航空集配サービス株式会社の口コミ・評価

業界:
貨物 空港
本社:
千葉県
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.shuhai.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年11月22日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
3年前
物流、購買、資材調達

【良い点】なし【気になること・改善したほうがいい点】誰でも出来る簡単な仕事を自分達で難しくしている。日々改善をする努力を怠り、ただただルーチンワークをこな...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月27日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
5年前
広告・宣伝・プロモーション

【良い点】優秀な若手を管理職にどんどん登用している点は良いと思う。働くうえで励みになるのではないか。また、良くも悪くもオーナー社長なので、トップダウンで物...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月22日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
1年前
物流、購買、資材調達

【気になること・改善したほうがいい点】コーポレートガバナンス?なにそれ?という感じ。一部の管理職及び経営陣の私利私欲に振り回される人事、その人が主となって...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月2日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代前半
女性
3年前
一般事務

【良い点】年に1度、長期休暇で最低でも5連休を取得することができる。記念日休暇というものがあり、誕生日や結婚記念日などに公休でお休みをもらえる。夏期休暇も...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年8月1日

事業の成長・将来性

回答者:
20代後半
男性
4年前
一般事務

【良い点】いろんなことが年々整備されてる印象はありました。セクハラやパワハラなどの対策にも力を入れていたかも。収入も空港の現場関係の中ではかなり良いほうだ...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月29日

退職理由

回答者:
40代前半
男性
今年
ドライバー・配送関連

【良い点】残業手当はしっかり出る中型免許でも条件によっては給与は良いパート扱いだが保険や有給は付く仕事さえしてれば不安はない【気になること・改善したほうが...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月20日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代前半
女性
4年前
一般事務

【良い点】新卒の場合、入社後研修を3ヶ月かけてビジネスマナーや業務内容などを学ぶことができる点。また、時短勤務など女性が働きやすい環境を整えてくれている点...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年5月5日

事業の成長・将来性

回答者:
20代後半
男性
3年前
物流、購買、資材調達

【気になること・改善したほうがいい点】毎月退職者が出る。新卒採用、通年で中途採用をしているが、退職者が多く社員数は伸び悩んでいる。多くの企業に言えることだ...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月21日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
3年前
物流、購買、資材調達

【良い点】誰にでも良い顔ができれば、それなりの昇進昇格は見込めるだろう。噂話が好きな人が多いので、誰に対して何を言ったのかが筒抜けです。この事を有効活用す...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年2月9日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代後半
男性
3年前
物流、購買、資材調達

【良い点】若くても見込みがあればそれなりの仕事を任せてもらえる。ただし、失敗するとネチネチ責められる。中小物流企業にしては、ボトム層の給与水準が高い。マネ...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月29日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
男性
6年前
物流、購買、資材調達

【良い点】社内コンプライアンスが比較的緩く、それなりに自由に働くことができる。【気になること・改善したほうがいい点】目的意識が高い社員はごく僅か。社内で影...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月7日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
男性
2年前
倉庫関連

サービス残業がだいぶあります。ほとんど毎日と言っていいほど2〜3時間の残業は当たり前のようにあります。給料は、昇給してもあまり変わらない。残業代が全部もら...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年3月21日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
8年前
その他の事務関連職

残業をどれだけしても月に決まった時間までしか申請することが出来ず、毎月サービス残業をしていた。繁忙期では毎日深夜帰宅が当たり前だったが、特別手当も一切なし...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年3月2日

社長の魅力

回答者:
30代後半
男性
9年前
派遣コーディネーター

他にも書かれていますが、ワンマン社長ですね。
社員からの要望・問題等があっても、恐らく社長の耳に入らず 途中の段階で止まっているのではないか?と思うほど何...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年3月2日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
9年前
派遣コーディネーター
社員クラス

基本給は年200円~600円上がるだけなので上がった実感が全くない。
勤怠はタイムカードではなくパソコンで入力する形態。
残業の天井が決められていて、いく...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年8月30日

仕事のやりがい

回答者:
30代後半
女性
11年前
一般事務

上下関係が厳しくないので、和気あいあいとしていて、仕事がやりやすい。当時、営業成績が上位の・支店・営業所だと、社員・バイトに臨時ボーナス的な還元があった。...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年8月7日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
7年前
カスタマーサポート

交通費に上限があり、通勤が遠かった私には交通費はギリギリでした。労働時間は、入社後、3か月は社内規定で定時に帰宅することができます。3か月以降はすぐ残業が...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年8月7日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
男性
7年前
カスタマーサポート

入社前に研修があり、そこで外部講師の方からビジネスマナー等を学びます。しかし、その中で社歌を社長の前で歌って合格をもらわなければなりません。これが案外きつ...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年6月24日

スキルアップ、教育体制

回答者:
40代前半
男性
7年前
物流、購買、資材調達

ワンマン社長の会社です。
年功序列が無く、若い人の役職起用が多いです。古い人は使い捨てな感じです。
組合がなく、会社のいいなりです。サービス残業が年々増え...

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年11月15日

仕事のやりがい

回答者:
10代後半
女性
3年前
一般事務

社員の声を会社にとり入れようとする風土があります。若手社員を集めてどうしたら会社がよくなるのか話合いをする機会もあり、若い人にもたくさんのチャンスがある会...

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