京葉瓦斯のインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

京葉瓦斯の地域密着具合がわかった。営業や定期点検などの際に家庭を伺うと信頼の言葉をかけていただくお話を聞き、地域に密着することで伸びる売上もあることがわかった。さらに、ガス会社として、カーボンニュートラル実現のために様々な施策を行っていることも改めてわかった。

グループワークで全員の意見を組み込むことが大変であった。地域密着型の新規事業がテーマなため、全員のアイディアがバラバラになる。その際にどのようにして意見を組み込むかが成功になるかどうかのポイントであると感じた。時間もかなりタイトな条件であるため、時間を気にしながらワークを進めなければならない。

各班に1名の社員がずっと同行してくださり、フィードバックを行うために常に評価を行っている。班の中での役割や人柄などを短い時間の中で見抜きいていた。ESなどには学チカを記載していないのにも関わらず、リーダー経験などを見抜いていた。

貴社だけのエネルギー供給と環境保全の両立のノウハウを知りたいからです．私は，人々の生活の基盤になりつつ，環境問題解決に貢献したいという思いを持っています．近い将来は，人口増加に伴うエネルギーの安定供給と脱炭素化の実現に向けた取り組みの両立が必要であると考えます．その社会の流れに対し，貴社ではどのように人々の生活に必要となるエネルギーのため，環境保全のための事業に着手していくのか知りたいです．

社内外に向けた施策提案・スキーム構築を通じ、貴社の「地域の暮らしを包括的に支える、総合エネルギー企業」への変革に貢献したい。これは、父親がエネルギー企業に勤めている影響で、生活を支える事への憧れと時代の変化を人一倍実感してきた事が要因である。 まず若手の内はto Bやto Cへの営業など顧客に近い所で経験を積み、業界の動向や地域のエネルギーに対するニーズを深く理解したい。ジョブローテーションにより様々な業務を経験したのち、事業開発室や営業企画部で新たな価値創造をする業務に携わりたい。特に、自らの周囲を巻き込む力を活かし、最適なパートナーと手を取り合って新領域を開拓していきたい。ここでは子会社や同業他社はもちろん、異業種なども含め広い視野を持ちたいと考えている。 与えられた使命を全うするだけでなく、自ら主体性を持って新たな価値提案をし続ける。上記のキャリアを通じて、私はそんな社会人になりたい。