳しい。
また、交通費も微々たるものなので世界情勢にあった金額に直して欲しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
40~50代の職員にとってはもはや成長性も将来性も他人事なのでその年代の人にとっては良いのでは?そもそも先の事を考えてない人が多いのである程度...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤に対しての賃金がほぼサービス。
働いている時間と照らし合わせたら最低賃金を下回るレベ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
一般企業同様の教育体制は一応あるが、正直内部や上層部に対してのにたいしてのパフォーマンス的な意味合いが強い。
窓口業務の職員は有利な点が多い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
キャリアを目指す働き方は兎も角、妊娠出産を考えると働きやすさは大手企業並みだと思う。
立て続けに2人目3人目となると周りから白い目で見られる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業が少なくなってきているのはいいことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が変わり、やってもやらなくても変わら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社理由
地域密着で貢献できると思っていたから。全国転勤などはなくどこに異動となっても車もしくは電車で通勤はできるから。
【気になること・改善...続きを読む(全240文字)
会社名 | いるま野農業協同組合 |
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フリガナ | イルマノ |
設立日 | 1996年4月 |
従業員数 | 1,213人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大木清志 |
本社所在地 | 〒350-1105 埼玉県川越市今成2丁目29番地4 |
電話番号 | 049-224-1607 |
URL | https://www.ja-irumano.or.jp/ |
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