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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クーバルの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全17件)

クーバルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.1
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.5

クーバルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

クーバルの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 17

株式会社クーバルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ケアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生と言えるようなものはない。交通費は全額出るが住宅手当等は無し。続きを読む(全57文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ケアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業所にもよると思うがオンオフの切り替えがはっきりしていて、望まなければプライベートでの付き合いはほぼない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ケアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日返上で研修があったり、研修のための準備などで通常業務が阻害されて残業or持ち帰りサビ残なのでそこは改善するべき。続きを読む(全78文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ケアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月1で上長との面談もあり、主体性を持って頑張ればその分評価はしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉業界はどこもそうだろう...続きを読む(全93文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ケアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性があまり感じられない。
上に行くほど業務量が多く常に上司は仕事に追われており、あのようにはなりたくないと思った。続きを読む(全79文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ケアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大は続けているようだが、拡大のスピードに社員育成が追いついておらず中途半端な状態で始める事業があった。続きを読む(全75文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ケアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の内容的にも女性比率が高めで、女性にとっては働きやすい環境が整ってると思う。続きを読む(全46文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
介護福祉士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業で辞めていく社員がいるときに、きちんと理由を聞き出せていないパターンがある。
面談などの制度はあるが、10...続きを読む(全191文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
介護福祉士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分たちで研修なども作っていくことができます。考えたことをどんどん実行することでスキルアップにもつながりますし、キャリア形成にもなると思います...続きを読む(全201文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
介護福祉士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの仕事も、自分次第で、内容や成果が変わってきます。
やらなければならない仕事はどちらかというと少なく、自分自身でどう作りこんでいくかが醍醐味...続きを読む(全210文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
介護福祉士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に度に津は休みなので、スケジュールは立てやすいです。
自分でいつまでになにをどのくらいやるかを立てられるので、自分のペースが作れたらとて...続きを読む(全202文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日はきっちり休みがとれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
生協の個人宅へのルート配送を担当していましたが、朝7時頃に出勤し、9...続きを読む(全187文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の社員の平均年齢は30代前半で、皆仲がよく雰囲気はいいと思います。 仕事内容は知名度があり、安心安全の生協(coop)の商品を組合員さん...続きを読む(全183文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の仲間意識が高くチームワークが良い。
先輩に聞けば快く教えてくれる。
曜日ごとにコースは決まっているので、覚えてしまえばルートは変わらない...続きを読む(全205文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴関係なく、やる気さえあればそれなりに評価してくれます。フランチャイズなのでマニュアルもしっかりありますが短期間で覚える事がたくさんあり大変...続きを読む(全192文字)

株式会社クーバルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有休は勤続年数が長くても最高3日です。事業所によるのでしょうが、有休をなかなか取れる雰囲気ではありません。
社風的なものはクーバルフィロソフィーというも...続きを読む(全165文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

クーバルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クーバル
フリガナ クーバル
設立日 1999年10月
資本金 1000万円
従業員数 193人
売上高 12億7500万円
決算月 9月
代表者 仲本博昭
本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目11番10号第3中島ビル
電話番号 06-6307-0400
URL https://quval.com/
NOKIZAL ID: 1353393

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