報酬UPとは？
在籍時期：2019年頃
投稿日：2023年1月28日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 4年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
社員食堂、ジム、カフェなどある。
また保育園もやたらと増設しているのでお子さんがいる社員さんには働きやすい(逆に出産を機に退職する理由が潰され...続きを読む(全85文字)
株式会社えがおの新卒採用・就職・企業情報
株式会社えがおの基本情報のほか、社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
こんな会社です
- 会社について
- 当社の強み・当社の課題
- 向いている人・向いていない人
私たちえがおは、健康食品の通信販売を行っています。主力商品の「えがおの黒酢」は、多くのお客様にご愛顧いただき、9年連続通販売上日本一です(※1)。ほかにも約50種類の商品を販売。全てのお客様の健康を支えていきたいと考えています。
【経営理念】
：「お客様の健康と笑顔を提供し続けることを通して 広く社会に貢献すると共に 全社員の幸福と成長を追求する」
【社是】
：「感謝」
【健康食品通販事業と私たちのミッション】
健康食品市場は、2016年で1兆5000億円を突破し、今後も堅調に成長していくと考えられています。いまや健康やエイジングに対するニーズは中高齢層に限った話ではなく、若年層にも拡がりをみせています。
また、少子高齢化が進む日本において、健康食品通販事業が担う社会的な意義が日々増しています。例えば、自由に、気軽に買い物に行くことができない高齢者の皆様の健康を支えることが私たちにはできます。
私たちは目指します。お客様の健康を考え、安心と笑顔を提供し続けていくことを。そして、仕事を通じて全従業員の物心両面にわたる幸福と成長を追求していきます。
※1 平成29年6月末時点（東京商工リサーチ調べ）
・当社の強み
制度～“100年先も輝き続ける、超一流の企業”への挑戦～
「挑戦したい、成長したい」そんな気持ちに応える環境づくりに積極的に投資しています。その一部をご紹介します。
■社内研修制度
えがお大学院、eラーニング、コールセンター研修、えがおシップ勉強会など、様々な研修を実施。
■社員食堂・居酒屋・カフェ
管理栄養士常駐の社員食堂はもちろん、落ち着いたインテリアのカフェや、夕方からは併設の居酒屋も開店。
■えがお保育園
0歳児〜就学前の子どもたちを預かる託児所を社内に作りました。ママが休憩中に授乳をしたり、様子を見に来れます。
■トレーニングジム
終業後に利用可能なトレーニングジムや、ヨガやダンス、エアロビクスなどのスタジオが併設。
■保養施設「えがおSPA」
阿蘇の自然に包まれた社員向けの保養施設。天然掛け流しの温泉、トレーラーハウスなどが用意。
■社員寮
会社から徒歩約7分の位置にある、新卒社員向けの寮。全室家具家電付き。防犯設備も完備。
えがおを実現するたくさんの仕事
えがおには様々な職種が存在し、チームえがおでサービスを提供しています。様々を経験積みながら、スキルアップを目指せることも特徴です。
■えがおの顔としてお客様対応を行う”ご当地ショップ運営”
■パンフやDM作成などを中心に商品をお客様に伝える”販売促進”
■魅力を全国へ伝えるCM作りを担当する”TV制作”
■HPのデザイン・分析を行い、商品の魅力を発信する”Web”
■お客様のニーズを満たせる商品を企画、開発する”商品企画開発”
■商品の機能性・情報強化のための情報収集・発信する”研究開発”
■商品開発から製造まで各段階で安全性と信頼性の管理・分析を行う”品質管理”
■市場調査や、外国語のパンフ・HPの作成など、海外展開の立ち上げを行う”海外事業”
■物流の品質向上、パッケージの企画・デザインも行う”物流管理”
※他にもシステムや人事、経理などご紹介しきれてない業務もございます。
・当社の課題
働き方改革について
ワークライフバランスをさらに高めていきたいと考えています。執務室への入室制限などを行い、昨年、一人当たり平均20時間だった残業時間も、2018年1月時点で5時間まで削減。効率・生産性を考え日々仕事を行っています。
・向いている人
■「経営理念に賛同し、その実現のために周囲を巻き込みながら自ら行動することが出来る人」
■「成長意欲・向上心」のある方
高い意欲と能力のもとで優れたパフォーマンスを発揮する社員に対し、年齢に関係なくその才能を最大限に伸ばせるよう、会社として後押しする。そんなカルチャーが、えがおにはあります。
年齢・社歴に関係なく新たな企画を立案したり、全社を巻き込んで大きなプロジェクトを実行したりと、
若手が活躍できるフィールドは広く、圧倒的な成長環境があります。
【本気で100年先も輝き続ける超一流企業】という目標を実現するべく、志のある新たな仲間を求めています。
・向いていない人
■現状に満足し、与えられた仕事をただ行う方。
社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- 成長・将来性
-
3.5
- 給与水準
-
3.0
- 安定性
-
3.1
- やりがい
-
3.2
- 福利厚生・環境
-
3.2
- 教育制度
-
3.1
- 企業の理念と浸透性
-
3.3
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年10月19日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 1年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
結婚している社員や、子供がいる社員は家庭や子供の予定を優先できるため働きやすい。
子供の行事や体調不良などで急な欠勤なども多いが、問題なく業務...続きを読む(全222文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年10月19日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 女性
- 1年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
【昇給について】入社1年目の社員と3年目の社員の基本給の差が数千円だった。どれだけ頑張っても結果...続きを読む(全179文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年10月19日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 1年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
上司や同僚に恵まれた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職率が非常に高く、人の入れ替わりが激しい会社。理念や会社の方針が独特で、理念勉...続きを読む(全687文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年9月16日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 1年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 主任クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで隔日出勤になり、同僚と接する機会が極端に減った。また、企業体質的なことかもしれないが、繁忙期の負担が大きく...続きを読む(全185文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年9月14日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
部署異動が頻繁にある。さまざまな業務を知ることができるため、専門職以外は、次のステップのためにもジョブローテーション出来るのは良い。若手の成長...続きを読む(全204文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年9月14日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
新卒寮はすごく立派です。値段もかなり手頃で社長の「貯金をする」という教えは、寮があることで助かった新卒の子も多いと思います。財形貯蓄もあり、利...続きを読む(全175文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年9月14日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
個人個人で接すると優しく、素敵な方ばかりです。中には人間関係で悩んだ人もいるかと思いますが、私はほとんどありませんでした。人間関係で退職という...続きを読む(全185文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2022年9月13日【良い点】
長年購入してくださるお客様も多く、会社自体は安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の管理職の離職率がとても高い。
役員ク...続きを読む(全208文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2022年9月13日【良い点】
福利厚生はとても充実している。
地下のスポーツジムは利用し放題。
トレーナーも来てくれているので、初心者でも安心して利用できるようになっている...続きを読む(全264文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
みんなの就活速報
会員番号:1448547さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年8月12日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- その他なぜこの会社か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
深掘りされた
会員番号:1503673さん / 文系
内定した学生の就活速報
投稿日：2022年8月11日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
一次面接からかなり深掘りされるため、対策して臨んだほうが良いと思います。
会員番号:1433690さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年6月22日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
話しやすい雰囲気でした。
会員番号:1375466さん / 文系
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
投稿日：2022年6月21日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
いい感じでした
会員番号:1375466さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年6月11日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以上
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
明るい面接
会員番号:1363756さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2022年3月14日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- 学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
面接官の方がとても優しく、話しやすかった
会員番号:1279970さん / 文系
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
投稿日：2022年2月27日
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 4人
- 連絡方法
- メール1週間以上
- 雰囲気
- 厳し目
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
企業研究はしっかりしておくべきだと感じた。かなり掘り下げてくる。
会員番号:1151156さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2021年5月26日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 3人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
和やかな雰囲気だが、核心を突くような質問が多かった。 自分の人柄を深掘りされる。
会員番号:1004192さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2021年5月15日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 4人
- 連絡方法
- 電話1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
合否連絡の電話の際に面接に対するフィードバックを頂いた。面接前に希望部署を回答していたが、次の面接からは希望部署以外での選考となると説明された。
会員番号:1109796さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
投稿日：2021年5月14日
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 4人
- 連絡方法
- 電話3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
笑顔で臨みました
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
インターン情報（ES・体験記）
- エントリーシート
- インターン体験記
株式会社えがお
職種: 総合職
参加
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. 合同会社説明会で社員の方のあたたかさに触れたからです。もともとは名前だけ知っている企業だったのですが、説明会を通して社員の方が企業の説明だけでなく、就職活動にまつわるアドバイスもくれて魅力に感じました。続きを読む(全101文字)
本選考情報（ES・体験記）
- エントリーシート
- 本選考体験記
株式会社えがお
総合職
通過
- Q. あなたが感じたえがおで働く魅力を具体的に２つ教えてください。
- A. 私は「成長性」と「経営理念」に魅力を感じ是非とも入社したいと考えました。まず「成長性」は貴社は30年で急成長し黒酢は12年間売上第1位を誇る実績があります。特に私が関心を持ったのは「健康革命」です。貴社は次時代の情勢をいち早く察知し、人々が病気になりにくい身体を作...続きを読む(全581文字)
年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（医薬、化学、素材、食品）
??? 万円
採用実績
株式会社えがおの会社情報
| 会社名 | 株式会社えがお |
|---|---|
| フリガナ | エガオ |
| 事業内容 | ■健康食品の通信販売 【取扱商品】 ●黒酢シリーズ えがおの黒酢/えがおの黒酢（小粒タイプ）/えがおの黒酢黒高麗人参 /えがおの黒酢黒高麗人参（小粒タイプ）/えがおの黒酢生姜/えがおの黒酢黒にんにく/えがおのすっぽん黒酢 /えがおの黒ごま黒酢 ●青汁シリーズ えがおの青汁/えがおの青汁満菜/えがおの青汁満菜（15袋）/えがおの青汁コラーゲン/えがおの青汁乳酸菌/えがおのまるごと飲む野菜 ●肝油/DHA えがおの肝油 鮫珠/えがお 毎日のDHA/EPA/DHA＆EPA＋アスタキサンチン ●ブルーベリー えがおのブルーベリー/いきいきアイ/ベリー ●機能性表示食品/トクホ えがお くっきりアイ/えがお め/まもーる /えがお イチョウ葉 記憶サポート/えがお GABA（ギャバ）ストレスケア/えがおのコレステール ●美容サプリ/化粧品 えがおのプラセンタ/えがおのヒアルロン酸/えがおのコラーゲン/えがおのアスタキサンチン/えがおのアミモア モイストジェル ●基礎サプリ えがおのマルチビタミン＆ミネラル/えがおのベータカロテン/えがおのビタミンB群 /えがおのビタミンC/えがおのビタミンD/えがおのビタミンE/えがおのカルシウム /えがおのヘム鉄/えがおの亜鉛/えがおの葉酸 ●厳選素材食品 えがおの健康茶/じっくりまろやか醤油/香りと旨みの黒ぽん酢/旨味たっぷりえがおだし/厳選穀豊/えがおの天然ミネラル水/えがおのナノ水素水（6本入り）/えがおのナノ水素水（30本入り） ●健康サプリ えがおのゼロシュー/えがおのにんにく卵黄油/えがおのマカ＋亜鉛/えがおのグルコサミンゴールド/えがおのグルコサミン楽楽/えがおのあるケア/えがおのノコギリヤシプラス/えがおのウコン/えがおのローヤルゼリー/えがおのプロポリス /えがおのアガリクス/えがおの発酵熟成 植物酵素/えがおの納豆キナーゼ |
| 設立日 | 1990年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 503人 ※2018年2月時点 |
| 売上高 | 171億円 ※2017年12月実績 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 北野 忠男 |
| 本社所在地 | 〒862-0901 熊本県熊本市東区東町4丁目10番1号 |
| 関連会社 | ■株式会社 えがおホールディングス 所在地：〒862-0901 熊本県熊本市東区東町4-10-1 TEL：096-241-0000 FAX：096-241-0909 ■株式会社 えがお 所在地：〒862-0901 熊本県熊本市東区東町4-10-1 TEL：096-241-7777 FAX：096-241-7770 ■株式会社 えがお エージェンシー 所在地：〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目1-12虎ノ門ビル8階 TEL：03-6858-3333 FAX：03-3539-5458 |
| 男女比 | 男性 40% : 女性 60% |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 平均給与 | 280万円 ※基本月給：20万円 |
| 役職者の男女比 | 男性 40% : 女性 60% |
| 平均残業時間（月） | 5時間 |
| 有給消化日数 | 8.6日 |
| 電話番号 | 096-241-7777 |
| お問い合わせ先 | 株式会社えがお 〒862-0901 熊本県熊本市東区東町4-10-1 TEL/ 096-241-9087（人事直通） 0120-006-006（求人問合せ専用） e-mail/saiyo@egao-gr.co.jp 新卒採用担当 北見・酒匂 |
| URL | https://www.241241.jp/company/ |
| 自社採用ページURL | http://www.241241.jp/company/recruit/ |
NOKIZAL ID: 1315641
株式会社えがおの選考対策
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