この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業は過渡期でない限りほぼ無い。が、それ以外は休日出勤もありえる。
ただ、代休がもらえるのでそういった意味では良好な会社です。
過渡期で無い限り有給も...続きを読む(全151文字)
株式会社エーワ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーワのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業は過渡期でない限りほぼ無い。が、それ以外は休日出勤もありえる。
ただ、代休がもらえるのでそういった意味では良好な会社です。
過渡期で無い限り有給も...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ある程度の裁量は自己完結できる。
社内の雰囲気が良いため一致団結できる。
力があれば海外勤務で大幅な年収UPが期待できるが極々まれな例。
ルートセー...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年功序列なので役職は望めない。(10年間勤めないと役職がつかず、それでも主任止まり)
賞与は会社の業績が影響するために期待は出来ない。
小規模なので評...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
土日休みなので、ありがたい。
残業は忙しい時はバリバリありますが、クタクタになるまで働くことになります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当然の社風で、定時では帰れなかった。女性社員は子どもが生まれると正社員として復職するのではなく、契約社員にな...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研究開発の部署は、フレックス制度がありメリハリつけて、仕事ができる。大卒社員は、サービス残業もおおいが、有給休暇も多少はとれるし、連休も多い。...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
6連勤以上にならないように気にしてる。
良くも悪くも仕事以外では社員同士で交流を深めるものは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わたしたちパートは17時のチャイムが鳴ればすぐに帰れます。
たまに18時まで勤務可能だったら残業もありますが、希望者だけで強制ではないので問題...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
基本的に残業時間は少なく、割と早めに退社している社員が多かったように感じる。株
【気になること・改善したほうがいい点】
営業目標を達成するため...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体で残業をなくしていこうという意識は高い。大手なのでコンプライアンスについて考える部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年では有給休暇も取りやすくなっており、内勤でも営業でも就業時間についても出来るだけ早く勤務を終わらせようという動きもあり、ワークライフバラン...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが比較的残業は少ない。土日も仕事を気にせず過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的おじさんが多いので昭和の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業がほぼなかった、休日出勤はトラブル時のみあり
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を取得すると代表や本社サイドにかなり嫌な顔をされ...続きを読む(全128文字)
会社名 | 株式会社エーワ |
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フリガナ | エーワ |
設立日 | 1962年12月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 50人 |
本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東4丁目18番10号 |
電話番号 | 03-3834-3491 |
URL | http://eiwabox.com/ |
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