在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年7月29日【良い点】
電鉄グループのため安定性を期待して入社。
他の電鉄よりもグループ全体におけるビル部門の収益か高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホ...続きを読む(全184文字)
株式会社相鉄ビルマネジメント 報酬UP
株式会社相鉄ビルマネジメントの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数17件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、株式会社相鉄ビルマネジメントの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社相鉄ビルマネジメントの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社相鉄ビルマネジメントの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年7月29日【良い点】
電鉄グループのため安定性を期待して入社。
他の電鉄よりもグループ全体におけるビル部門の収益か高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年6月19日【良い点】
担当店舗が困ったこと(設備トラブルから日常営業面まで)に向き合い解決できたとき、店長やマネージャーから「ありがとう」「助かったよ」と言われるこ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年5月11日【良い点】
部署によっては、プライベートの時間も確保は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
再開発・物件リニューアルなど大きなプロジェクトが動く...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年4月10日【気になること・改善したほうがいい点】
何年か前に、会社主導により給与待遇が一方的に変更され、一定の棒号まで行くとまったく昇給がかなわなくなった。
労働組...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年1月10日【良い点】
相鉄本体からの出向者は、比較的優秀な人が多かった(プロパー社員にもきちんと向き合ってくださった)。
出身会社により、社員の雰囲気が異なったが、...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年11月13日【良い点】
受講を希望した講座などは費用会社もち、勤務扱いで受けさせてもらえた。
同業他社と積極的な情報交換の場への傘下については、上司の判断次第であった...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年6月9日【良い点】
育児休暇・時短勤務が充実している。
女性でもやる気のある方は、係長として責任ある仕事を任されている。
育児休暇を取得する男性社員も少しずつでは...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年5月24日【良い点】
電鉄という比較的安定した事業をベースにしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向者は年々グループ各社へ異動し、現場の人数は減る一...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年5月24日【良い点】
医療費の手当てが厚い。
インフルエンザ予防接種は無料で受けられる。
市販薬を割引価格で購入できる。
他にこれといった福祉厚生がない。
【気にな...続きを読む(全187文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年5月24日【良い点】
横浜駅や沿線という確固たる経営基盤を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入の柱である横浜駅を迂回する直通運転。ほとんど利用...続きを読む(全185文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
2社合同だったため、1時間半かかった。 面接官の方々が笑顔で頷きながら話を聞いてくださるので、とても話しやすい。
人柄を見てくださっているのが伝わった
2社合同面接だったので1時間半。 親身に聞いてくださる。一次通過すると、どちらか片方の会社のみ次の選考に進める。 自分で選べるわけでは無く、面接内容から判断される。
合同面接だったため1時間半やった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社相鉄ビルマネジメント |
---|---|
フリガナ | ソウテツビルマネジメント |
設立日 | 1999年5月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 120人 |
売上高 | 48億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤誠 |
本社所在地 | 〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸2丁目1番22号 |
電話番号 | 045-326-3032 |
URL | http://s-bm.info/ |
19年3月期 | 20年 | 21年 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
---|---|---|---|---|---|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
314億2500万 | 311億2200万 | 311億8100万 | 299億5800万 | 311億7000万 |
純資産
(円)
|
15億7900万 | 16億1200万 | 15億4900万 |
----
|
----
|
売上高
(円)
|
399億 | 402億9200万 | 382億7800万 | 46億8700万 | 48億1400万 |
営業利益
(円)
|
5億2900万 | 5億4200万 | 4億400万 | 2億6200万 | 1億3600万 |
経常利益
(円)
|
5億3200万 | 5億4900万 | 4億2900万 | 3億5000万 | 1億8300万 |
当期純利益
(円)
|
3億4200万 | 3億5800万 | 2億7700万 | 2億2700万 | 1億1800万 |
利益余剰金
(円)
|
15億3300万 | 15億6600万 | 15億300万 | 14億6700万 | 13億7000万 |
売上伸び率
(%)
|
5.46 | 0.98 | - 5.0 | - 87.76 | 2.71 |
営業利益率
(%)
|
1.33 | 1.35 | 1.06 | 5.59 | 2.83 |
経常利益率
(%)
|
1.33 | 1.36 | 1.12 | 7.47 | 3.8 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。