この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性も働きやすいような育休産休制度はありますが、拘束時間が長いためあまり正社員で復帰される人は多くはないです。福利厚生などは非常にしっかりしているので結婚...続きを読む(全159文字)
株式会社AOKI 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社AOKIの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社AOKIで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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女性も働きやすいような育休産休制度はありますが、拘束時間が長いためあまり正社員で復帰される人は多くはないです。福利厚生などは非常にしっかりしているので結婚...続きを読む(全159文字)
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産休を経て店舗営業に戻られる方の中には時短勤務をされているかたもおり、自身で選択できる環境ではある。
立ち仕事ということも体力に自信のある方は続くと思う...続きを読む(全180文字)
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女性の比率が非常に高く、正社員は結婚出産で退職する方が非常に多いですが、パート社員の方はとても働きやすい環境のように感じました。しかし正社員は年齢が上がる...続きを読む(全151文字)
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出産・育児制度は充実しているがその制度が出来て間もない為今後どこまで使用者がいるかは不明。また女性管理職者を多くする取り組みはあり早期のキャリアアップは本...続きを読む(全150文字)
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土日休みではないので、結婚後は続けることが難しくなるかもしれません。
私が働いていた店舗は21時まで営業していたので、家庭のある女性社員は大変そうでした...続きを読む(全162文字)
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女性社員も多く、男性女性に関わらず年に何回かの昇級試験を受けることが出来る。結婚、出産後に復帰して店長として働いている方も多く、女性が長く働ける職場環境に...続きを読む(全194文字)
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この会社は男女関係なく活躍出来るフィールドがあると思います。やる気があれば店長には誰でもなれる環境がありますのでキャリアアップはできると思います。ただ、転...続きを読む(全158文字)
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女性に関しては男性と同様の働き方はされますが、体調不良や出産・育児などに対してしっかりと休みを与える企業だったと思います。
また、男女平等に昇級試験があ...続きを読む(全165文字)
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2010年頃は店長の男女比率が5対5くらいだったと思います。
店長職の人が出産しても店長職で復帰するイメージが強いです。店長を2人体制にしたり本社のサポ...続きを読む(全192文字)
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女性であっても、実力があればキャリアアップできる風潮にあります。
女性店長もいらっしゃいます。
そして、キャリアステップのための試験が度々あるので、上...続きを読む(全162文字)
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年々女性の採用は増えてると感じます。男性よりも女性のほうが重宝されてるように感じます。その点女性が働くという点では働きやすいと思います。
家庭を持つと働...続きを読む(全152文字)
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パートさんは女性の方が多いです。また、そのような事に慣れている社員(男性)が多いという事は女性が働くための環境という点では大きなストレスになるような場面な...続きを読む(全159文字)
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育児休暇などはあり、制度は充実している反面、業務上正社員を続ける、キャリアアップを図るのは難しいかもしれないです。ただ、キャリアアップを目指すのは自己の都...続きを読む(全196文字)
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女性の働きやすさ、キャリアアップに関して。
キャリアアップに関しては、男女格差は全くありません。
特に店長職以上は女性を積極的に登用する風潮があり、自...続きを読む(全156文字)
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スーツを販売することでは、もちろん男の人以外に、やはり女の人も買いに来る。女の人は男の人と違い、オーダーで体に合わせて作るため採寸は女の人の方が適している...続きを読む(全162文字)
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営業であれば店舗によりますが、土日以外は比較的希望の休みが取得でき、女性に優しい環境です。結婚後も営業で働く人はたくさんいます。
但し、本社に配属になる...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
大手、BtoCということもあり、導入研修や日々の教育には力を入れていると思う。接客業のため、話し方や身だしなみといった基本的な社会人スキルは身...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間108日も休めない、業務が終わらなければ休日出勤もある働き方を、この先何十年も続けていけると思えなかったため。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
全国500店舗以上あるため、非常に裁量のある職務です。また、本部は優秀な人材が多く、積極的にセミナー等にも行かせてもらえるため大変勉強になりま...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
アパレル業界の中では年収は得やすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げるためには筆記、面接、プレゼン等の試験があり、暇な部署...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
福利厚生は整っているのと、独身者は借上げ寮で35歳までは安く借りられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は整っているが、使っ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
リモートワークは業務に支障がなければ可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜は10時過ぎまで残業していることも多く休日出勤もありまし...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社員販売がアパレルの中では非常に安く済む。リアルタイムで販売している商品を着なければならない決まりもなく、好みの服を着続けやすい。ただ目新しい...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制だが、繁忙期と閑散期で週休数・勤務時間に大きく差がある。
下半期はプライベートの時間がほとんど無い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ハラスメントに対応する姿勢が強く、証拠が残る物に対しては即改善の為の指導や人員移動がかかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接等で...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社社員に対して、本部の教育指示はほとんどなく現場任せ。店長や副店長を主とする環境しだいな部分が大きく、早く成...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
お子さんがいらっしゃる主婦の方も在籍していらっしゃいました。店舗にもよると思いますが、そういった方は平日の早番シフトだけの勤務などの調整も可能...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
パートでも産休や育休の取得が可能なので、子育てが落ち着いての復職し易く、長く働き続ける人も多い印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社長が女性であり、女性にもオープンな社風でよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方がある意味メンズよりも体育会系で厳しい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けの時短社員さんに合わせて、他のスタッフが遅番になることが多...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ホールスタッフ、キッチンスタッフともに女性が多いです。お店が混み合って、忙しい時間帯は、全体で補い合って協力し合える雰囲気がでした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、色々相談に乗ってくれる方が多くかなり働きやすい場所ではあると思います。急な子供の体調不良でも割と対応してくださいます。で...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
配属店舗によるが、人間関係が良いと働きがいがあるし楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お局が居たり店長がヤバい人だと終わり。バッ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
男性スタッフもいるので女性特有の嫌な人間関係とかは一切なかったと思います。主婦の方も比較的多く働いていらっしゃったかなと思うので人当たりのよく...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
生理痛が酷い場合は無理をせず早退させてくれた。ちゃんと周りのことも心配してくれて女性が職場に多い分女性同士言いにくいことも言い合えるのは本当に...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
店長やエリアマネージャーはほとんど女性。スタッフも、女性の割合の方が多かった。産休や育休を取っている社員も居たり、パートの主婦さんも居たりと環...続きを読む(全140文字)
会社名 | 株式会社AOKI |
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フリガナ | アオキ |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,749人 |
売上高 | 1009億7400万円 |
代表者 | 森裕隆 |
本社所在地 | 〒224-0062 神奈川県横浜市都筑区葛が谷6番56号 |
電話番号 | 045-941-3488 |
URL | https://www.aoki-style.com/ |
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