回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自学自習で学んできたが、今の環境は知らない。優秀な女性が多いので、質の高い仕事が提供できているのだと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社YUIDEA
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社YUIDEAのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社YUIDEAで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自学自習で学んできたが、今の環境は知らない。優秀な女性が多いので、質の高い仕事が提供できているのだと思う。
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新卒には何かしらあった記憶があるが、中途は何もない。
勝手に成長することを期待される。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
若手社員の育成に力を入れていると感じます。上長との面談も多く、自身のキャリアや仕事の相談をしやすい環境です。また、不安な案件にはフォローして...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新入社員研修は、基本的なビジネスマナー(名詞の渡し方、ビジネスメールの書き方)から、お互いに協力することを学ぶというようなポテンシャルを鍛え...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
クリエイティブ業界とはいえ、労務環境はかなり整備されています。フレックス勤務ですが、個人差はありますが、残業の強要や、過度な残業はなく、かな...続きを読む(全236文字)
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パルのweb紙カタログ制作・印刷部隊、パル以外の食個配サービスのweb紙カタログ制作・印刷部隊、ゼネラルプレスを中心とした一版クライアント制作・印刷部隊...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社後、ある会社と合併するまでは仕事しやすかった気がします。これまでのガツガツ営業ではなく、しっかり自社の強みを活かした営業ができ、やりやす...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
育児休暇の復帰率は100%だし、男性社員もほぼほぼ育児休暇をとれる環境です。社員全体でみると、女性が6割以上というような、女性の人数が多い環...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
裁量労働制なので、仕事さえ納期内に終わっていれば午前休や有休を取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
納期が厳しい時は終電まで残...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性が8〜9割ほどの職場なので、時短や在宅などの勤務が柔軟に認められていた
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ち社員に対して柔軟な...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
紙面のクリエイティブを数多く担当できることはよかった
これから編集やディレクターを目指したい若い方は多数の経験が積めるので良いと思う
【気に...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
新しい仕事を取ってきたり、自分の手がけたカタログなどを街中で見かけるとやりがいを感じます。また、特に食料品通販に関しては社内にノウハウがたく...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
良くも悪くも自由。仕事していれば早く帰っても問題なし。そもそも、当時のマネジメントはそこまでスタッフ一人一人を管理できていない、スタッフと向...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
人間関係はとても良好であり、待遇面などを除くととても居心地の良い場所であった。また非常に忙しかったが、一方で子どものいる方にとっては働きやす...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
担当や職種による。
能力のある人に仕事が偏りがちでそうなると土日も働く必要があるほどに忙しい。
どこまでやるか割り切ることが必要。
【気にな...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー社員であるかどうか、ということが昇進に関わっているようで少し気になりました。プロパーのほうが勤続年数が長...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
1ヶ月の研修期間もあり、DTPってどういう仕事かわからないところから研修してもらえる
経験が浅い段階から進捗管理含め業務を任されるため、業務...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
1年目から書籍の編集をメインで任せられるため、スキルアップにつながります。先輩社員はそれぞれ編集のノウハウが豊かな方が多く、学びがあります。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
営業スキルは身につくと思います。
スピード感もかなり早いので20代で営業スキルを身につけたいと思う人には合う気がします。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
研修あり
早い独り立ちを求められる
営業全般必要なスキルは見に着くと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取るための支援などは...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
海外赴任に備えた語学留学はある。最近は研修制度も充実させようとの意思はある
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の制度として研修制度...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良い点はありません。
耐えるか辞めるか諦めるかの3択です。
諦めたら最後、そのまま低賃金で使い倒されるだけです。面談等はありますが形だけのも...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
IPビジネスに関する実務を幅広く経験できる環境で、商品企画から、進行管理など一貫して関わることができました。実務を通じてスキルを身につける機...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
チームによって教育体制は違うが
研修などはなく基本は実務でどんどん学んでいくスタイル。
チームメンバーがある程度助けてくれる点。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
若手のうちから裁量を持った仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり下を育てる気がないように感じる。上から学べることが少...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な仕事だけに難しいことは重々承知しているが、人材育成は基本は現場任せ。事件現場や事故現場に放り出されて、何...続きを読む(全136文字)
| 会社名 | 株式会社YUIDEA |
|---|---|
| フリガナ | ユイディア |
| 設立日 | 1995年9月 |
| 資本金 | 8300万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 細矢和宏 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目1番1号 |
| URL | https://yuidea.co.jp/company/vision/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。