ＪＮＴＬコンシューマーヘルスのその他ビューティー系関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全37件）

【良い点】
お客様のお悩みに沿って商品を提案し、気に入ってもらえると嬉しかったです。しっかり商品を説明して納得して購入してくださったお客様は、自分の顧客に...続きを読む(全484文字)

【良い点】
産休休暇、育児休暇共に整っていますが、スムーズに取得できるかは、配属先次第です。
明らかに人数が不足している配属先だと、かなり厳しいと思います...続きを読む(全165文字)

【良い点】
サービス残業なども無く、働き方はホワイトです。
また店舗によって回数は多少異なりますが、おやすみの希望も出せます。
有給休暇は人数の少ないお店...続きを読む(全280文字)

【良い点】
何か問題点があれば、他部署にも相談出来る環境は良かったです。また、健康診断の時に人間ドックが無料なのはありがたかったです。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年に60000円分のポイントが、毎年4月にもらえます。
健康に関するアイテムや薬購入に充てたり、カフェテリアプランのサイトでのお買い物にも充て...続きを読む(全303文字)

【良い点】
年に1回昇給があり、私は毎回3000円から5000円お給料が上がっていました。
頑張ったことを評価して頂くのは、とても嬉しかったです。
入社し...続きを読む(全273文字)

【良い点】
お客様とお話しして、こちらも勉強になるし、使ってきれいになってもらえたら嬉しい！こちらも話して癒される。自分もキレイになれる職業なのはまちがい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ジョンソンアンドジョンソンになり、福利厚生がよくなった。うがい洗口液などもらえるし、マスクも経費で買える。インフルエンザ予防接種は全額だしてく...続きを読む(全181文字)

【良い点】
どこの化粧品も同じような給与だと思う。ときどきやるインセンティブで、売り上げを取ると臨時お小遣いが入る。資生堂さんは、化粧品会社の中でも給料が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
教育体制は以前よりはまともになりましたが、まだまだ確立されていないように思います。
どうなふうにやっていけば良いのか、トレーニングチームもメン...続きを読む(全284文字)

【良い点】
お客様に、喜んでいただけた時にはやり甲斐を感じます。
また、商品がとても良いのは魅力です。
成分などにこだわってつくられているので、自信を持っ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
子供が小学3年生になるまで、時短勤務を選ぶことが出来ます。
ビューティーカウンセラーの場合は平日休みや土日のお休み等シフト制でバラバラです。
...続きを読む(全206文字)

【良い点】
多少の残業はありましたが、特に問題ありませんでした。有給消化率も悪くありませんでした。強いて言えば、連休が取りづらかったです。
教育内容も充実...続きを読む(全184文字)

育休明けなので時短で働けるはずなのに、自宅から近くの店に配属でフルタイム。
産休、育休期間は決まってるのに、産後数ヶ月で復帰なら元の店。無理なら、近くの店...続きを読む(全100文字)

売上に対して言われるのはわかりますが、目玉商品の発売日が毎年変わり、それによって発売月、発売翌月の売上が変わることに気づいてないのか、予算の組み方に疑問を...続きを読む(全152文字)

【良い点】
年4回インセンティブ報酬がある。
個人売り上げ目標もあり、頑張れば頑張るほど報酬がもらえる。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全169文字)

まともに仕事をしていない人材が店舗の長をしていた為、本社営業に注意勧告をしてもらうよう依頼をしましたが、何の動きも無く全く改善しませんでした。
同じ理由...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業はほぼありませんが、お店の都合で早出をすることはあります。残業手当は支給されます。きちんとした理由があれば、残業手当ては100%支給なの...続きを読む(全169文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
店舗によりかなり温度差があります。
働きやすい店舗に配属されれば良いですが、
厳しすぎる古いやり...続きを読む(全218文字)

本社が東京にあるため、首都圏以外の地域にある店舗は、放置されて無法地帯化している。
入社時は東京本社にて2週間の研修。土日は休日。ホテルは1人一室用意し...続きを読む(全151文字)

研修トレーナーは、トレーナーであってトレーナーではない。
研修を厳しくやるのはいいが、間違った厳しさがあり、辞める理由の一つになりつつある。
均等に接...続きを読む(全170文字)

店舗セクションに対しては、チームワークを大切に的なことを言う割に、内勤はどうなのでしょうかと思う情報が届きます。仲良し数人で新たなことを企み、他の人は何も...続きを読む(全157文字)

昇給がほとんどなく、賞与の評価制度も不透明。
長く働いても手取りがほとんど変わらないので、いればいるほど同年代の人との年収の差がひらいてしまいます。
...続きを読む(全163文字)

中途入社・経験者の場合ですが、面接で給与の交渉ができた。
入社してからは上司の評価=昇給につながるので上司との相性が重要になる。
店舗スタッフの場合、...続きを読む(全154文字)

マニュアルがそこまで細かくないので、自分の裁量で仕事を進める事ができる環境。
店舗や地域により、職場の雰囲気は大きく変わる。
産休・育休をとった同僚も...続きを読む(全188文字)