スカイネットモバイルの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
仕事量が多いので、経験を積めます。実際、転職時は様々な会社から内定を頂くことが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準...続きを読む(全199文字)

途中でいろいろ制度ができましたが、とにかく使うことはなくそれを推進することもありませんでした。子育てどころか結婚をする女性社員はいませんでした。
男性...続きを読む(全164文字)

とにかくプライベートはありません。
ある上司は土日出社を強要したり、寝袋で寝て会社で暮らしている人などといった状況でした。
新社屋になってからは、布...続きを読む(全166文字)

福利厚生は、少しずつ整いつつありました。
しかし実際は業務が過酷過ぎて、冠婚葬祭もままならない状況で全く無意味な制度でした。
出産支援については、祝...続きを読む(全158文字)

ワークライフバランスを考えるのであれば、そもそもこの業界を選んでは行けません。
ゲームリリース前などは、土日出社・泊まりなんかもあります。
不具合等合...続きを読む(全187文字)

色々と任せてもらえるの確か。
企画やアイデアも、提案してそれなりの道筋がつけられれば、割とチャレンジ出来る。
飽くまで結果主義なので、成功失敗でその...続きを読む(全179文字)

仕事のやりがいとしては、すぐにやりたいものがあれば、やらせていただけるという環境なので、どのようなことでもチャレンジできたことが良かったと思います。
...続きを読む(全187文字)

モバイル業界というのは、今がピークと言っても過言ではありませんし、潜在的には大いに将来性があります。ただ、それに参入する事に足踏みしている感が大いにあり...続きを読む(全153文字)

ベンチャーと呼ばれるIT企業なんで、残業が多いなど仕方ない点があるとは思いますが、それでも職種によっては毎日泊まり込みなど、傍らで見て結構悲惨な状況もあ...続きを読む(全164文字)

モバイル公式サイトやソーシャルゲームを運営している会社。面接時に会社の方針を社長自ら暑く語っていて、入ってみると方針などはなく流行りを追いかけるだけで、...続きを読む(全158文字)

業務に対して体制がとれてない。行き当たりばったりで、無駄に時間を浪費している。社長は業務に直接関わっていないため、多少は仕方ないが、指揮する人が周りに左...続きを読む(全393文字)

社内制度が労働基準を満たしていない。残業はどこの会社にもあるものだが、法的基準を軽く超えている。終業時間後に会議や食事の時間などを決めているため、実質終...続きを読む(全298文字)

給与:満足は、到底出来ませんでした。評価制度が曖昧なので昇給はしませんでした。
仕事:仕事内容は楽しかったですが、当たり前のことを当たり前に実施出来な...続きを読む(全150文字)

業務量の割り振りが人によって差がありすぎるため、少ない人は毎日定時で帰宅が可能ですが、多い人は連日会社に泊り込みという状況でした。
週末しか自宅に帰れ...続きを読む(全205文字)

規模が小さな会社なので、個人の裁量は非常に大きいです。
自らが望めば、管理職並みに権限が持てるため、事業を推し進めていく事が得意な人にとっては、理想的...続きを読む(全198文字)

既存の事業が伸び悩む状況でも、社員の多くは新事業に対して消極的な人が多かったように思います。
成長という点から見ると物足りなさを感じます。
長期スパ...続きを読む(全198文字)