この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
早いと、一年ぐらいで売り場マネージャーが変わる。せっかく慣れてもまた違う方になると、体勢が変わるので、やりづらい。...続きを読む(全159文字)
株式会社ヨーク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヨークの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヨークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
早いと、一年ぐらいで売り場マネージャーが変わる。せっかく慣れてもまた違う方になると、体勢が変わるので、やりづらい。...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上を向いて仕事をする企業風土。
良くも悪くも子会社体質が染み付いている企業風土。グループの方針で上層部の指示がブレ...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によると思うが、ベテランパートやマネージャーと相性が合わない人はきつめに当たられてすぐやめていく傾向。
女性が...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
部門を超えてパートのおばちゃん達と仲良くなると、色々と面倒見てくれる。朝ごはんを作って持ってきてくれたりする人もいて、一人暮らしからすると凄く...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
パートの人達と協力しながらできるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員によっては、ある人に対してはキツく、好いてる人には...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の風通しは良いとは言えない。コミュニケーションは殆どない。経営陣の考え方が共有されてい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的にやさしい人が多いような感じはします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ2~3年で別店舗に転勤があり上司がころころ変わるのは...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
担当する マネージャーや 部門によって雰囲気が大きく変わると思う。和気あいあいとした部門や常にピリピリしているような部門もあったので、どこに配属されるかは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
人としては優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りてない。管理能力がなくてもマネージャーやってる人が多い。それだけひ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
マネージャーになればこっちのもの。
やる気無くてもよっぽの事がない限り降格しない。
結果を出し続けても出世無い。
浮気相手に逢いたいから日曜に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
頭を使わず、上の機嫌をただ取るだけで働く、働いた気になるならオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが正しいと思っている。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
20代や新入社員でもすぐにマネージャーになれる。
年齢は関係ない。
大体長い方でも3年でマネージャーに。
短い方だと半年程度でマネージャーにな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
店によってはいい上司といいパートナーさんに巡り会うかもしれないのでそこで上手くコミュニケーションが取れれば楽しいと思います。部門は違えどお店の...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
関わった社員の方は良い人ばかりだった。話しやすく、仕事面で色々とお世話になったので感謝している。
店長や一部の管理の方も、接しやすかったので相...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有給の買い取り制度があり、有給が取れなくても買い取ってもらえる。
夏と冬に、5連休がとれる。
マネージャーでも優秀なマネージャーになると表彰制...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事が出来る人はとても信頼できて、尊敬できる人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部門の社員が役に立たないとアルバイト...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
上司にもよるがバイトやパートでもやる気次第では広い裁量権を与えてくれる。自分はバイトだったが商品の発注など売り上げに関わることもさせてもらえた...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
マネージャーになると、役職手当が7〜8万(みなし残業込み)つくのと、賞与の額が上がる。賞与は店舗や部門の達成率によって増減はするが、達成してな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
正社員の皆様はいい人が多く、話しやすい人も多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤めていた店舗だけかもしれませんが、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
本社勤務の上司の方は話をわかっていただける方が多いと感じました。
店舗勤務の方も仕事は出来るという印象を受ける人が多かったです。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
サービス業ということもあり、社員さんは基本的にやさしい人が多くて話しやすい人が多いです。店長も最近どう?とか大丈夫?とかこまめに聞いてくれて心...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
販売計画及び陳列台帳、予算計画や、発注支持書加工指示書など、すべてを行える。与えられたよさんにたいしてどういかせるのか、どこになにを置けば売れ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
長時間労働などなど…、過酷な環境なので、転職して違う仕事に変わったとしても、どこに行ってもやり抜ける力がつくと思う。ただ、店の仕事は商品陳列と...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
店長はとても優しく、社員やパートアルバイトの悩みの相談や問題解決まで色々と優しくしてくれています。
店長自身もまだまだ若いので、これからさきど...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
平日に休める。完全週休二日制のため休みはしっかりと休める。電話はくるけど…配属先によってはしっかりと休める。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職金がでたところ。稼ぎたい方なら意外と良い職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の生活を望むのであれば辞めた方がいい会社。他に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取っている社員は見たことがない。パートも若い女性社員には厳し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
はたらく難易度として、パート・アルバイトでも出来る範囲なので想像している通りでした。給与も期待通り支給されていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
年収は他の同業界と比べると、とても高い方だと思います。業績が悪くてもボーナスはしっかり出るので収入は安定しています。
【気になること・改善した...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
休みはしっかりある。有給も最近は必ず取得するように、と言われるため強制的に必ず取らされる。
また一年に二回、七連休を取るようにと必ず言われるた...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
接客におけるコミュニケーション能力の向上、それにおける地域社会の貢献がやりがあるを感じるかもしれない。
パートさんとの話で他の店舗の社員やパー...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
会社所有の工場で、惣菜や精肉の調理をしている。店舗における調理の時間の削減などそのような取り組みを行っている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
世間一般的に知られている食品スーパーマーケット
【気になること・改善したほうがいい点】
イトーヨーカ堂と合併して、売上を黒字にするために色んな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
慢性的に各店舗の人員が不足しているため、残業等が常態化しておりワークライフバランスは決して良くはない。
毎月特別休暇のようなものが本部からは付...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ちゃんと、社員をを見てくれてるんだなとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出てる人と、事務作業の人達のコミュニケーションの差...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
比較的若い社員も多くコミュニケーションは取りやすい。店舗〜マネージャーまでの風通しは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり外れが大きい。今の上司はきちんと教えてくれるし、丁寧に接してくれるが、前の上司は日によって態度がマチマチで、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
パワハラ上司がとにかく多い。
現場で怒鳴る者、詰めてくるものなど多くいた。精神的に疲弊しているスタッフも多かった。ら続きを読む(全64文字)
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【良い点】
良い管理職にあたれば、運営で困ってあるときも手を差し伸べてくれたり積極的に改善案も出してくれたりするが、人によっては口だけで何もしてくれない場...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員は優しい方ばかりで職場環境はとてもいい。分からないことはすぐに教えてくれるため、とても助かった、続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスになるとほとんど休みがなくなる。月の休みが9日なのだが店長クラスになると半分削られることがほとんどである。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職の方が来店すると連絡があってもキャンセルしてこないこともあり、店舗と本部の連携が上手くいってない印象もあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業種柄、コミュニケーション能力の高い人が多い。職場の雰囲気もよく、チームワークを発揮しながら仕事をすることが多かった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
管理者となると多くの従業員を束ねて店舗運営を牽引して行く立場なので、そのようなスキルを養いたい場合は、よいと思う。
ただし、副店長あたりが1番...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社ヨーク |
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フリガナ | ヨーク |
設立日 | 1975年12月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 7,503人 |
売上高 | 1797億3700万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 河田靖彦 |
本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町8番地8 |
電話番号 | 03-6238-3266 |
URL | https://www.york-inc.com/ |
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