大阪ガスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

大阪ガスの社員の方からdaigasグループ5社について事業概要の説明を受け、生活インフラであるガスについてその必要性と価値についてグループでまとめ、それぞ...続きを読む(全104文字)

インターンシップというよりも完全に選考でした。実際の案件を問題形式に変えており、資料を読み解き自身で答えを導き出すことが求められます。グループワークもグル...続きを読む(全91文字)

まずは会社説明が行われた。次にグループワークをブレイクアウトルームにて行う。ここでは周りと協調しながら自分の意見を言うバランス感が大切だろう。
最後に再...続きを読む(全107文字)

ある国とある企業（大阪ガスに似た企業）の設定が詳細に記載された資料が配布され、その資料をひたすらに読み込みながら新規事業の立案を行います。終盤に発表もあり...続きを読む(全91文字)

初日には，テーマに関係なく全体で事前説明会があり，企業説明やこのインターンシップについて取り組む意義を考える時間が設けられていた．2日目からの3日間は部署...続きを読む(全311文字)

前半は部署全体の仕事内容についての説明がやや多かった印象でした。
その説明を踏まえて、社員の方が作ってくださったゲーム形式のワークをすることが多かったで...続きを読む(全177文字)

まず細かい設定が記載された資料を読み込み個人ワークを行った。その後、個人ワークの内容を班のメンバーで共有し、グループワークとして新規事業の提案を行った。そ...続きを読む(全91文字)

講義とグループワークが主であった。私は製造部門に参加していたので、都市ガス製造に関わる様々な人の話を聞いた。その中で課題をグループ皆んなで考え、議論した。...続きを読む(全208文字)