この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収(昇進・賞与などについて)
年収は平均値よりも少し高い額をもらえるとおもいます。
明確な評価制度があるわけではありませんが結果を出し続けれ...続きを読む(全224文字)
日本工装株式会社 報酬UP
日本工装株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本工装株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本工装株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年収(昇進・賞与などについて)
年収は平均値よりも少し高い額をもらえるとおもいます。
明確な評価制度があるわけではありませんが結果を出し続けれ...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不明です。
ボーナスの査定も不明です。
自己評価などは無いです。
評価制度について見直しを行ったほうが良...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
雰囲気もいいし、有給も比較的自由に使える
現場作業が多いがその分全国へ行くので行ったことない県に行けたりご当地の食べ物食べれたりする点はいい所...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
典型的なグローバル企業で、生産のコスト意識が、サイトの生産量を決めている組織でしたから、工夫すれば常に生産量が多く、評価が上がり、賞与の査定...続きを読む(全204文字)
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社長のワンマン経営なので、実力のある人は去ってゆきますね。。。。賞与・給料は平均より若干下回ると思います。但し、気に入られると給料はJump upした方を...続きを読む(全156文字)
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給料に関しても何に関しても全てにおいて評価は曖昧。一度、給料が決まってしまったら、昇給はほとんど無いようなもの。1年おきに昇給はされるが微々たるものです。...続きを読む(全178文字)
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昇給は無いと考えたほうが、良いでしょう。
基本給が安いので仕事を残し、残業で稼ぐしかないですね。
50時間から100時間位残業してました。
意地の悪...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年間休日は一般的に多いように感じます。私が所属していた頃はちがいましたがカレンダー通りしっかりお休み出来るようになっているそうなので転職を考え...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立が計りやすいのでそういった点は非常に良かったです。
休日出勤もトラブルなどがない限りほとんどないかと思われます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
客先との折衝で予算や納期をしっかり検討しながら案件を進めていく事が出来るのでそういった点が良いと思います。
ニッチな業界でもあるのでそこにしっ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりが激しいです。入って来ればまだマシですが出ていく一方です。
職場雰囲気が悪いように感じます。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工業系のメーカーのため、女性は入りにくいと思います。
営業補佐などのポストを設けた方が良いと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が紙で申請など、時代錯誤な気がします。
基本カレンダー通りの休みです。
年...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が存在しないため、新入社員の定着率が圧倒的に低いです。
入社後数ヶ月は基本的に放置のため、忍耐力が求められます。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は安定しているように見えますが将来を見据えた時、製品面等においても他社に劣る部分が多いため長期的なビジョンで見る...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
資格取得手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていいほど無いです。
あったとしても社員の認知度は低いように感じます。...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
定価設定がないので金額は基本的に営業が決めることができます。
その点においては自由度が高いと感じます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
月収は平均と変わらないが自分が働いていた頃は、業績もよく賞与も年間6〜8か月分くらいもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ランク分けされており、給与やボーナスはランクを上げないと頭打ちになります。
ですが、ランクを上げるための受験資格な...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるため平均的な収入に見えるが、基本給がかなり低い。
そのためボーナスも低いので要注意。
ただここ数年...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
組合の頑張りもあって一定のベースアップはあったが、不良に従いままならなくなったのが、一般社員でも見て取れた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
給与は基本給と固定残業手当が含まれているため額面上は悪くないとは思いますが仕事量からすれば正直少ないとおもいました。
残業も仕事量からしてせざ...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
年収はそこまで悪くないと思われる。
一般的な大企業並みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近各社が初任給増額を行なっているため...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
正社員は、他のスーパーと比べると若干高めではある。キャリアアップも年月を重ねれば、順調に上がると思う。
ボーナスは月収の4か月分。
バイトは店...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若手の頃は、同年代に比べると年収が高めになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーティング資格を取得しないと、給料アップは見込めない...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
富士フイルムグループなだけあって、若手でも給料はいい方だと思う。賃上げも少しずつではあるが実現している。続きを読む(全58文字)
会社名 | 日本工装株式会社 |
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フリガナ | ニホンコウソウ |
設立日 | 1977年2月 |
資本金 | 4800万円 |
従業員数 | 110人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 池谷諭一 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目16番7号 |
電話番号 | 03-5202-4100 |
URL | https://www.koso.co.jp/ |
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