グロービジョンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
希望する有休は取れる。直近でも伝えやすい雰囲気がある。上司によっては、時短やその人の状況を加味してくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
目標などを設定し、それに到達したかどうかを自己評価＆上司からの評価がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的に実際の仕事振りを見...続きを読む(全173文字)

【良い点】
やりたい作品などにアピールしやすい環境にある。
扱っている作品が、良質なものが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で多岐に...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今できることに注力しており、将来性を考えて、動いているようには思えない。社員のやりたいこと、勉強したいことに対して...続きを読む(全133文字)

【良い点】
人間関係で嫌な思いをした事はないです。癖のある人は多いですが、悪い人ではないので慣れれば大丈夫でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)

【良い点】
正社員であれば退職金がちゃんと出るところは良かった。制作会社のわりにそういう制度が整っているのは親会社が大きいおかげだと思う。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
明らかに単価や業績が下がっても、ボーナスが確実に出ていた点は良かったと思います。また、経費も自己管理のためそこまで厳しくありません。深夜作業時...続きを読む(全264文字)

【良い点】
事務職だからといって下に見られる事はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からいる人は、仕事が出来なくても課長待遇となり、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
他にやりたいことがある場合は、比較的上司に伝えやすい環境ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部がないので、...続きを読む(全151文字)

休日については土日出勤でも、代休制度が有り、デスクの方が調整してくれるのでのでしっかりとれます。
労働時間については基本フレックス制で月の労働時間が16...続きを読む(全153文字)

【良い点】
常駐先や業務によりますが、フルフレックスで在宅もできるので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇は取りにくい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とても女性には優しい。パワハラセクハラに関して１.2ヶ月に１回対面で面談出来て働きやすい環境だとは思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
比較的女性は多いと思うが、長く働いている方々は何かしらを犠牲にして仕事に打ち込んでいる感が否めない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
数年前に比べて女性社員も増えてきた印象。長く続くのも男性より女性の方が多いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男社...続きを読む(全154文字)

【良い点】
男女比は少し女性が多い程度でした。男女で携わる仕事が変わるということもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにはありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
主婦や子供がいる人の働き方を一緒に考えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、子供が病気で早退などある時は、社長や役員がいい...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性の働きやすさを向上させるためには、柔軟な労働時間やリモートワークの導入、育児休暇の充実、職場でのダイバーシティ推進が重要です。キャリア形成...続きを読む(全186文字)

【良い点】
男女の役割やしきたりなどは一切なく、男性でも女性でもとにかく実力があるほうが上に上がっていける世界です。女性の管理職や1000万円プレーヤーも...続きを読む(全205文字)

【良い点】
育児中の社員は時短制度を利用できました。経営陣も子育て中の方がおり、理解は高いほうだったと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)