ＪＮＴＬコンシューマーヘルスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
ドクターシーラボ側の担当者は、化粧品であるため、女性の比率がとても高い。管理職に就任することも容易である。
女性が多いことから、産休の取得は容...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ドクターシーラボは、ジョンソンエンドジョンソンとの合併により外資系企業となったが、考え方は、内資系であり、合併後に...続きを読む(全375文字)

【良い点】
評価制度については、自己評価をベースに判断されるため、自分の力を入れたい点にフォーカスして頑張り、評価を受ける事ができる。しかし、営業に関して...続きを読む(全225文字)

【良い点】
お客様のお悩みに沿って商品を提案し、気に入ってもらえると嬉しかったです。しっかり商品を説明して納得して購入してくださったお客様は、自分の顧客に...続きを読む(全484文字)

【良い点】
派遣のせいか特にいいとも悪いとも感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と派遣社員の仕事の垣根がないため、派遣や契約で入...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自分次第だと思います。続きを読む(全17文字)

【良い点】
会社の新作に触れられるのは大変いい経験。また丁寧な勉強会があるので、商品のことをよく把握してからコンテンツを作ることができる。
【気になること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
正社員登用の話があったが、入院してしまってそのまま退職になってしまった。続きを読む(全42文字)

【良い点】
勉強会やテストがあるので、商品理解が早くなる。社内でそのような制度があるのは非常にいいと思います。続きを読む(全55文字)

【良い点】
特になし。飲み会の時など幹部と話す機会がありフレンドリーな社風だと思います。続きを読む(全44文字)

【良い点】
新卒だと入社から8年家賃全額補助がある。勤務先によっては広くて綺麗なアパートにタダで住まわせてくれる。
技術士資格取得に力を入れており、専門の...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当は基本的に少額であり、他社と比べても見劣りする。食事補助は19時半以降まで勤務しないと支給されないという、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ポイントで色々購入できるカフェテリアプランがあり、電化製品なども購入できるため活用できる。また、ポイントで健康診断のオプションも付けられる。
...続きを読む(全116文字)

【良い点】
夏と年末、会社が長期休暇になり納涼祭などの社内イベントもありました。
避暑地に社員が利用できる施設あった気がします。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社員に対する英会話スクールの受講料割引は、自己成長を支援する素晴らしい制度だと思います。私自身、英語力をさらにブラッシュアップしたいと考えてG...続きを読む(全222文字)

【良い点】
私は正社員ではなかったので住宅補助やその他の福利厚生はなかったが、正社員の方は充実しているようだった。正社員は賞与などもしっかりでているみたい...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが雀の涙程度。
もっと社員に還元するような仕組みや制度にすれば優秀な人材の流出は防げると思う。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は会社の何キロ以内に住めば出るが、交通費は出ない。逆に交通費がでるところでは住宅手当がでない。さらに、住宅...続きを読む(全113文字)

【良い点】
福利厚生はさすが大企業というだけあってとてもしっかりしてます。
有給も割とすんなり取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては特に何もなかった記憶があります。住宅手当もないですし、扶養手当もない。財形貯蓄等もないですし、賞...続きを読む(全186文字)