この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回通信教育があり、修了すると奨学金の返済に役立つ手当が少しついている。
毎月?組合の抽選会がある。
一昨年は1位にゲーム機などもあり盛り...続きを読む(全108文字)
株式会社平和堂 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年に2回通信教育があり、修了すると奨学金の返済に役立つ手当が少しついている。
毎月?組合の抽選会がある。
一昨年は1位にゲーム機などもあり盛り...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
社員同士特にギスギスしている場面に直面したことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の働き方は魅力に感じない。
小さい店にな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
人事主催、トレーナー部主催の研修が1年目は毎月ある。
人事主催はビジネスマナーや、理念の勉強などが主にあり、トレーナー部の方は配属された部門の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
接客が好きな人は向いていると思う。
また、自分が作った売り場で購入されるとうれしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配のお客さんが...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
食品に関しては競合が出来つつも滋賀エリアは網羅しているので問題ないとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品に比べ衣料、住関は厳...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
繁忙日以外は基本休みが取りやすいと思う。上長によるが。
シフト制なので月3日は希望で休みが取れ、1年間で12連休1回、6連休2回、4連休3回を...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
競合他者に比べて年収は高い方だという話はよく耳にします。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は数年前から相対評価に変わり、上長によっ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主任の当たり外れがある。嫌われると、なかなか上手く仕事ができない。係は主任に嫌われるとしんどい。
店や地域による。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店や主任によるが、土日両方は無理でも片方は休みを取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まぁシフト制なので、シフトを作る時...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自己啓発制度があり、通信教育が受けられる。これは大きなメリット。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが主任の裁量になりがちな点があ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
採用時の説明よりも待遇は良くなっている。会社に組合があるかどうかで待遇は大きく変わると実感した。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
妻子持ちの社員が単身赴任すると単身赴任手当が出る。また、月に一度帰省旅費が出るなど、福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
それなりに貰える。人並み。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任にならないと、妻子を養えるほどの給料は貰えないと感じた。妻子を養ってい...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単に向いていないため、休職を経て退職した。
在職中だと退職しようにも引き留められるので、なかなか辞めづらい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
青果部門の給与は、業界の標準的な水準だと感じました。ただし、長時間勤務や繁忙期には残業が発生し、その分の手当も支給されます。昇給は勤続年数や業...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入社前には、青果の知識が求められると考えていましたが、実際には研修や業務を通じて学べる機会が多く、初心者でも安心して働ける環境でした。一方で、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
青果部門では、毎日様々な野菜や果物を扱うため、それぞれの季節に合わせた商品の特徴や品質管理方法を学べます。これにより、食材に対する深い知識が身...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
シフト制での勤務が基本で、繁忙期には休日出勤もありますが、通常は週休二日制で休みが取れます。有給休暇も取得しやすい環境でしたが、繁忙期には自由...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
滋賀県では圧倒的な人気があるので、先行きが不安なことはないでしょう。北陸でも周りにスーパーがないと殿様商売続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列があるので、明らかに何もしてない人や、今の時代にあってない人が上に残り続けている。事業部、店舗...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって仕事量や、上から言われることが違いすぎる。だが、基本給は同じ。あまりにも違いすぎる。当たり外れがすごいです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ボーナスも出るし、悪くはない。月給も他の小売店よりも高いんじゃないでしょうか。評価等も上司次第だが、基本はフィードバックもあるし、基準はわかる...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
住宅補助や、引越し手当などあるが、都会の店舗だと足りないことの方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
半強制的な学習商材をやらされ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員が多くいれば、休みは楽に取れます。有給や連休も積極的に取れる制度ではあるので、ブラックではないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年収は高い。
評価は上司に気に入られるかが重要で不透明である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが多いのはお中元、年末ギフトを...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社平和堂 |
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フリガナ | ヘイワドウ |
設立日 | 1957年6月 |
資本金 | 116億1440万円 |
従業員数 | 4,783人 |
売上高 | 4254億2400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 平松正嗣 |
本社所在地 | 〒522-0054 滋賀県彦根市西今町1番地 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 569万円 |
電話番号 | 0749-23-3111 |
URL | https://www.heiwado.jp/ |
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