
京葉ガスエナジーソリューション株式会社
- Q. 資格・学び・スキル(My career boxを使用)
-
A.
資格:普通自動車免許
学び:力を入れた学業
経営学(商学・マーケティング)
抽象的な理論を具体的な現場で活用するには、どのような思考や要素が必要であるのかを学びました。 経営学(経営学・経営戦略)
歴代の学者が提唱した理論が実際の企業経営においてどの...続きを読む(全216文字)
京葉ガスエナジーソリューション株式会社
京葉ガスエナジーソリューション株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数17件)。ESや本選考体験記は4件あります。基本情報のほか、京葉ガスエナジーソリューション株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した京葉ガスエナジーソリューション株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した京葉ガスエナジーソリューション株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

資格:普通自動車免許
学び:力を入れた学業
経営学(商学・マーケティング)
抽象的な理論を具体的な現場で活用するには、どのような思考や要素が必要であるのかを学びました。
経営学(経営学・経営戦略)
歴代の学者が提唱した理論が実際の企業経営においてどの...続きを読む(全216文字)

京葉ガスはガス・電気の安定供給を通じて社会を支える企業であり、その社会的意義・貢献性に魅力を感じています。エネルギー業界は生活に必要不可欠であり、将来性と安定性のある分野です。さらに、京葉ガスグループは多様な事業を展開し、社員に幅広いキャリアパスを提供しています。...続きを読む(全274文字)

私のアピールポイントは管理能力です。大学のゼミにてメンバー内で役割を分けて取り組む課題があったのですが、当初は統一性がなかったり、意見がまとまらなかったりなど、メンバー同士のまとまりが欠けており、円滑にすすめることができていませんでした。そこで自分がスケジュール管...続きを読む(全316文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年12月11日【良い点】
いい人はたくさんいます。社内の雰囲気がいい部署もあります。結局は人間関係を良好にできるかということかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年12月11日【気になること・改善したほうがいい点】
マイナビでの中途採用は、1年で正社員登用とありますが、1年を超えても契約社員のままでいることがあります。1年後の登...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年12月11日【良い点】
現場での対応があり、工事の規模が大きいと休むことは難しいです。これはどの施工でも同じかと思います。案件に対しての人員をどれくらい確保できるかに...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月11日【良い点】
月給は中々上がらないが、平均以上は貰えていた
プラスしてボーナスの金額が大きく、年収で見れば平均以上は余裕でもらえる
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月11日【良い点】
自分の部署は、というか私は残業しない主義だったのでプライベートも確保できていた
部署や人によっては毎日残業している人も多く見られた
【気になる...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月11日【良い点】
部署によるが自分の部署は残業も有給も自分次第で決めれた。
平社員同士のコミュニケーションも多く、やりがいも感じていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月21日【良い点】
教育は基本的にはメンター制度でおこなわれる。社員は気さくな人が多いため質問もしやすく丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月21日【良い点】
独身寮や住宅手当がある。また、業務に必要な資格は会...続きを読む(全68文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月21日【良い点】
閑散期や現場がないときは休みが取りやすい雰囲気があり、基本的に却下されることもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期の工事担当に...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月21日【良い点】
部署によって違いはあるが基本的に社員同士の仲は良く風通しの良...続きを読む(全79文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年12月19日
千葉県の人口の約40%をカバーしており、日常生活で...続きを読む(全56文字)
投稿日: 2025年12月19日
私たちの生活に欠かせない都市ガスと電気を提供してお...続きを読む(全56文字)
投稿日: 2025年12月19日
月給は24~25万円程度で、昇給は年2回で6月と...続きを読む(全55文字)
投稿日: 2025年12月19日
フレックスタイム制を導入しているので、柔軟な働き方ができるところが魅...続きを読む(全75文字)
投稿日: 2025年12月19日
伝統ある企業なので固い雰囲気だと思っていましたが...続きを読む(全54文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
- -
- - 万円
| 会社名 | 京葉ガスエナジーソリューション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイヨウガスエナジーソリューション |
| 設立日 | 1979年10月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 143人 |
| 売上高 | 117億5020万2000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 吉岡比呂志 |
| 本社所在地 | 〒272-0015 千葉県市川市鬼高4丁目3番5号 |
| 電話番号 | 047-314-1540 |
| URL | https://kges.co.jp/ |
| 20年9月期 | 21年9月期 | 22年9月期 | 23年9月期 | 24年9月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
110億3022万 | 124億8164万 | 129億8368万 | 136億2716万 | 134億3874万 |
|
純資産
(円)
|
74億6298万 | 79億8352万 | 83億833万 | 84億9692万 | 86億5636万 |
|
売上高
(円)
|
75億7664万 | 133億18万 | 117億4674万 | 136億4985万 | 117億5020万 |
|
営業利益
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
経常利益
(円)
|
2億8631万 | 4億6904万 | 6億4294万 | 7億2117万 | 6億905万 |
|
当期純利益
(円)
|
1億1700万 | 5億3200万 |
----
|
2億 | 1億7100万 |
|
利益余剰金
(円)
|
73億8200万 | 79億300万 |
----
|
84億1692万 | 85億7636万 |
|
売上伸び率
(%)
|
- 25.03 | 75.54 | - 11.68 | 16.2 | - 13.92 |
|
営業利益率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
経常利益率
(%)
|
3.78 | 3.53 | 5.47 | 5.28 | 5.18 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。