ＡＤＤＩＸの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
事務的な作業だけでなくクリエイティブな業務もあり、面白みを感じる。地道な作業でもきちんと結果に繋がったり、自身のスキルアップにもつながるのでや...続きを読む(全157文字)

【良い点】
イレギュラーなことが起こらない限りは不用な残業等は発生しない。日常的に仕事に結びつくようなことにアンテナを張っていたり、無意識に仕事へと繋げて...続きを読む(全184文字)

【良い点】
日々の業務のなかで業務範囲が広がっていきキャリアップに繋がる。まずはやってみるというチャレンジできる環境のため、経験を問わず様々な業務に携わる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
放任主義。サボろうと思えばいくらでもサボれる。勤怠が甘い。評価制度がないというか作る気がないので成果を出さなくても給与がもらえるのは楽です
【...続きを読む(全211文字)

【良い点】
次々と自社サービスの開発に取り組んでいるので、それらがうまく収益を上げられるようになれば、受託業務の売り上げ以外でも事業運営がスムーズになりそ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員むけの勉強会が開催されたり、外部のセミナー参加制度もあるため、自発的に学ぶ姿勢の強い人はスキルアップできる環境がしっかりあると思います。部...続きを読む(全283文字)

【良い点】
性別の違いで意見の受け入れ具合に差が生じるようなことは無いです。
女性のマネージャーも在籍しており、男女の性別に関わらず能力を発揮できる環境だ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生のリモートワークやフレックスタイム制度を利用しながら、ライフスタイルに合わせた働き方ができる点。
時短勤務や育休中の社員も在籍している...続きを読む(全258文字)

【良い点】
常に何かしらの新サービスやツールをリリースしようと社内で開発が進んでいる。小さく作りリリースして様子を見てグロースするかしないか、させるかさせ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
良い人、親切な人が多い。他部署、上司含めほとんどの人と良いコミュニケーションがとれる。社内の人間関係でいわゆるパワハラセクハラなどのハラスメン...続きを読む(全158文字)

【良い点】
組織がフラットでボトムアップ、トップダウン両方程よいバランスで仕事を進められる。社内に対する企画提案は気軽にでき、効果が見込めれば優先順位とリ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
大手案件がある
【気になること・改善したほうがいい点】
誰もが知っているような大企業の下請けのような仕事をしている。が、その企業から切られたら...続きを読む(全192文字)

【良い点】
怒鳴ったりということはない。有給が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任者は放任主義で、相談ごとができるような環境ではありませ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員同士仲がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社するとゴミ捨てや掃除電話対応などめんどうなことは次の新卒がはいるまでやらさ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設立から10年以上経ちますが未だに人事制度がありません。作る気がありません。「ベンチャーだから制度が整っていないの...続きを読む(全214文字)

【良い点】
あまり業務に干渉されないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なトップダウン型経営です。対外的に事業部制という体制を取っており...続きを読む(全316文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男尊女卑の傾向が強く女性の責任者はおりません。個人が特定されることを理解した上で書き込みますが、私は「無痛...続きを読む(全231文字)

【良い点】
社員がより働きやすくなるように、積極的に社内制度を整えようとしてくれていました。例えば、初めて産休をとった女性社員が職場復帰するにあたっては、...続きを読む(全172文字)

【良い点】
10時始業のため、通勤電車は混雑のピークを少しずれて乗れていました。まな、基本的にチームでの業務でしたが、自分の担当業務の優先順位を考えて、ど...続きを読む(全213文字)

【良い点】
産休・育児休暇を取得する方や、時短勤務をする方がいたものの、制度としてはこれから、といった印象だった。ただ、経営層との話し合いで制度ができてい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
クライアントには、メジャーなアパレルブランドなどが多く、
そういうものに興味がある人にとってはやりがいのある仕事だと思う。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)

新たな技術やサービスを業務に取り入れる事に積極的な為、自然と新しいスキルが身についていきます。
反面、それらを導入する際に手取り足取り指導してもらえるわ...続きを読む(全162文字)

評価制度は現在構築中と言うのが正確でしょう。
周りの人の給与は全く不明で聞くのはタブーです。
残業が多い仕事なので時給換算すると、モチベーションがさが...続きを読む(全271文字)

経験を積みたいのであればおすすめです。
意欲を買って、案件を担当させてもらえます。
但し、先導してくれる年配の管理職はいないので
自分で勉強をして知...続きを読む(全197文字)

教育に関しては自分の付いた上司による部分が多い。仕事の移り変わりが早く次はどんな仕事をしているか分からないので受け身の姿勢だと適応できない。教えてもらって...続きを読む(全177文字)