レプロエンタテインメントの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全41件）

【良い点】
学生時代から芸能界の華やかな世界、コンテンツビジネスに関心があり入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが当時...続きを読む(全107文字)

【良い点】
当時は社員寮（借り上げのマンション）がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は住宅補助や資格手当、保養所などはありませんでした。続きを読む(全80文字)

【良い点】
私が在籍していた当時はワークライフバランスは取りづらかったのですが、その後改善されて現在は快適に働けているそうです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
タレントという軸でやりたいことが色々とできる環境ですし、論理的に考え、上司や社長を説得できれば、やらせてくれたので、その意味ではやりがいを持っ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
芸能プロダクション存続の生命線である「タレントの仕入れ」がとにかく苦手な会社である。オーディションを開催しても、事...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、60人規模の会社にも関わらず、毎月2〜4人退職者がおり、慢性的な人手不足を招いていた。そのしわ寄せとして、無...続きを読む(全197文字)

【良い点】
エンターテイメントの業界、ビジネスに興味があり入社。この業界はとても特殊で、合う人と合わない人が極端に分かれる。華やかに見える世界ですが、その...続きを読む(全255文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が思い描いていたキャリアパスがあったのですが、それとは相反する人事異動（辞令）を会社都合で一方的に命じられ、納...続きを読む(全173文字)

【良い点】
芸能界にいなければ、なかなか経験できないような、刺激的な仕事にチャレンジできる。私が在籍していた当時より、労働環境や条件がかなり改善されたと聞...続きを読む(全180文字)

【良い点】
在籍していた当時は、年々利益率を上げている印象であった
様々な事業に携わってるため、今後の成長性も期待できると思われる
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

【良い点】
昇給は毎年必ず行われるため、在籍期間が長ければ長いほど給与は自動的に上がっていく
加えて、在籍期間が長い人はほぼ確実に昇級していくけいこうがあ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自社はもちろんのこと、ほかの事務所に所属する様々な芸能人に会える機会があるので、ミーハーの方にとってはとても嬉しい環境である
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
芸能人のマネジメントができるという点に魅力を感じました。
簡単にできる仕事ではないですs、世の中に発信していく立場の人達と関わりを持って仕事が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性の産休や育休の取得が増えてきたように感じる。また職場復帰することもあり、短縮就業時間で時間の融通も利く。女性の割合も増えてきたように思う。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性にとっては少々働きづらい環境かもしれません。割と強気な女性が生き残る会社なので、仕事第一に考え、エンタメが好きな方でないと長くは続けられな...続きを読む(全202文字)

【良い点】
業界では名前がでかい会社なので、レプロというだけである程度通じる部分はある。配属先によっては毎日が忙しく、充実した日々を過ごせると思う。仕事オ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
長く勤めれば誰でもリーダー以上になれます。指導能力がなくても大丈夫です。
お給料については、正社員であれば毎年昇給があり、昇給率は謎に高いです...続きを読む(全221文字)

【良い点】
業界の構造上仕方ないと思いますが、マネージャーがワークライフバランスをとるのは難しいと思います。ただ、担当するタレントによってマネージャーの働...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては正直かなり低かったです。ボーナスも驚く程少なく、周りの友人からは哀れみの目で見られていました。残業代...続きを読む(全170文字)

【良い点】
マネージャー以外の部署は基本的に１９時の定時ぴったりに帰れる。むしろ、仕事量に対して社員が多いような気がするので、早く帰ろうと思えばもっと早く...続きを読む(全282文字)

長時間労働で体育会系、を想像して入社しましたが、全然そんなことはなかったです。みんな和気藹々としていて、年次の浅い社員も長い社員もお互い尊重しあって仲良く...続きを読む(全176文字)

芸能事務所はどこも変わらないので、福利厚生について語るときには、同業界内で比較しなければフェアではないと思います。いわゆるホワイトな一般企業と比較すると色...続きを読む(全424文字)

この会社がどう、ということではなく、そもそもこの業界を目指す方はある程度覚悟をしていなければ勤まりません。マネージャーが芸能人のそばにいられる華やかな仕事...続きを読む(全310文字)

そもそも、このような仕事を希望するような女性は、出産・育児などはあまり考えていない(仕事と両立するつもりがもともとない)人が多いように感じますし、それなり...続きを読む(全172文字)

シュリンクはしないだろうけど、大幅に伸びることはない。
理由は、人材の質の低さ。今後この会社に優秀な人材が集まることはない。
待遇が悪いからモチベーシ...続きを読む(全156文字)