エンワールドの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

福利厚生の一環として、能力開発を奨励する能力開発支援制度がある。
具体的には自身の教育や能力開発において、かかった費用の半分を会社が負担するというもの。...続きを読む(全186文字)

社風はオープンで、日系の雰囲気もあるが、外国人が半数を占める為、所属するチーム次第で非常に外国のカルチャーも持っている組織です。
会社として数値目標を達...続きを読む(全185文字)

やる気に満ちている社員が多く、評価制度も明確。とてもやる気を持って仕事に取り組む事が出来ています。実力主義が浸透しているため、年齢が若く、経験が浅くとも結...続きを読む(全165文字)

産休、育休から復帰して活躍している女性が多く、女性にとってとても働きやすい風土です。ただ、コンサルタントは産休、育休の間担当していた企業の担当から外れる事...続きを読む(全183文字)

男女ともに平等に結果を求められるが、バリバリとやりたい女性にとっては働きがいがあると思います。
産休をとって復職している女性もいますので産休制度、復職後...続きを読む(全180文字)

【良い点】
評価制度の良い点が見当たらない。上層部のお気に入りになれれば、評価されるが、そうでなければ減点法で評価される為未来はない。
【気になること・改...続きを読む(全230文字)

【良い点】
店長や仲間がいい人の時は楽しんで仕事が出来ました。お客様も良い人が多く嫌なことも少なかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)

【良い点】
実績主義のためやればやるだけ給料に反映される。
長く働ける人にとっては働きやすい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーズ案件に公...続きを読む(全131文字)

【良い点】
完全な実力主義。自分が頑張った分だけ評価されるので入社時期などは全く関係ない。プレッシャーなども多いがそれを打破する達成感は感じられる。
【気...続きを読む(全100文字)

【良い点】
在籍していた部署では月収25万と安定していていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は何かしらの役職がつかないと上がらないと言われ...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがない代わりに毎月社長賞にて1位〜3位までの人にはインセンティブが出る。稼げる人は稼げると思う。完全実力主...続きを読む(全137文字)

【良い点】
て1年未満でも寸志として貰えたのはよかった。給料は基本残業した分は貰えていた。ただ朝はどんなに早くても8時半から出勤扱いになっていた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
言うことをきき、与えられた仕事をミスなくこなせるとマイナス評価にはならないが、管理者が望んだ通り...続きを読む(全97文字)

【良い点】
賞与はしっかり年2回支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、ボーナスも低い。
また、昇給はあるものの微々たるも...続きを読む(全107文字)

【良い点】
トッププレイヤーとなれば収入はもちろんかなりある。営業なので当たり前と言えばそうなのだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ的な...続きを読む(全102文字)