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兼松エアロスペース株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

兼松エアロスペースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兼松エアロスペース株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に兼松エアロスペース株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

兼松エアロスペースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.5

兼松エアロスペースの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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兼松エアロスペースの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としてスキルアップのための制度は一切なく、また研修等に出すこともない。基本的に業務等については全て実地で学んでいく姿勢を通しており、社内の手続きから...続きを読む(全232文字)

この投稿でわかること
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    兼松エアロスペースの 他のカテゴリの口コミ

    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事は正当に評価されたし昇進も早かった。職場の雰囲気は静かだが、社員はいい人たちが多いのでいがみ合うことは全く無かった。経費の使い道など親会...続きを読む(全517文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出張を除けば、ワークライフバランスが照れると思う。
    実際に夜遅くまで残っている人たちは特定の部署の方々が殆どで、
    営業も比較的早く退社してい...続きを読む(全201文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    兼松なので給与の安定性は非常に高いと思われる。たとえ不況でもそれほどひどく給与カットはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給...続きを読む(全186文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年12月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    兼松の名前があるため、そこそこの業界知名度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内のルールや手柄をすべて自分のいいように解釈す...続きを読む(全184文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    担当レベルの者も大変話しやすく、きさくで仕事はしやすい環境が整っている。自分から話しかければたいていのことはいろいろと協力してくれる。基本的...続きを読む(全162文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    本体が兼松株式会社ということもあり、福利厚生は大変しっかりしている。有給休暇もしっかり整備されており、ほぼ100%取得することも可能である。...続きを読む(全169文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    1人の営業に1人のアシスタントという感じで仕事の意思疎通がしやすい
    他のアシスタントも同じ業務の人がいるのでわからない場合など相談に乗ってく...続きを読む(全197文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも兼松株式会社の完全子会社であるため、つぶれることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    商社として、この業界でもっとも...続きを読む(全178文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年9月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかりと給与テーブルが社員に公開されているので、公正に給与の基準が分かる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与というか、社員の年...続きを読む(全194文字)

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    兼松エアロスペース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同業他社と比べて年収水準は高いと思います。さらにのびのびと仕事をさせてくれる環境があり、なかなか得難い労働環境かもしれません。人によってはオ...続きを読む(全179文字)

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    商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    パイオニア販売株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修など積極的に行なっているためスキルアップは出来るような環境にあると思う。英語学習にも力を入れているため、学びたい気力があればできると思う。続きを読む(全77文字)

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    ダンロップタイヤ東北株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    車関係には詳しくなれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    危険を伴う作業もあります。スキル育成の体制はほとんどありません。僅かばかり...続きを読む(全87文字)

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    株式会社金辺商会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    これも営業所ごとの違いはありますが、
    年齢層が高く、気難しさはあるものの、理不尽に近い状況でも仕事を回し続けてきた経験値の高い社員が多い、と...続きを読む(全537文字)

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    トヨタL&F中部株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体育会系が合う人ならマッチする企業の気がする。体育会系以外の人でも、やる気と成果が出せるなら続けていける。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)

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    矢崎総業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社してから、最初の2カ月間は新入社員研修で基礎的な名刺交換や配属先のオリエンテーションなどで、その後の1年間は...続きを読む(全133文字)

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    株式会社IDOMの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実力主義の会社風土は、努力や成果が正当に評価される点で大きな魅力があります。年齢や社歴に左右されず、自分の実力でキャリアを切り開けるため、モ...続きを読む(全220文字)

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    株式会社タウの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    全社員に向けての研修が導入されました。学ぶ機会を増やしていただくことは大変ありがたいです。部門長への研修は多すぎかと思います。彼らこそ、自身...続きを読む(全90文字)

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    明治産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に1人イギリスに留学制度があります。年に数回レポートを書く必要があります。現地で語学学校に通います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社富士インダストリーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勉強会はよく開催されていて、貿易に関する知識が学べる。天下りの人が多いので、貿易に関してすぐに質問できる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)

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    トヨタL&F近畿株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内研修が充実しており、研修施設も保有しています。
    社内検定1級を取得するまでは定期的に研修が実施されるので、そこでどなたもスキルアップ出来ます。続きを読む(全79文字)

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    兼松エアロスペースの 会社情報

    基本データ
    会社名 兼松エアロスペース株式会社
    フリガナ カネマツエアロスペース
    設立日 1985年7月
    資本金 9000万円
    従業員数 30人
    決算月 3月
    代表者 津山幹規
    本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝1丁目12番7号
    電話番号 03-5730-3481
    URL https://kac.jp/
    NOKIZAL ID: 1598560

    兼松エアロスペースの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。