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女性社員の活躍が注目される職場で、男女問わず能力を評価する風土があります。育休や産休制度の利用実績については今後改善のほうがあるようです。続きを読む(全69文字)
株式会社レプロエンタテインメント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レプロエンタテインメントの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社レプロエンタテインメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性社員の活躍が注目される職場で、男女問わず能力を評価する風土があります。育休や産休制度の利用実績については今後改善のほうがあるようです。続きを読む(全69文字)
女性も役職に就いており、登壇していました。続きを読む(全21文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の産休や育休の取得が増えてきたように感じる。また職場復帰することもあり、短縮就業時間で時間の融通も利く。女性の割合も増えてきたように思う...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性にとっては少々働きづらい環境かもしれません。割と強気な女性が生き残る会社なので、仕事第一に考え、エンタメが好きな方でないと長くは続けられ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
様々な現場に行くことができ、刺激が多いのはとてもいいし、やりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
変革期を迎えているようだが...続きを読む(全136文字)
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そもそも、このような仕事を希望するような女性は、出産・育児などはあまり考えていない(仕事と両立するつもりがもともとない)人が多いように感じますし、それな...続きを読む(全172文字)
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結婚、育児、出産に対して会社が何かしてくれることはありません。ただ、役員クラスになれば特別扱いになります。
セクハラ的なことは当たり前にあるので、毅然...続きを読む(全162文字)
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私は女性ではないので、女性の立場に立って私見を述べさせて頂きます。この会社に在籍するのであれば出産・育児を諦めます。別の言葉に置き換えると、出産が発覚し...続きを読む(全150文字)
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女性が働きやすい環境は、有りません。
役職がついていれば別ですが。
生活も不規則ですし、日中会社にずっと居れる雰囲気ではありません。
旦那さんの助け...続きを読む(全165文字)
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芸能界で不規則なことが多いので、結婚・出産をする女性は少ないです。
もともと、そういう傾向の業界なのかも知れません。
仕事をしながら、自然と女性が男...続きを読む(全165文字)
レプロエンタテインメントでは、アーティストやタレントの才能を発掘し、育成していく過程に関わることができます。 特に、裏方のサポート業務でも直接的に成果を感...続きを読む(全87文字)
今後、競争が激しい業界であるため、新しいマーケットへの取り組みや人材育成の戦略に課題が残る。続きを読む(全46文字)
業界の特性上、繁忙期と閑散期の差が激しいことが課題として挙げられます。マネージャー職や制作関係のスタッフは、アーティストのスケジュールに合わせた勤務が求め...続きを読む(全118文字)
自由な雰囲気の中で、個性を発揮しながら働ける環境です。とにかく、プロジェクトごとに成果を求められるため、責任感が重視されるシーンが多い印象を受けます。続きを読む(全75文字)
感動する作品を作り出せること、レプロエンタメの保有する劇場もあります。続きを読む(全35文字)
今は中堅くらいの位置にいますが、マネージャーという意識がこの企業だけは異なっており負担なく働けます。社員の評価がとても高いので、もっと上に行けると思います。続きを読む(全78文字)
ジョブローテーションなどもあり、働く環境は整っています続きを読む(全27文字)
作品愛が強い人、オタクっぽい人が多く、そんな人を求めていると思いました。同じ情熱で働けます。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
当時の話ですが、新卒1年目は月給20万円スタート、毎年1万円ずつ昇給、役職がつくと、別途昇級する感じです。賞与は年二回ありました。
【気にな...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
意欲があれば、社外の研修にも参加できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もし気になる方がいれば、入社前の面接にて確認した方がいい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休・育休は身近にいなかったので詳しくは分からないが、女性の管理職もおり女性の活躍には積極的な会社だという印象。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性でもバリバリ仕事をしている人が多い印象。仕事にやりがいを感じている人が多い。社内で、男女の格差は特に感じない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
産休や育休は取りやすい
男性も取りやすくなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
独身に全て押し付ける体制
仕事がなくなるわけでは...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
主婦も多く、育休などもとりやすい環境。臨機応変にリモートにすることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になく、自分の事情をし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
成長ばかりを求められる会社かと思っていましたが、意外と【人にやさしい】職場でした。有給取得や福利厚生も整っていてライフスタイル(女性ならでは...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
男女によって業務形態が大きく変わることもなく女性も多いので働きやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によっては違う雰囲...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
じょせいのかんりしょくもおおくてはなしもしやすいです
実力さえあればなれるのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既婚子持ちの女性社員は0。大体は退職してから結婚・出産をしている。20代後半の女性はほぼいなくなった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性だろうがなんだろうが能力のある者が上にいく印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や技術班にはなんとなく虐げられる感じはする。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特に女性だからとか男性だからはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職男性が多い、時代に合った女性向けの物語作成する会社な...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | 株式会社レプロエンタテインメント |
|---|---|
| フリガナ | レプロエンタテインメント |
| 設立日 | 1991年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 77人 |
| 代表者 | 本間憲 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台1丁目5番地 |
| URL | https://www.lespros.co.jp/ |
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