大新東の評判・口コミ一覧（全133件） 4ページ目

運転士です。既に出てますが、それほど酷い事はありません。私もそれほどひどい状態になった事がないし、専従先も気を使ってくれましたので問題ありませんでした。土...続きを読む(全160文字)

残念な事ですが、この業界のパイは縮小の一途を辿っています。特にカラオケ屋の傘下に入ってからは全くこの分野に力を入れてません。というより、現状維持で無くなっ...続きを読む(全211文字)

当時は独身寮、保養所もあり大手企業ほどではないにしろ、そけなりに福利厚生制度はありました。
また、通信教育は希望すれば会社負担で受けられました。ただし、...続きを読む(全177文字)

当時の状況では将来性はあまりなかったと思います。
基本的にアウトソーシングは不況時に強いはずですが、当時はバブル崩壊後で役員車の運転手を
委託するので...続きを読む(全189文字)

私が働いていたころは、ワークライフバランスはうまく取れていたと思います。
営業でしたが残業はほとんどしていませんでした。これは人により多少の差はありまし...続きを読む(全175文字)

当時は子会社の時代村の赤字が続き、会社の発展に貢献した古株の役員等が退任させられ、
銀行からの役員が幅を利かせるようになりました。
管理職だけでなく一...続きを読む(全183文字)

結婚するか子供を産むと大方が退職をする。
但し、じょせいで 部長クラスはいないが管理職にはなれるので自由に自分のキャリアを全うしたい方にはうってつけの企...続きを読む(全161文字)

社長は好々爺といった感じで誰にでも話しかける気さくな人である。
年下の会長の厳しい指示にもめげず、感情を表に出さないし、部下にも怒らない。
但し、むや...続きを読む(全157文字)

2000年ごろ、経営が傾き給料が低くなり、管理職の賞与も出なくなった。
残業は一応は管理されていて支給されるが、労働組合がないこともあり、給料は軒並み低...続きを読む(全156文字)

少人数のためさまざまな領域を担当・経験できる。ただし、高度な知識や経験は難しい。
主計領域ならばやくにたてるが、対象が中小企業の規模のため個人の努力や頑...続きを読む(全157文字)

この会社はバスの乗合や貸切の免許は持っているものの、整備施設も無く、また教育マニュアルなども存在しない。一般的なバス会社の真似をしているだけで、そのことを...続きを読む(全158文字)

「先生」というような人柄。部下や新卒などには非常に温和な人です。
ただし嫌われた最後、生き残ることはできません。
企業買収後、時代村に隠居生活っぽいく...続きを読む(全156文字)

企業や官公庁の役員車・公用車の運転手を派遣するビジネスを展開している業界最大手とされています。ただし、数年前にSIDAXグループ傘下になってから、従業員の...続きを読む(全154文字)

ドライバー職では同業他社よりは貰えると思いますが・・これも専従先の仕事量によると思います。
なので専従先によっては全く稼げない現場もありますんので当たり...続きを読む(全187文字)

基本的に専従先での仕事になる為に専従先から契約を切られてしまうと仕事は無くなります。
自分は専従先の仕事が他社に移行してしまう為に退職致しました。
基...続きを読む(全169文字)

運転職で在職していましたが待遇的には同業他社の中では普通かなと言う感じでした。請負業務になるので他社の求人等を見ても同じぐらいの内容か少しいいぐらいでした...続きを読む(全211文字)

職種は運転士で在職していたのですが専従で出ているときはその専従先毎で環境がそれぞれ違います。一人専従の場合人間関係はその専従先の社員さんとの関係になるので...続きを読む(全169文字)

会社が株式譲渡により完全子会社になってしまったためです。
一部、事業内容がかぶる部分はあるものの
どちらも本業が全く別野茂のになるため
任される仕事...続きを読む(全162文字)

2008年時点では社員寮があり、遠方に在住の人間でも通える制度が整っていた。
その他一般的な福利厚生についても基本的には網羅されているため
福利厚生の...続きを読む(全174文字)

人事労務については業務が割と細分化されているため担当した業務に就いては深いところまで理解できるとは思います。
ただ、ほかの業務についてはその担当者と自ら...続きを読む(全159文字)

私が所属している間は、同部署には魅力的な方が多く在籍しており
社員間の中もかなり和気藹々とした雰囲気で何でも相談し合える環境でした。
直属の上司に当た...続きを読む(全163文字)

管理部門であればワークライフバランスをとることは十分可能だと思います。
有給などの消化も特に問題なくできておりました。
周りに産休取得者はいなかったた...続きを読む(全173文字)

給与計算においてシステム外の手計算だったので給与処理の1～10までを経験できたので大変役にたつ経験であった。
制度自体もまだ未完成で自分の考えを反映させ...続きを読む(全163文字)

第二新卒での入社としては平均か少しした程度では無いかと思われる。
賞与は一月分程度ではあるが、毎回支給されていたので
安定はしてると思われる。
現在...続きを読む(全184文字)

市場としては将来的に拡大できる要因は少ない。
同業他社が多いのでサービスの内容、社員の質によって差別化を図らないと油断していると他者へ契約変更されること...続きを読む(全172文字)