この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは2ヶ月分が2回と、そこそこ貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、様々な手当が付いてようやく並の手取りになっ...続きを読む(全120文字)
マックスバリュ東海株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ボーナスは2ヶ月分が2回と、そこそこ貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、様々な手当が付いてようやく並の手取りになっ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
休日は多く、月に10日程取れる為、年間休日は120日程ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の制限が設けられているのに対し、...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
自分で売り場のレイアウトを考えたり、売上から予測して商品の発注をする事は楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
品出しや、売り場...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
休日日数や、残業時間などはおおよそ予想通りだったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人に掲載されている給料には内訳が書いておらず...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入社から3年間は2〜3ヶ月に1回研修があり、主に現場で必要な知識を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売業でしか使えない知識が...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
食品スーパーで働くことで、
様々な食品を取り扱うことができ、
お店の地域によって、お客様の売れる
動きや動向が変化するので、その店舗にあった売...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
イオンの親会社ということもあり、
福利厚生は充実されている。一般的なスーパーと比較するも休日面も125日あり仕事のプライベートは確保しやすい。...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
食品スーパーで働くことで、
様々な食品を取り扱うことができ、
お店の地域によって、お客様の売れる
動きや動向が変化するので、その店舗にあった売...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学生時代の接客経験を活かしたいと思いこの会社に就職したが、活かすことができたのはレジ研修の時にお客さまとコミュニケ...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
農産部門だったのて朝早いのが難点だが、その分帰りが遅いため夜はゆっくりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員のうちは残業で...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
男女差別がないためその点では働きやすい。女の人でもチーフになったり人事で採用担当、教育担当をしている人がいる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
毎年の全社員試験で役職を上げることができる。社内公募制度で他店のチーフ、店長などに立候補できる。
入社1年目はだいたい月1で研修がある。部門研...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
毎年全社員試験があり合格すると役職が上がり昇給する。早い人だと2年目でチーフになることができる。もし合格できなくても、初めての全社員試験で新入...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ作業の繰り返しで成長することが何も無い。自分から行動を起こさないと何も教えてくれないチーフもいるから協調性...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
10日間あった有給を全て消化できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員のため店舗配属されてから1ヶ月は毎日レジ研修があり、自分...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
店舗がない地域で移動販売をおこなっていたり、様々な地域で新店舗が開店しているため成長している。会社が倒産する心配は当分ないと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社宅(給与から定額天引きあり)、持株会、イオングッドライフクラブ、社員クレジットカード、確定拠出年金制度などがある。イオングッドライフクラブで...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年功序列ではないため入社年数が浅い人でもチーフや本社で約職に就くことができ、給与もあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地位が上が...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の場合、在籍都道府県に応じて、転勤場所が決定する。東京都在籍であれば、東京都が優先となるが、場合によっては県...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
自宅から、店舗までの距離にもよるが、ワークライフバランスは比較的良好だと感じる。
通勤時間がかかる方からすると、無駄な時間となるが、店舗から近...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇があり、強制的にでも5連休を取得させられます。
なお、5連休が貰えるわけではなく、シフトを組む中で有給を組み合わせての5連休と...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
パート、アルバイトが多く、店舗内に正社員は限られているため、2年目から部門の責任者を務めることができるなど、責任のある立場や役割はまわってきや...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
同業界の中でも年収水準は高く、年収アップを理由に他のスーパーから転職してくる人も一定数存在した。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自己啓発制度や研修があるので自己のスキルアップに繋がる
いろいろな施設を利用できるので、旅行も行きやすい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修制度や自己啓発制度が整っていて自分の身になる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の身にはなるが、昇格試験を受けないと上がれない(...続きを読む(全83文字)
会社名 | マックスバリュ東海株式会社 |
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フリガナ | マックスバリュトウカイ |
設立日 | 1962年6月 |
資本金 | 22億6700万円 |
従業員数 | 2,491人 |
売上高 | 3667億4200万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 作道政昭 |
本社所在地 | 〒435-0042 静岡県浜松市中央区篠ケ瀬町1295番地1 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 558万円 |
電話番号 | 053-421-7000 |
URL | https://www.mv-tokai.co.jp/ |
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