日揮商事の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いる女性も年配が多く、キャリアアップは考えておらず、生活のために働いているという人が多い...続きを読む(全135文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
石油プラントの機器を販売しており、販売先も予算が削られている状況で、今後の事業の成長には期待...続きを読む(全81文字)

社員がのぞめば英語やそのほか研修を受けることが可能。続きを読む(全26文字)

個人力に依拠した営業であったように感じられた。続きを読む(全23文字)

今後の業界に成長性が感じられないため。続きを読む(全19文字)

良くもなく、悪くもないといった印象。大手の子会社のため、親会社の８割ほどの給料になる。続きを読む(全43文字)

当初は海外営業ときき入社したが、実際に配置されたのは国内営業と経営層の考え方により配置がころころ変わることが多かった。そのため、自分のキャリアよりも人が...続きを読む(全108文字)

福利厚生はほとんどない。住宅手当もない。残業代は１５分単位で支払われる。続きを読む(全36文字)

残業はしなくとも仕事は終わるため、それに合わせたワークライフバランスは整えやすいと思われる。ただ、ペーパーレスになっておらず、リモートワークも採用されて...続きを読む(全93文字)

定着する女性社員がおらず、人員の入れ替わりが激しいです。
産休・育休等は50年前の創業以来、2000年代に入ってようやく実績ができた程。
古参の女性社員...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社員の方々は総じて人柄が良く、安心して働ける雰囲気が感じられました。工場の方々は気さくで親しみやすく、現場でも丁寧に接してくださったのが印象...続きを読む(全384文字)

【良い点】
【良い点】
人は比較的いい人が多いです。社内での競争……も特にないように見えました。ある意味みんなマイペースです。プライベートについては会話...続きを読む(全492文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のレベルがとにかく低い。パソコンすら使えない人が多い。ベテランが幅を利かせているが、そういう人ほどIT能力が...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に守られて一般社員の責任にする事出来る。中間管理職通しで傷を舐め合っていた印象。部活をどう引き上げたいかの...続きを読む(全85文字)

【良い点】
管理職の立場なのか役職制度で月給を左右させるために、課長クラスの立ち位置　呼び名が非常に多いのですが実際　決定権があるのもわかりません。コロ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
少しの昇給と多大な責任だけが増えます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の試験に受かってもイスが少ないので自分の番がいつくるかは運...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
名古屋で研修を受けた時に、「俺は良くしてやってる」という圧力を感じました。
疲れているのか全体的に冷たい人が多く...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくつかの拠点にはおつぼねさんが在籍しており扱いに困る。大抵の社員が年下の為、ミスなど指摘しても改善しない、逆ギ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
大企業として、管理職のステータスは高く感じる。ただ周りから見たらそれのみ。
実際に現場にいる部長（管理監督者）や課長（中間管理職）は自分がよ...続きを読む(全484文字)

【良い点】
部署によってマネジメントになれるコンピテンスが異なっているため、多様性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字的な評価に振り切...続きを読む(全160文字)