リヴトラストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
やればやった分だけ評価する体制です。
上司は優しく教えてくれます。
同僚？も協力しあえるそんな環境です。続きを読む(全58文字)

【良い点】
完全な実力主義。自分が頑張った分だけ評価されるので入社時期などは全く関係ない。プレッシャーなども多いがそれを打破する達成感は感じられる。
【気...続きを読む(全100文字)

【良い点】
頑張れば頑張った分だけ収入が増えるのはとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん売ればその分報酬は増えるが、売ること...続きを読む(全101文字)

【良い点】
給与は良い。年功序列ではなく活躍した人が評価される会社。稼ぎたいと思うほど向いている企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やったらやった分の歩合が入ってくるがそう簡単には売ることができないので自分自身の忍耐力が必要になってくる。努力して売るぞという気持ちがある社員...続きを読む(全194文字)

【良い点】
評価精度はいいと思う。売れる社員ならば3月で昇進し、給料も上がるし役職も上がるため年収は大手と変わらないレベルまで上がる。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
完全実力主義でやったらやった分だけ給料はもらえます。昇進も実力主義なのでやる気と実力があれば若くして課長や部長になることも可能。体育会家のノリ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
事務職の評価体系がわかりにくく、上司の印象で決まります。
定期的に人事面談はありますが、形式化されたもので、何を発言しても意味はありません。
...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ボーナスや、退職金はないが、歩合が他社に比べると多いいと聞いたことがある。結果が出なければすぐに役職が下がり給料もその分どんと下がる。役職は上...続きを読む(全183文字)

【良い点】
売れば売っただけ評価され歩合が入ってくる、一件の契約でもかなりの額の支給があり、やりがいに通じるところではある。しかし売れないとだんだん給与が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
売ったら売っただけ歩合として帰ってくる。なので基本給とはまた別にお金が入り人によっては成果を上げていれば歩合で月に100万いく人もいる。
【気...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価と言うものが社長との関係のみと言うもの。評価と言うに値しない。不公平感が蔓延していて話にならない。
退職者も続...続きを読む(全160文字)

【良い点】
売れればお金を稼ぐことは可能だが、売れないと当然稼げない。基本給は高めの設定だが、売れないとそこも減給されていく。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
固定給は29万円と高い、社宅に住むなら家賃補助も多少ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが日々テレアポだけしていても会社...続きを読む(全199文字)

【良い点】
個人の努力次第ではいくらでも稼げる会社です。朝から晩までしっかり働けるので私は仕事が命ですという方はぴったしです。体育会系のノリの良さと平均年...続きを読む(全210文字)

【良い点】
新入社員やベテラン社員関係なく稼げます。
営業力はつきます。
顔も知らない方に対しどのようにすれば伝わるのかなど一生懸命考えます。

【気にな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
完全実力勝負。やった分だけ評価される世界。歩合も高く、そこをモチベーションに日々業務に取り組む。ワンルームを売れるようになればどこの営業でも...続きを読む(全174文字)