トレジャーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
実力主義。
上司に好かれた場合はとても働きやすい環境だとおもう。
仕事ができるひとはどんどん昇給できるのでやりがいはある。
【気になること・...続きを読む(全183文字)

休暇は有給休暇と土日祝日の他に夏5日間と冬5日間を取ることができました。夏/冬休みは使用しなければ溜まっていくシステムで、欠勤時にはここから優先的に消化...続きを読む(全197文字)

面接は人当たりのよい形で特に心配もありませんでした。とりあえず営業トークが凄まじい。入社を決める際に魅力を感じた点はしっかりとした福利厚生、休暇がもうけ...続きを読む(全155文字)

お客様からの問い合わせに関して、メール、電話にて対応を行う業務です。おつとめの会社にもよると思いますが、基本的に住宅手当は出ません。また育児支援などもな...続きを読む(全161文字)

お客様からの問い合わせ内容に応じて、電話対応や、テンプレートなどを使用をして解決させるお仕事です。努め先の会社にもよると思いますが、ずっと長く続けていけ...続きを読む(全150文字)

お客様からの問い合わせ内容に対して、テンプレートで対応を行ったり、問題解決を行う仕事です。下流行程が基本ですが、難関であるクレーム処理などもあるので、そ...続きを読む(全163文字)

特に資格は必要ありませんが、技術的な対処が必要となる為、自社製品に対する専門知識を備えている事が大前提となります。顧客のお問い合わせ内容に対するマニュア...続きを読む(全160文字)

競争力はゼロで営業力はゼロ以下です、数値管理が出来ない会社なのでもちろん成長力は期待できません。よって会社としての魅力はありません。社長のワンマン経営で...続きを読む(全169文字)

早番、遅番がある
公休は基本的にすべて休める
配偶者の誕生日に自分が休める。配偶者がいない場合は自分の誕生日に休める
有給も比較的取りやすい
転...続きを読む(全164文字)

正直厳しいだけの会社で、いる価値は無に近かったと思います。上司に気に入られなければまず雑用しか押し付けられない社風は今でも納得できないものです。長く勤め...続きを読む(全151文字)

【良い点】
新卒1年目はゲーム制作の知識や派遣業に必要な知識を身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降は、スキルアッ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があまり整っておらず、自分で学ぶことが必要でした。
仕事はそんなものと思い学...続きを読む(全114文字)

【良い点】
焼肉店でのアルバイトを通じて、接客力とチームワークの重要性を深く学びました。来店されるお客様は年齢層や利用目的がさまざまであるため、一人ひと...続きを読む(全483文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は大卒は3年目、高卒は5年目まである。昇格することが当たり前のため、研修内容もそれに付随する内容。その後役職...続きを読む(全95文字)

【良い点】
早い段階から大きな仕事を任せられるので他の会社よりも経験値が多い、
【気になること・改善したほうがいい点】
経験が得られる反面体制に不備が目...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成に注力していない為、退職者が出てしまうと生産性が落ちてしまい外国籍労働者を補充して人海戦術で乗り切ろうと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
特に研修や資格取得支援はない。資格手当はあったと思う。とにかく能力が高い社員が多いので刺激になるし、能力が高くないとついて行けないので自身が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
月一程度で受付研修と、英語が強い塾のため英語研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は規模が小さい会社だったので、部署編...続きを読む(全142文字)

【良い点】
自身の仕事に関連する資格であれば資格取得支援が会社からあります。
会社指定の特定の資格には資格手当がつきます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
若い社員の方が多く、全体的に活気のある職場だと感じました。年齢に関わらず意見を出しやすい雰囲気があり、若手でも会議や打ち合わせの場で発言する...続きを読む(全477文字)