オンアンドオンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
かなり値段が高いので、低いクオリティでもやり方次第で商売ができるんだと励みになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
謎のオンライ...続きを読む(全521文字)

【良い点】
キャリアパスプランがあり、それに従って給与があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしそのキャリアパスプランは見かけだけで、...続きを読む(全114文字)

【良い点】
キャリアップシステムがあるので、次の目標がわかりやすいのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただキャリアップシステムは...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは給与の出ないセミナーや会議があります。多いときは毎日。就業後に始まり、セッティング後に始まるので、社員さ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
祝日、土日も運営するようになり休みが貴重でした。業務に関係のない会社の理念についてとの研修が参加自由とありましたが...続きを読む(全170文字)

【良い点】
給料面で良かったと感じる事は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、そして上がることは滅多にありません。昇給した...続きを読む(全218文字)

【良い点】
福祉、介護現場を希望される方向き
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的な意見ですが、社訓を大声で読み、経営理念についての研修が夜遅く...続きを読む(全200文字)

【良い点】
若い社員さんが多いので明るい雰囲気です。女性でもやる気があればどんどん昇格していけるようでした。責任者が女性の店舗もいくつかありました。男性女...続きを読む(全187文字)

【良い点】
やりたいことは積極的にチャレンジできる。
まだまだこれからの会社
若い方が多いので、チャンスは平等にあるし
年功序列もない
やる気をどれだけア...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア制度が一応あるが全くあてにならない。
基本給がめっちゃ低い。これは問題である。せめて基本給の改善と昇給額の...続きを読む(全143文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は全く上がらず、頑張りを評価してくれないです。どれだけ実績を積んでも好き嫌いで判断する...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
検診だけでなく、美容医療や卵子凍結など、葉　幅広い事業展開をしていて、チャレンジできて良い一方で、全てが中途半端に...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
就職の際に記載されていた年間休日より実際の休日が少なかった。夜間受付業務や日直など休日に出勤することが多いため実際...続きを読む(全88文字)

【良い点】
福利厚生の一環で職場での受診料の還付が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用後数年はサービス残業が恒常化していたが、時流も...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
関東信越グループに所属。私がいた時、人事配置している管理栄養士の人と仲良い人は首都圏ばかり配置されていたが、接点が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
人間力の部分で学びになる事を非常に多いと思います。言葉の使い方や社会人として必要な考え方を学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
事務職の方々は、良い人が多く、話しやすいです。
専門的部門を除いては。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内SE部門でのハラスメント（...続きを読む(全219文字)

【良い点】
安定して給与が貰える
社会的信頼が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
国民のため働くという公共性の高さに憧れ入社したが中に入るとかな...続きを読む(全360文字)

【良い点】
覚えることがとても多く、慣れるまでは大変です。でも慣れてくるととても楽しいですし、自分もキレイになれて、とても楽しい職場でした。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり雰囲気が良くない。いないときに平気で悪口言っている。仲良い人だけで固まっていて入りにくい、やりづらい。続きを読む(全74文字)