バル・コーポレーションの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
年収はそこそこあるため、京都の平均はいただける印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも役職の方が大変なのは十分存...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ウォーターサーバー、コーヒーメーカーが置いてあり自由に使えていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の手当てはありません...続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的に皆様、良い方が多い印象でした。
業務の事に関しても凄く丁寧に教えていただけますし、フレンドリーな方が多い印象です。
【気になること・...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時でも上司からの連絡にすぐ対応しなければいけないという点では、しんどいと思う方が多いのかなと思いま...続きを読む(全169文字)

【良い点】
年収だけを取り上げると良い方だと思いますが。。。



【気になること・改善したほうがいい点】
実際には不明瞭な部分が多く、善し悪しの判断は...続きを読む(全184文字)

ワンマンの社長の一声で、すぐ役職にはつけますが、店舗の成績が、悪くなると、すぐ降格になったりしました。なので役職の変動が激しい会社でしたが、給料的には、...続きを読む(全163文字)

親会社が物販の会社なので、飲食業は素人に近い状態でした。シュミレーションを重視し過ぎていたため、現実味があまりない会議が多かったと思います。
また、ワ...続きを読む(全151文字)

あと10年続けられる会社かと問われれば、「はい」と答えられます。
素晴らしい企業です。私は縁あって入社できて本当に幸運だったと思います。
待遇面につ...続きを読む(全90文字)

大手百均会社と取引しているので、基本的には下請け会社です。
主に中国製の製品にグラフィックデザインしたものを付加価値として載せて卸しています。
不況...続きを読む(全162文字)

産休や育休、時間に融通の効くアルバイト形態への変更など、女性にとっては働きやすいかもしれないです。
ただし、男性の場合は通常業務に加え外食店舗やFCの...続きを読む(全460文字)

福利厚生は、非常に充実しているかと思います。
年間休日についても、年間で100日は超えており、産休や育休などから復帰されているかたもおられます。その場...続きを読む(全180文字)

企画開発部門においては、3～5名前後のチームにて商品開発を行うため、各人が請け負う仕事の幅と量は多いほうだと思います。
また、新人であっても商品開発の...続きを読む(全151文字)

3名～5名単位のチーム制で商品企画を行っており、新人でも割りと自由に新商品開発の仕事のチャンスがある。自分で企画した商品が採用され、販売された時はやりが...続きを読む(全169文字)

参入している100円ショップ業界は、不況知らずでむしろ伸びている市場です。
ただし、競合他社に関しては年々高まる100円商品の品質やデザイン性のレベル...続きを読む(全158文字)

女性の出産に際しては、育児休暇制度があり、過去にも何人もの人が利用しています。
ただし、もともと正社員だった人でも育児や家事を優先したいという本人の希...続きを読む(全159文字)